Senior Software Engineer (m/f/d) – Tech Lead .NET / C#

Senior Software Engineer (m/f/d) – Tech Lead .NET / C#

Greifswald Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
M

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die technische Architektur eines neuen webbasierten Produkts und führe ein wachsendes Engineering-Team.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im sozialen Sektor mit internationalem Fokus.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, spannende Aufgaben und ein harmonisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kreative Arbeitsatmosphäre mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Nutze moderne Technologien, um einen echten Unterschied im Pflegebereich zu machen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in .NET / C# und technischer Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Full-time

Ihre Mission

Sie spielen eine Schlüsselrolle beim Aufbau eines neuen, strategisch wichtigen webbasierten Produkts innerhalb des myneva-Portfolios. Als Senior Software Engineer mit Tech Lead-Verantwortung gestalten Sie die technische Architektur des Produkts und beeinflussen maßgeblich dessen Integration in bestehende myneva-Produkte durch gut gestaltete, API-first Schnittstellen. Sie arbeiten überwiegend hands-on mit .NET / C#, definieren technische Richtlinien und stellen sicher, dass architektonische Entscheidungen skalierbar, wartbar und langfristig robust sind. Darüber hinaus übernehmen Sie die technische Führung für ein wachsendes Engineering-Team und fungieren als Vorbild für technische Exzellenz, moderne Entwicklungspraktiken und den verantwortungsvollen Einsatz neuer Technologien – einschließlich KI-unterstützter Entwicklungstools. In dieser Rolle kombinieren Sie tiefgehende technische Expertise, Produktdenken und pragmatische Führung, um ein nachhaltiges Produkt zu entwickeln, das über Märkte und regulatorische Umgebungen hinweg skalierbar ist.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • Sie entwerfen und entwickeln die Anwendungs- und Integrationsarchitektur eines neuen webbasierten Produkts.
  • Sie entwerfen und besitzen zentrale Backend- und API-Komponenten mit .NET / C#.
  • Sie setzen technische Standards und stellen skalierbare, wartbare Implementierungen sicher.
  • Sie leiten architektonische Entscheidungen unter Berücksichtigung von Sicherheit, Datenschutz und regulatorischen Anforderungen.
  • Sie arbeiten hands-on in der Entwicklung und agieren als technisches Vorbild.
  • Sie führen und betreuen Ingenieure durch Reviews, Coaching und technische Entscheidungen.
  • Sie ermöglichen den verantwortungsvollen und effektiven Einsatz von KI-unterstützten Entwicklungstools.
  • Sie arbeiten eng mit dem Produktmanagement und benachbarten Teams zusammen.

Ihr Profil

  • Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung in der Backend- oder Fullstack-Softwareentwicklung mit .NET / C# mit.
  • Sie haben umfangreiche Erfahrung im Entwerfen von APIs und in der Arbeit mit modularen oder verteilten Systemarchitekturen.
  • Sie zeigen eine klare architektonische Denkweise und treffen technische Entscheidungen mit Blick auf langfristige Skalierbarkeit und Wartbarkeit.
  • Sie haben Erfahrung in der Übernahme technischer Führungsverantwortung, im Mentoring von Ingenieuren und in der Anleitung von Teams durch komplexe Entscheidungen.
  • Sie arbeiten gerne hands-on und besitzen kritische oder grundlegende Systemkomponenten.
  • Sie verstehen Sicherheits-, Datenschutz- und regulatorische Anforderungen und integrieren diese in technische Entscheidungen.
  • Sie haben praktische Erfahrung mit KI-unterstützten Entwicklungstools und verstehen deren Vorteile, Einschränkungen und Risiken.
  • Sie kommunizieren sicher in Englisch (C1-Niveau); Deutsch ist von Vorteil.

Warum wir?

  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn: Wir entwickeln Software zur Digitalisierung des Sozialsektors und ermöglichen es unseren Kunden, sich auf ein besseres Leben für ihre Klienten zu konzentrieren, indem wir ihnen mehr Zeit für Pflege und Unterstützung geben.
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell für Ihren Alltag.
  • Spannende, herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld.
  • Eine Kultur der Wertschätzung und ein harmonisches Arbeitsklima in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit Möglichkeiten zur Mitgestaltung.
  • Ein kreatives Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.

