Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Softwareentwicklern und entwickle innovative Lösungen mit modernster Technologie.
- Unternehmen: Myra, ein führendes Unternehmen im Bereich Security-as-a-Service.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem internationalen, agilen Umfeld mit echten Herausforderungen für unsere Kunden.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Cybersicherheit mit.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit React, TypeScript und GraphQL sowie starke AI-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bei Myra entwickeln und betreiben wir eine zertifizierte Security-as-a-Service-Plattform, die digitale Geschäftsprozesse schützt. Unsere Technologie überwacht, analysiert und filtert bösartigen Internetverkehr, bevor Cyberangriffe tatsächlichen Schaden anrichten können.
Als Teamleiter Software Engineering bei Myra sind Sie ein integraler Bestandteil der Entwicklungsgemeinschaft - Sie liefern Code zusammen mit Ihrem Team und kümmern sich gleichzeitig um die Mitglieder, die dieses Team zum Funktionieren bringen. Denken Sie an diese Rolle als eine Mischung aus Entwicklungs- und Führungskraft: Hände an der Tastatur, Hände im Team.
Sie helfen Ihrem Team, technisch hervorragende Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln, während wir von einem veralteten Monolithen zu einer modernen, modularen Architektur migrieren. Technische und menschliche Führung sind hier keine getrennten Aufgaben; sie sind eins und dasselbe.
Wir nutzen KI intensiv in unserem gesamten Engineering-Workflow. KI-Kompetenz ist kein „nice to have“ - sie ist zentral für unsere Arbeitsweise und für diese Rolle.
Wir glauben fest an „you build it, you run it“ und eine echte Zusammenarbeit, bei der Sie und das Team an vorderster Front stehen und gemeinsam Veränderungen vorantreiben.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Menschen (weil Ihnen Ihr Team wirklich am Herzen liegt)
- Sie sind die Anlaufstelle für Ihre erfahrenen Teammitglieder: 1:1-Gespräche, Feedback- und Entwicklungsgespräche, Urlaubs- und Budgetplanung, Konfliktlösung und Leistungsmanagement.
- Sie übersetzen die Vorgaben der Führung in klare, umsetzbare Kontexte für das Team und stellen sicher, dass sie auch nach oben gehört werden.
- Sie sorgen dafür, dass Ihr Team unterstützt, ungehindert und wachsend ist. Dies ist ein wesentlicher Teil der Rolle, nicht nur ein Nachgedanke.
- Engineering (weil Sie immer noch gerne Code schreiben)
- Sie entwerfen und implementieren hochmodernen Code, hands-on, als Teil des Teams - diese Rolle bewegt sich auf das Team zu, nicht davon weg.
- Sie entwerfen, validieren und vertreten Frontend- und Backend-Architekturen für Ihre Vertikalen, von der Idee bis zum Go-Live, und leiten technische Diskussionen und Entscheidungen mit dem Team.
- Sie fördern KI-unterstützte Entwicklungspraktiken und helfen Ihrem Team, das Beste aus unseren KI-Tools herauszuholen.
- Sie arbeiten auf kontinuierliche Lieferung hin und verbessern kontinuierlich unsere Entwicklungsprozesse und -lösungen durch Ihren eigenen praktischen Input.
- Als Teil des Produktteams nehmen Sie an Ideation, Entdeckung und Überprüfungen sowohl von Lösungsdesigns als auch vom Code selbst teil.
- Sie arbeiten in einem internationalen, funktionsübergreifenden Team (Myra Cloud, CMS, Data Hub oder CRM) von Software- und QA-Ingenieuren, das sich darauf konzentriert, echte Probleme für unsere Kunden zu lösen.
Ihre Qualifikationen
- 3+ Jahre Erfahrung mit React, TypeScript, GraphQL.
- Erfahrung mit Node.js / Nest.js ist von Vorteil.
- Starke KI-Kompetenz: Sie nutzen aktiv KI-Tools in Ihrer täglichen Entwicklungsarbeit und sind bestrebt, das Potenzial dieser Tools für das Team auszuschöpfen.
- Sie sind ein empathischer Führer, der sieht, dass die Fürsorge für Menschen und das Schreiben großartiger Software zwei Seiten derselben Rolle sind, idealerweise mit etwas Erfahrung in der Führung, Coaching oder Mentoring von Ingenieuren.
- Neugier und Antrieb: Sie validieren Ideen praktisch durch POCs und RFCs und lernen schnell.
- Ein analytisches, problemlösungsorientiertes Denken.
- Agile Methoden und strukturierte Anforderungen fühlen sich für Sie natürlich an und Sie ziehen es vor, auf diese Weise zu arbeiten.
- Sie geben und empfangen offenes, konstruktives Feedback klar und respektvoll.
- Sie sind der Erste, der ins Handeln kommt, wenn das Team Sie braucht.
- Sie können in einer Weise Anleitung geben, die motiviert, ermächtigt und ermutigt.
Team Lead Software Engineering Arbeitgeber: Myra Security GmbH
Myra ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der technologische Exzellenz und menschliche Führung Hand in Hand gehen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliches Wachstum ermöglicht Myra seinen Mitarbeitern, sowohl ihre technischen Fähigkeiten als auch ihre Führungsqualitäten zu entwickeln, während sie an innovativen Lösungen für komplexe Probleme arbeiten. Die internationale und kollaborative Kultur fördert den Austausch von Ideen und die Nutzung modernster Technologien, einschließlich KI, was die Arbeit hier besonders spannend und bedeutungsvoll macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Software Engineering erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Myra Security GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Team Lead Software Engineering bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Myra Security GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Software Engineering mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Myra Security GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Myra Security GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.