Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Wachstumsstrategien und setze kreative Projekte um.
- Unternehmen: MYNE Homes - ein aufstrebendes Proptech-Startup mit innovativem Co-Ownership-Modell.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Startup-Vorteile und Aufenthalte in Traumferienimmobilien.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Immobilienmarktes und arbeite mit erfahrenen Gründern.
- Qualifikationen: Erfahrung in schnell wachsenden Umgebungen und strategisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2025 - 2475 € pro Monat.
- About MYNE
- We are
- MYNE Homes
- the smartest way to own your dream holiday property.
With our innovative Co-Ownership offering, we provide more people with the opportunity to fulfill their dream of owning a vacation home.
Founded by serial entrepreneurs and supported by some of the most renowned business angels in Europe (e. g. founders of Auto1, Smava, and Numa), we are growing rapidly and are looking for you to help us build the next Proptech Unicorn!
In your role as an
Intern - Growth Strategy & Operations (m/f/x) , you will work directly with Senior Management on all aspects of Marketing and Growth.
- Your mission
- You develop growth hypotheses and execute projects yourself using creative tools, AI agents and visual content.
- You use AI not as a toy, but as a productivity multiplier: you know what's possible today and you're already trying what's next tomorrow.
- You have a keen sense of business impact, design and content.
- You are data-driven, not gut-driven.
You work deeply embedded as part of our 12+ person marketing & product growth team and collaborate across all functions – from performance to CRM to content.
Your profile
- You want ownership of problems, not simple lists of tasks. You think along and always understand the "why" before you dive in.
- You have a proven track record of building and finishing projects, not just conceptualising them.
You are incredibly hands-on: you’re not afraid to really build the landing page yourself, talk to an agency yourself or draft a real design.
- You think strategically, but you don't get lost in strategy. In the end, what matters is what goes live.
- You have experience in a fast-growing environment – startup, scale-up, management consulting, or similar.
- You are fully business fluent in English. German, Danish, Dutch or Norwegian are beneficial.
- We don't care what you are studying.
Why us?
- Your chance to actively build and shape one of the leading Proptech startups.
- Working directly with experienced founders and high-profile investors from the technology and real estate sectors.
- Responsible and varied tasks with room for your own ideas.
- Motivated and results-oriented team, flat hierarchies, and short decision-making processes.
- Competitive salary and the usual startup perks.
• And, of course: Stays in our dream holiday properties!
If you are open-minded, highly motivated, and interested in the real estate market, we look forward to receiving your application!
About us
Our mission
We are MYNE Homes—the smartest way to own your dream vacation property.
With our innovative co-ownership offering, we give more people the opportunity to fulfill their dream of owning their own vacation home.
Founded by serial entrepreneurs and supported by some of the most renowned business angels in Europe (founders of Auto1, Smava, and Numa), we are growing rapidly and are looking for you to help us build the next Proptech Unicorn!
What drives us
We want to give more people the opportunity to fulfill their dream of owning their own vacation property!
Intern - Growth Strategy & Operations (m/f/x) Arbeitgeber: MYNE Homes
MYNE Homes ist ein innovatives Proptech-Startup mit Sitz in Berlin, das seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv am Aufbau eines der führenden Unternehmen in der Ferienimmobilienbranche mitzuwirken, während du von flachen Hierarchien, einem motivierten Team und attraktiven Startup-Benefits profitierst. Zudem erwarten dich verantwortungsvolle Aufgaben und die Chance, deine Ideen einzubringen, sowie Aufenthalte in unseren Traum-Ferienimmobilien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Intern - Growth Strategy & Operations (m/f/x) erhalten könntest
✨Nutze dein Netzwerk!
Startups sind oft sehr stark lokal verankert und auf Empfehlungen angewiesen. Nutze dein persönliches Netzwerk, sprich bei Uni-Veranstaltungen über deine Praktikumssuche und lass Freunde wissen, dass du auf der Suche bist. Wer weiß, vielleicht kennt jemand jemanden aus einem Startup!