Kontaktinformationen

Wenn das nach Ihnen klingt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihres frühestmöglichen Starttermins über unser Online-Bewerbungsformular!

Über uns

Willkommen bei myneva – gemeinsam gestalten wir digitale Pflege. myneva ist einer der führenden europäischen Softwareanbieter für den Sozialsektor. Unsere Lösungen konzentrieren sich darauf, die Welt um unsere Kunden und deren Bedürfnisse zu gestalten. Durch die Digitalisierung von Prozessen helfen wir Pflegekräften, mehr Zeit für die Unterstützung ihrer Klienten zu gewinnen, damit diese eine bessere Lebensqualität genießen können. Als ambitioniertes Team verfolgen wir eine zunehmende Internationalisierung und eine klare Mission, #1 in Europa zu werden.

Senior Software Engineer (m/f/d) – Tech Lead .NET / C# Arbeitgeber: myneva Group

myneva ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, während Sie an bedeutenden Softwarelösungen für den sozialen Sektor mitwirken. Mit einer Kultur der Wertschätzung, flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitsmodellen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Chance, als technischer Leiter in einem internationalen Team zu wachsen und innovative Technologien verantwortungsvoll zu nutzen.

M

Kontaktdaten:

myneva Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Engineer (m/f/d) – Tech Lead .NET / C# erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt bei uns! Zeig Initiative und schick uns eine Nachricht, wenn du Fragen hast oder mehr über die Rolle erfahren möchtest.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Da du als Senior Software Engineer arbeiten möchtest, solltest du deine technischen Fähigkeiten auffrischen. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise und Lösungsansätze während des Interviews zu erklären. Wir lieben es, wenn Kandidaten ihre Leidenschaft für Technologie zeigen!

Zeige deine Führungsqualitäten!

Als Tech Lead ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Mentoring und in der Teamführung teilst. Bereite Beispiele vor, wie du Teams geleitet hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind. Lass uns sehen, wie du andere inspirieren kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (m/f/d) – Tech Lead .NET / C# mit Bravour zu bestehen

.NET
C#
API-Design
Modulare Systemarchitekturen
Technische Architektur
Mentoring
Technische Führung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Softwareentwicklung sind genauso wichtig wie deine technischen Fähigkeiten. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für diese Rolle begeisterst.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du mit .NET / C# gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Expertise besser zu verstehen und zu sehen, wie du zur Entwicklung unseres neuen Produkts beitragen kannst.

Technische Details nicht vergessen:Da wir einen Tech Lead suchen, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in API-Design und modularen Architekturen hervorhebst. Zeig uns, wie du technische Entscheidungen triffst und welche Standards du setzt, um skalierbare Lösungen zu entwickeln.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular zu erhalten! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst. Lass uns gemeinsam die digitale Pflege gestalten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei myneva Group vorbereitet

Verstehe die technische Architektur

Mach dich mit der technischen Architektur, die du gestalten wirst, vertraut. Überlege dir, wie du API-first Interfaces entwerfen würdest und welche Herausforderungen dabei auftreten könnten. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Bereite Beispiele für technische Entscheidungen vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du technische Entscheidungen getroffen hast, die langfristig skalierbar und wartbar waren. Sei bereit, diese Entscheidungen zu erläutern und zu erklären, wie sie den Projekterfolg beeinflusst haben.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da du als Tech Lead fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Mentoring und in der Führung von Teams teilst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du andere Entwickler unterstützt und durch komplexe technische Entscheidungen geleitet hast.

Sprich über den Einsatz von KI-Tools

Da der Einsatz von AI-unterstützten Entwicklungstools Teil deiner Rolle sein wird, sei bereit, über deine Erfahrungen damit zu sprechen. Diskutiere die Vorteile, Grenzen und Risiken dieser Technologien und wie du sie verantwortungsvoll in deinen Entwicklungsprozess integrieren würdest.