Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den gesamten Sales Cycle – von der Akquise bis zum Closing.
- Unternehmen: Wachsendes Scale-up mit flachen Hierarchien und dynamischem Umfeld.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, 4 Wochen Workation, individuelles Coaching und flexibles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit offener Feedback-Kultur und regelmäßigen Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und mache Pflege menschlicher – hier zählt deine Meinung!
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS Sales und starke kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist die erste und wichtigste Ansprechperson für unsere Kund*innen – vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss. Als Full Cycle Sales Manager verantwortest du den gesamten Vertriebsprozess: von der Akquise über die Produkt-Demo bis zum Closing. Mit deinem strategischen Denken, deiner kommunikativen Stärke und deiner Energie trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Lösungen die richtigen Kundinnen erreichen – und myo weiter wächst.
Aufgaben
- Verantwortung für den gesamten Sales Cycle – von der Lead-Generierung bis zum Closing
- Aktive Kaltakquise (v. a. via Cold Calling) und Identifikation relevanter Entscheidungsträger*innen
- Pflege und Nachverfolgung deiner Pipeline im CRM-System (Salesforce)
- Durchführung von Produkt-Demos – eigenständig oder gemeinsam mit dem Team
- Erstellung und Anpassung von Sales-Präsentationen
- Enge Zusammenarbeit mit Customer Success und Marketing, um Learnings zurückzuspielen und Prozesse zu optimieren
Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS Sales mit nachweisbaren Erfolgen im Full Cycle Vertrieb
- Fundierte Kenntnisse in Outbound Sales, Cold Calling und CRM-Systemen (idealerweise Salesforce)
- Starke kommunikative Fähigkeiten – du kannst begeistern, überzeugen und Vertrauen aufbauen
- Eigenverantwortliche, zahlenorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Ergebnis und Effizienz
- Fähigkeit, Demos strukturiert und inspirierend zu führen – inklusive Vorbereitung und Präsentation
- Teamplayer-Mentalität: Du teilst Wissen, unterstützt Kolleg*innen und vermeidest Konkurrenzdenken
- Lernbereitschaft, Resilienz und echtes Interesse, unsere Mission aktiv voranzutreiben
Benefits
- Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Du übernimmst die volle Verantwortung für deine Pipeline und den gesamten Sales Cycle. Dabei kannst du Strukturen, Prozesse und Tools aktiv mitgestalten – deine Meinung zählt.
- Dynamisches Scale-up-Umfeld: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein Team, das Veränderung liebt. Hier kannst du direkt etwas bewegen – ohne Konzernbürokratie.
- Persönliche Entwicklung & Wachstum: Ein jährliches Fortbildungsbudget, individuelles Coaching und Raum für deine Weiterentwicklung – ob Richtung Senior Sales, Teamlead oder Strategic Partnerships.
- Flexibilität & Balance: Hybrides Arbeiten (Berlin + Remote), 4 Wochen Workation pro Jahr – arbeite dort, wo du am produktivsten bist, flexible Arbeitszeiten und ein Umfeld, das auf Vertrauen basiert.
- Teamgeist & Kultur: Ein motiviertes, ambitioniertes und gleichzeitig menschliches Team mit offener Feedback-Kultur und regelmäßigen Team-Events.
Warum myo? Weil du bei uns nicht einfach nur verkaufst – du gestaltest mit. Wir sind ein wachsendes Team, das Technologie nutzt, um Pflege menschlicher zu machen. Bei uns findest du Sinn, Speed und ein Umfeld, das dich wachsen lässt.
Full Cycle Sales Manager (m/w/d) Berlin, Deutschland (hybrid) Angestellte/r Vertrieb und Verkauf Arbeitgeber: myo
Myo ist ein dynamisches Scale-up in Berlin, das dir als Full Cycle Sales Manager die Möglichkeit bietet, den gesamten Vertriebsprozess aktiv mitzugestalten. Mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team fördern wir eine offene Feedback-Kultur und bieten dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitsbedingungen, um deine Work-Life-Balance zu unterstützen. Hier kannst du nicht nur verkaufen, sondern auch einen echten Unterschied machen und Teil einer sinnstiftenden Mission sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Cycle Sales Manager (m/w/d) Berlin, Deutschland (hybrid) Angestellte/r Vertrieb und Verkauf erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Erfolge im Vertrieb klar kommunizierst. Zeige, wie du den Sales Cycle erfolgreich gemeistert hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um während des Gesprächs Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Ansprechperson erreicht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Cycle Sales Manager (m/w/d) Berlin, Deutschland (hybrid) Angestellte/r Vertrieb und Verkauf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere Sprache und erzähle uns, warum du für die Rolle als Full Cycle Sales Manager brennst.
Betone deine Erfolge!:Hebe deine bisherigen Erfolge im B2B SaaS Sales hervor. Zeige uns, wie du den gesamten Sales Cycle gemeistert hast und welche Strategien dir geholfen haben, erfolgreich zu sein.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, um deine Fähigkeiten in der Kaltakquise und im Umgang mit CRM-Systemen zu belegen. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und überzeugender!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei myo vorbereitet
✨Verstehe den Sales Cycle
Mach dich mit dem gesamten Vertriebsprozess vertraut, den du in der Rolle des Full Cycle Sales Managers durchlaufen wirst. Überlege dir, wie du jeden Schritt – von der Lead-Generierung bis zum Closing – erfolgreich gestalten kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da aktive Kaltakquise ein zentraler Bestandteil der Position ist, übe deine Cold Calling-Techniken im Vorfeld. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden ansprechen und überzeugen kannst. Vielleicht kannst du sogar ein Rollenspiel mit einem Freund oder Kollegen durchführen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Präsentation der Produkt-Demos
Da du Demos eigenständig oder im Team durchführen wirst, solltest du sicherstellen, dass du die Produkte gut kennst. Übe deine Präsentation und achte darauf, wie du die Vorteile der Lösungen klar und inspirierend kommunizieren kannst. Bereite auch Antworten auf mögliche Fragen vor, die während der Demo auftauchen könnten.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone in deinem Interview, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Wissen mit Kollegen geteilt hast oder wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Zeige, dass du bereit bist, aktiv zur Teamkultur beizutragen und dass du die Mission des Unternehmens unterstützen möchtest.