✨Besuche Startup-Events und Meetups!
Halte Ausschau nach Startup-Events, Hackathons oder Pitch-Wettbewerben in deiner Stadt. Diese Veranstaltungen sind ideal, um die Atmosphäre und die Leute kennenzulernen, die in der Branche arbeiten. Das gibt dir nicht nur einen besseren Einblick, sondern auch die Chance, direkt mit Gründern und Teammitgliedern zu sprechen!
✨Schau dir Plattformen für Praktika an!
Es gibt spezielle Jobportale, die sich auf Startups konzentrieren. Webseiten wie 'StartupsJobs' bieten oft Praktika an, die du nirgendwo anders findest. Halte auch die Augen offen für Angebote auf unserer eigenen Plattform - vielleicht ist das perfekte Praktikum bei MYNE Homes nur einen Klick entfernt!
✨Sei flexibel und kreativ!
In einem Startup ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein. Zeige bei deinen Bewerbungen, dass du bereit bist, in verschiedenen Bereichen zu unterstützen und deine Fähigkeiten zu erweitern. So stehst du nicht nur für ein Praktikum bereit, sondern auch als wertvolles Teammitglied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Intern - Growth Strategy & Operations (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine Leidenschaft für Startups!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum Startups für dich spannend sind. Teile deine Erfahrungen oder Projekte, die deine Motivation beweisen und zeige, dass du das dynamische Umfeld eines Startups schätzt. Das könnte alles sein, von einem persönlichen Projekt bis hin zu einem Praktikum in einem jungen Unternehmen.
Lass uns an deinen Ideen teilhaben!:Startups leben von frischen Ideen. Füge deinem Lebenslauf oder Anschreiben vielleicht eine kleine Portfolio-Sektion hinzu, in der du kurz erklärst, welche Projekte du in der Vergangenheit angestoßen oder durchgeführt hast. Das können auch kreative Konzepte sein, die du entwickelt hast – das zeigt dein Potenzial!
Netzwerk ist alles!:Da du dich für ein Praktikum bewirbst, ist es wichtig, dass dein CV deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebt. Zeig, dass du ein Macher bist, der gerne im Team arbeitet, und erwähne eventuell Erfahrungen aus Uni-Projekten oder Ehrenamt, bei denen du dich engagiert hast.
Eigeninitiative zählt!:Insbesondere für ein Praktikum in einem Startup ist es wichtig, dass du dich auf Neues einlässt und Initiative zeigst. Betone in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, und welche Lektionen du daraus gezogen hast. Wir bei MYNE Homes suchen nach motivierten Talenten, die proaktiv sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MYNE Homes vorbereitet
✨Verstehe die Startup-Dynamik
In einem Startup ist es wichtig, die schnelle und oft unvorhersehbare Dynamik zu verstehen. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, in denen du flexibel und anpassungsfähig warst. Zeig, dass du bereit bist, vielfältige Aufgaben zu übernehmen und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Dein Portfolio ist Gold wert
Auch für ein Praktikum solltest du ein kleines Portfolio oder einige Beispiele deines bisherigen Schaffens dabei haben. Zeig, was du kannst, egal ob es sich um Projekte, Designs oder Ideen handelt. Dies hilft dir, dich von der Masse abzuheben und deinen Enthusiasmus für die Branche zu zeigen.
✨Fragen über Umsetzung und Innovation
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf die Implementierung von Ideen und Innovationen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du kreative Probleme gelöst hast oder welche innovativen Ansätze du in der Vergangenheit verfolgt hast. Der Fokus auf Problemlösungsfähigkeiten ist in Startups besonders wichtig.
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Bei einem Praktikum geht es oft nicht nur um Skills, sondern auch um deine Motivation und Lernbereitschaft. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum du bei MYNE Homes arbeiten möchtest und was du dir von diesem Praktikum erhoffst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und bereit, dein Wissen zu erweitern.
