Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Neukundengewinnung und steuere den gesamten B2B-Sales-Cycle eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Zeitarbeitsbranche mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Firmenwagen, hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und Zuschüsse für Mittagessen.
- Weitere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und direkte Abstimmung mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte Lösungen, baue Netzwerke auf und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Software-Bereich, und hohe technische Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Was erwartet dich?
- Du verantwortest die strategische Neukundengewinnung und überzeugst Entscheider:innen aus der Zeitarbeitsbranche von unserer Softwarelösung.
- Du steuerst den gesamten B2B-Sales-Cycle eigenverantwortlich – von der ersten Kontaktaufnahme über die Lösungspräsentation bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
- Als Sparringspartner auf Augenhöhe berätst Du Geschäftsführer:innen, analysierst ihre Prozesse und entwickelst passgenaue Lösungskonzepte, die echten Mehrwert schaffen.
- Du baust Dein professionelles Netzwerk durch die aktive Teilnahme an Messen und Branchen-Events kontinuierlich aus und repräsentierst unser Unternehmen als Experte im Markt.
- In enger Abstimmung mit den Teams aus Marketing und Consulting entwickelst Du Vertriebsstrategien weiter und sorgst für eine nahtlose Customer Journey.
Was bieten wir dir?
- Dein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, für volle Flexibilität.
- Hybrides Arbeitsmodell mit 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice.
- Flexible Vertrauensarbeitszeit für eine selbstbestimmte Tagesplanung.
- Nutze unsere Workation Policy, um Arbeit und Reisen zu verbinden.
- Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege in direkter Abstimmung mit der Geschäftsführung.
- Wir bezuschussen dein Mittagessen an den Bürotagen in Frankfurt.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Software-Umfeld. Branchenkenntnisse in der Zeitarbeit sind ein großes Plus.
- Du bist nachweislich abschlussstark und brennst dafür, den gesamten Sales-Cycle vom Erstkontakt bis zum Closing zu verantworten.
- Du besitzt eine hohe technische Affinität für digitale Lösungen und liebst es, auf Entscheider-Ebene nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen.
- Du bist reisebereit, wohnst idealerweise im Raum Frankfurt und freust dich auf eine Mischung aus mobilem Arbeiten und 2-3 Tagen im Office.
- Du kommunizierst und verhandelst auf Deutsch (C2).
Sales Manager für Software in der Zeitarbeit (m/w/d) Arbeitgeber: Mysolution
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der du als Sales Manager für Software in der Zeitarbeit die Möglichkeit hast, deine Fähigkeiten voll auszuschöpfen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexibler Vertrauensarbeitszeit und der Option auf Workation fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitierst du von kurzen Entscheidungswegen, einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und der Chance, dein Netzwerk durch aktive Teilnahme an Branchen-Events kontinuierlich auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager für Software in der Zeitarbeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk auszubauen. Besuche Messen und Branchen-Events, sprich mit anderen Profis und teile deine Erfahrungen. Je mehr Leute dich kennen, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Stelle findest!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse an ihrer Softwarelösung und wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Präsentiere dich als Experte!
Bereite dich gut auf Gespräche vor und sei bereit, deine Kenntnisse über die Zeitarbeitsbranche und Softwarelösungen zu teilen. Wenn du als Sparringspartner auf Augenhöhe auftreten kannst, gewinnst du das Vertrauen der Entscheider:innen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für uns bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere machst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager für Software in der Zeitarbeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Sales Manager passen!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mysolution vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Zeitarbeitsbranche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und die wichtigsten Akteure. So kannst du im Interview gezielt auf die Bedürfnisse der Entscheider:innen eingehen und zeigen, dass du die Branche wirklich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder komplexe Verkaufsprozesse gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine technische Affinität
Da die Position eine hohe technische Affinität erfordert, sei bereit, über digitale Lösungen und Softwareprodukte zu sprechen. Erkläre, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast, um Kunden zu überzeugen und ihre Prozesse zu optimieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
