Head of Sales DACH

Head of Sales DACH

Köniz Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
myStromer AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Vertriebsstrategie für die DACH-Region und entwickle starke Partnerschaften.
  • Unternehmen: myStromer AG, ein innovatives Unternehmen im Bereich E-Mobilität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergünstigungen auf E-Bikes und internationales Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und habe direkten Einfluss auf das Wachstum.
  • Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Vertrieb und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Stromer lebt Swissness, Begeisterung und Partnerschaft. Die myStromer AG entwickelt seit 2009 international ausgezeichnete Speed Pedelecs, die mit herausragender Leistung, Konnektivität und Design den urbanen Verkehr neu definieren. Unser Ziel: Die besten S-Pedelecs zu entwickeln und Menschen zu begeistern, sie täglich zu benutzen. Dafür bündeln wir an unserem Stromer Campus in Oberwangen alle Kompetenzen unter einem Dach – von der Entwicklung, über die Montage, das Marketing, bis zum Vertrieb.

Seit 2022 gehört auch die Marke Desiknio zum Portfolio der myStromer AG. Unsere Marken Stromer und Desiknio verbindet eine hohe Innovationskraft, vollintegriertes Design, führende Technologie sowie erstklassige Qualität. Zusammen verfolgen wir den Anspruch, die Zukunft der Mobilität mit mehr Fahrfreude, Effizienz und Lebensqualität zu gestalten.

Im Zuge der nächsten strategischen Entwicklungsphase und zur Verstärkung unseres Commercial Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine unternehmerisch denkende, marktorientierte und führungsstarke Persönlichkeit.

Deine Aufgaben

  • Strategische Markt- und Vertriebsverantwortung
  • Verantwortung für die Weiterentwicklung der Märkte Schweiz, Frankreich sowie den zukünftigen Ausbau in Deutschland und Österreich
  • Entwicklung und Umsetzung regionaler Vertriebs- und Marktbearbeitungsstrategien
  • Aktive Mitgestaltung der zukünftigen Go-to-Market-Strategie für Stromer und Desiknio
  • Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenentwicklungen zur Identifikation von Wachstumschancen
  • Verantwortung für Umsatzentwicklung, Forecasting und kommerzielle Performance der Region
  • Steuerung der regionalen Vertriebsaktivitäten anhand relevanter KPIs und Marktkennzahlen

Führung und Händlerentwicklung

  • Direkte Marktverantwortung für den deutschsprachigen Teil der Schweiz
  • Betreuung und Entwicklung strategischer Händlerpartner und Key Accounts
  • Führung, Coaching und Weiterentwicklung des regionalen Außendienstteams
  • Weiterentwicklung und Professionalisierung des Händlernetzwerks in den jeweiligen Märkten
  • Sicherstellung einer starken Markenpräsenz am POS sowie hoher Retail-Standards
  • Planung und Umsetzung regionaler Verkaufs- und Aktivierungsaktivitäten

Sales Operations und Zusammenarbeit

  • Enge Zusammenarbeit mit Retail Support, Marketing, Operations, Finance und Product Management
  • Sicherstellung einer hohen Forecast-Qualität sowie einer strukturierten Vertriebsplanung
  • Förderung eines engen Austauschs zwischen Markt, Retailern und internen Fachbereichen
  • Nutzung von CRM- und ERP-Systemen zur Steuerung kommerzieller Prozesse

Dein Profil

  • Überzeugender Leistungsausweis im internationalen Vertrieb und sowohl strategische als auch operative Stärke
  • Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, starker Umsetzungsfähigkeit und Freude an Markt- und Händlerentwicklung
  • Fähigkeit, Teams zu motivieren und nachhaltige Partnerschaften aufzubauen
  • Mehrjährige relevante Vertriebserfahrung in einer internationalen B2B- oder Premium-Consumer-Umgebung
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Rolle als Regional Sales Manager, Head of Sales oder Country Manager
  • Leadership-Kompetenz mit klarer Kommunikation und positiver Energie
  • Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung internationaler Märkte und Händlernetzwerke
  • Sehr gutes Verständnis für Vertriebsprozesse, Forecasting sowie CRM- und ERP-gestützte Arbeitsweisen
  • Ausgeprägte Markt- und Kundenorientierung kombiniert mit analytischem Denkvermögen
  • Hohe Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region

Was wir dir bieten

  • Verantwortungsvolle Führungsfunktion mit hoher Sichtbarkeit und direktem Einfluss
  • Internationales und dynamisches Arbeitsumfeld
  • Großer Gestaltungsspielraum in einer spannenden Wachstumsphase
  • Moderne Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergünstigungen auf Stromer- und Desiknio-Bikes
  • Zusammenarbeit mit engagierten Teams und internationalen Märkten

Was die Rolle besonders macht

Diese Funktion bietet eine zentrale Rolle innerhalb der zukünftigen internationalen Sales Organisation von myStromer. Du übernimmst Verantwortung für wichtige Kernmärkte und gestaltest aktiv die nächste Wachstumsphase von Stromer und Desiknio mit. Die Rolle bietet großen Gestaltungsspielraum, internationale Zusammenarbeit, kurze Entscheidungswege und direkten Einfluss auf die zukünftige Marktentwicklung der Gruppe.

Head of Sales DACH Arbeitgeber: myStromer AG

Die myStromer AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle Führungsfunktion in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld bietet. Mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und attraktiven Vergünstigungen auf unsere Premium-E-Bikes fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Zudem bieten wir umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um die Mobilität von morgen aktiv mitzugestalten und dabei die eigene Karriere voranzutreiben.

myStromer AG

Kontaktdaten:

myStromer AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales DACH erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie myStromer AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an myStromer AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von myStromer AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei myStromer AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales DACH mit Bravour zu bestehen

Strategische Markt- und Vertriebsverantwortung
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
Marktanalyse
Umsatzentwicklung
Forecasting
Führungskompetenz
Coaching

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei myStromer AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei myStromer AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei myStromer AG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!