Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den gesamten Sales Cycle – von der Akquise bis zum Closing.
- Unternehmen: Wachsendes Scale-up mit flachen Hierarchien und dynamischem Umfeld.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, persönliches Wachstum und ein jährliches Fortbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit offener Feedback-Kultur und regelmäßigen Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und mache Pflege menschlicher durch innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS Sales und starke kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist die erste und wichtigste Ansprechperson für unsere Kund*innen – vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss.
Als Full Cycle Sales Manager verantwortest du den gesamten Vertriebsprozess: von der Akquise über die Produkt-Demo bis zum Closing.
Mit deinem strategischen Denken, deiner kommunikativen Stärke und deiner Energie trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Lösungen die richtigen Kundinnen erreichen – und myo weiter wächst.
Aufgaben
- Verantwortung für den gesamten Sales Cycle – von der Lead-Generierung bis zum Closing
- Aktive Kaltakquise (v. a. via Cold Calling) und Identifikation relevanter Entscheidungsträger*innen
- Pflege und Nachverfolgung deiner Pipeline im CRM-System (Salesforce)
- Durchführung von Produkt-Demos – eigenständig oder gemeinsam mit dem Team
- Erstellung und Anpassung von Sales-Präsentationen
- Enge Zusammenarbeit mit Customer Success und Marketing, um Learnings zurückzuspielen und Prozesse zu optimieren
Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS Sales mit nachweisbaren Erfolgen im Full Cycle Vertrieb
- Fundierte Kenntnisse in Outbound Sales , Cold Calling und CRM-Systemen (idealerweise Salesforce)
- Starke kommunikative Fähigkeiten – du kannst begeistern, überzeugen und Vertrauen aufbauen
- Eigenverantwortliche, zahlenorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Ergebnis und Effizienz
- Fähigkeit, Demos strukturiert und inspirierend zu führen – inklusive Vorbereitung und Präsentation
- Teamplayer-Mentalität: Du teilst Wissen, unterstützt Kolleg*innen und vermeidest Konkurrenzdenken
- Lernbereitschaft, Resilienz und echtes Interesse, unsere Mission aktiv voranzutreiben
Benefits
Verantwortung & Gestaltungsspielraum:
Du übernimmst die volle Verantwortung für deine Pipeline und den gesamten Sales Cycle. Dabei kannst du Strukturen, Prozesse und Tools aktiv mitgestalten – deine Meinung zählt.
Dynamisches Scale-up-Umfeld:
Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein Team, das Veränderung liebt. Hier kannst du direkt etwas bewegen – ohne Konzernbürokratie.
Persönliche Entwicklung & Wachstum:
Ein jährliches Fortbildungsbudget, individuelles Coaching und Raum für deine Weiterentwicklung – ob Richtung Senior Sales, Teamlead oder Strategic Partnerships.
Flexibilität & Balance:
Hybrides Arbeiten (Berlin + Remote)
- 4 Wochen Workation pro Jahr – arbeite dort, wo du am produktivsten bist
- Flexible Arbeitszeiten und ein Umfeld, das auf Vertrauen basiert
Teamgeist & Kultur:
Ein motiviertes, ambitioniertes und gleichzeitig menschliches Team mit offener Feedback-Kultur und regelmäßigen Team-Events.
Warum myo?
Weil du bei uns nicht einfach nur verkaufst – du gestaltest mit.
Wir sind ein wachsendes Team, das Technologie nutzt, um Pflege menschlicher zu machen. Bei uns findest du Sinn, Speed und ein Umfeld, das dich wachsen lässt.
#J-18808-LjbffrFull Cycle Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Myosotis GmbH
Myo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Full Cycle Sales Manager die Möglichkeit bietet, den gesamten Vertriebsprozess aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. In einem dynamischen Scale-up-Umfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen kannst du deine Ideen einbringen und direkt etwas bewegen. Zudem fördern wir deine persönliche Entwicklung durch individuelle Coaching-Angebote und ein jährliches Fortbildungsbudget, während du in einem motivierten Team arbeitest, das Wert auf eine offene Feedback-Kultur legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Cycle Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden in Kontakt zu treten. Kaltakquise kann einschüchternd sein, aber je mehr du übst, desto besser wirst du darin. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für das Produkt!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Demos vor! Eine strukturierte und inspirierende Präsentation kann den Unterschied machen. Übe deine Präsentation im Voraus und passe sie an die Bedürfnisse deiner Zielgruppe an – so kannst du wirklich überzeugen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser CRM-System effektiv! Halte deine Pipeline immer aktuell und verfolge deine Leads regelmäßig nach. Das zeigt nicht nur deine Professionalität, sondern hilft dir auch, den Überblick zu behalten und keine Chancen zu verpassen.
✨Tipp Nummer 4
Sei ein Teamplayer! Teile dein Wissen und unterstütze deine Kollegen. Ein starkes Team kann viel mehr erreichen als Einzelkämpfer. Bei uns zählt der gemeinsame Erfolg – also lass uns zusammenarbeiten und wachsen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Cycle Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Erfolge im B2B SaaS Sales zu belegen. Zeig uns, wie du den Sales Cycle gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um erfolgreich zu sein.
Klarheit ist König!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Myosotis GmbH vorbereitet
✨Verstehe den Sales Cycle
Mach dich mit dem gesamten Vertriebsprozess vertraut, den du verantworten wirst. Überlege dir, wie du jeden Schritt – von der Lead-Generierung bis zum Closing – angehen würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Kaltakquise üben
Da aktive Kaltakquise ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du deine Cold Calling Fähigkeiten vorher trainieren. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherer zu werden und deine Kommunikationsfähigkeiten zu schärfen.
✨Demos vorbereiten
Bereite eine Produkt-Demo vor, die du im Interview präsentieren kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, die Vorteile des Produkts klar und inspirierend zu kommunizieren. Achte darauf, die Demo strukturiert und ansprechend zu gestalten.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone während des Interviews, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Wissen mit Kollegen geteilt hast oder wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
