Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Finanztransformation und optimiere Prozesse für mehr Effizienz.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team in München.
- Vorteile: Bis zu 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung in Finanztransformation oder ähnlichen Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Um unser Finanzteam zu unterstützen, suchen wir einen Finance Transformation & Excellence Manager (f/m/d) für unser Büro in München.
WAS SIE TUN WERDEN
- Finance Transformation & Projekte: Unterstützung bei der Umsetzung des Finanztransformationsplans der Gruppe, Mitwirkung an spezifischen Arbeitsströmen und Initiativen. Analyse der aktuellen Finanzprozesse und Identifizierung von Möglichkeiten zur Vereinfachung, Standardisierung und Automatisierung von Aktivitäten. Unterstützung bei der Einführung neuer Finanztools, Prozesse und Arbeitsweisen, einschließlich Change-Management-Aktivitäten. Verfolgung von Fortschritten, Risiken und Abhängigkeiten in Transformationsprojekten und rechtzeitige Eskalation bei Bedarf.
- Betriebliche Exzellenz & Kostenmanagement: Beitrag zur Analyse und Überwachung der allgemeinen und administrativen (G&A) Kosten, einschließlich der Erstellung von Einblicken, Dashboards und Abweichungsanalysen. Unterstützung bei der Implementierung und Verfolgung von Kostensenkungsinitiativen, um Transparenz und genaue Berichterstattung über Vorteile sicherzustellen.
- Business Partnering & Stakeholder-Unterstützung: Als zentrale Koordinationsstelle zwischen der Gruppenfinanzierung, lokalen Finanzteams und externen Partnern für zugewiesene Initiativen fungieren. Vorbereitung von Materialien und Analysen für leitende Stakeholder, einschließlich des CFO der Gruppe und der Finanzleitung. Bereitstellung finanzieller und analytischer Unterstützung für funktionsübergreifende Projekte mit Auswirkungen auf die Finanztransformation (z.B. Integration, Umstrukturierung, Prozessneugestaltung).
- Governance, Berichterstattung & kontinuierliche Verbesserung: Unterstützung bei der Definition und Überwachung von KPIs im Zusammenhang mit der Finanztransformation und operativer Exzellenz. Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation von Prozessen, Kontrollen und Transformationsergebnissen. Beitrag zum Aufbau einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung innerhalb der Finanzfunktion durch Teilen von Best Practices und gelernten Lektionen.
WER SIE SIND
- Starkes Verständnis der Kernfinanzprozesse (z.B. Buchhaltung, Controlling, Berichterstattung, Kostenmanagement).
- Über 3 Jahre Erfahrung in der Beratung, Finanztransformation, Finanzoperationen oder einer ähnlichen Rolle innerhalb einer komplexen, internationalen Organisation.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Arbeit an funktionsübergreifenden oder länderübergreifenden Projekten.
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Daten in klare Erkenntnisse zu übersetzen.
- Solide Projektmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, Prioritäten und Fristen zu verwalten.
- Komfortabel in einem sich entwickelnden, transformationsgetriebenen Umfeld.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit leitenden Stakeholdern zu interagieren.
- Praktische Denkweise und Bereitschaft, bei Bedarf ins Detail zu gehen.
WAS WIR BIETEN
- Bis zu 32 Tage Urlaub, abhängig von der Dienstzeit, beginnend mit 28 Tagen.
- Mobiles Büro mit bis zu 20% Ihrer insgesamt vertraglich vereinbarten Stunden (je nach Job und Position).
- 10 Tage/Jahr mobiles Büro im Ausland in EU-Ländern (je nach Job und Position).
- Sprach- und E-Learning-Kurse.
- Mitarbeiterrabatt von bis zu 30%.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Ermäßigtes Mitgliedschaftsangebot für ausgewählte Sportplattformen und Fitnessstudios.
- Ermäßigte Fahrkarte.
- Zugang zu LinkedIn Learning.
- Individuelle Unterstützung bei psychischer Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Vereinbarkeit von Beruf und Familie).
- Sozialer Tag.
- Aktienkaufplan für Mitarbeiter.
Finance Transformation & Excellence Manager (f/m/d) Arbeitgeber: mytheresa.com GmbH
Als Arbeitgeber in München bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich der Finanztransformation und Exzellenz widmet. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, unterstützt durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle. Mit attraktiven Benefits wie bis zu 32 Urlaubstagen, einem betrieblichen Altersvorsorgeprogramm und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter sind wir bestrebt, ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Finance Transformation & Excellence Manager (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Finanzbranche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps zur Bewerbung – oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im Finanzbereich vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle darstellen kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an uns interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance Transformation & Excellence Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Finance Transformation & Excellence Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in Bezug auf Finanztransformation und Projektmanagement. Zeig uns konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Prozesse vereinfacht oder automatisiert hast. Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu gliedern. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du auch in der Kommunikation organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mytheresa.com GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Finanzprozesse
Mach dich mit den Kernfinanzprozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Abläufe wie Buchhaltung, Controlling und Kostenmanagement verstehst und bereit bist, diese zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Finanztransformation und im Projektmanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest gebeten werden, Daten zu interpretieren oder Einblicke zu geben. Übe, wie du komplexe Informationen in verständliche Erkenntnisse umwandelst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung und wie das Team zusammenarbeitet, um Transformationen erfolgreich umzusetzen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
