Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: MYTHERESA, ein innovatives Unternehmen mit einem vielfältigen Team.
- Vorteile: Bis zu 32 Urlaubstage, Sprachkurse, Personalrabatt und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrik oder Mechatronik und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
WAS DU TUN WIRST
- Wartung und Instandhaltung der fördertechnischen Anlagen inkl. der Sensorik
- Durchführung von Wartungen, Inspektionen und kleinen Instandsetzungen an gebäudetechnischen Anlagen der Klima-, Brandmelde-, Sicherheits- und Gebäudeleittechnik
- Bedienung und Beseitigung von Störungen an haustechnischen Anlagen wie z.B. Heizung, Aufzüge, Rolltore, Fördertechnik, Türen, Sanitär, Klima, Lüftung
- Ansprechpartner für externe Dienstleister sowie Service- und Wartungspartner
- Durchführung von Kleinreparaturen
- Eigenständige Lokalisierung, Analyse und Behebung technischer Störungen und Durchführung von Reparaturen bzw. Fehlerbehebungen - ggf. in Abstimmung mit Anlagenlieferanten
WAS DU MITBRINGST
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik, Mechatronik, Industriemechanik oder einem artverwandten Gebiet
- Einschlägige Berufserfahrung in den entsprechenden Bereichen sowie Erfahrung mit den Sicherheitsstandards
- Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen sowie mitvernetzten automatisierten Fertigungslinien
- Kenntnisse und Erfahrung rund um die Bereiche Gebäudetechnik, wie etwa Anlagen der Klima-, Brandmelde-, Sicherheits- und Gebäudeleittechnik sowie Fördertechnik
- Kenntnisse im Umgang mit prozessrelevantem Equipment in einem Warehouse
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein wertschätzender Umgang mit KollegInnen, Dienstleistern und Handwerkern
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise sowie zeitliche Flexibilität (Ruf- und Schichtbereitschaft)
WAS WIR BIETEN
- Bis zu 32 Urlaubstage, abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit, beginnend mit 28 Tagen
- Sprach- und E-Learning Kurse
- Personalrabatt
- Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei ausgewählten Sport-Plattformen & Fitnessstudios
- Kostenfreier öffentlicher Nahverkehr (Deutschlandticket)
- Individuelle Unterstützung für Gesundheit und Wohlbefinden
- Täglich kostenlose Versorgung mit Heißgetränken und frischem Obst
- Exklusive Kantine und Dachterrasse für eine entspannte Pause
- Attraktives Empfehlungsprogramm "Refer a Friend"
LuxExperience ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Menschen mit einer vielfältigen Hintergründen zur Bewerbung. Wir erkennen die Vorteile an, die Vielfalt für unseren Arbeitsplatz, unser Geschäft und unsere Kunden bringt. Wir heißen alle Bewerbungen willkommen und werden diese unabhängig von Rasse und Nationalität, Religion, Farbe, Geschlecht, Schwangerschaft oder verwandten medizinischen Bedingungen, elterlichem Status, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Status als Person mit einer Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigen. Wenn Sie angemessene Anpassungen benötigen, um Ihre Bewerbung abzuschließen, zögern Sie bitte nicht, uns dies mitzuteilen.
Facility Management - Maintenance Technician (f/m/d) @MYTHERESA Arbeitgeber: mytheresa
Mytheresa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, großzügigen Urlaubsregelungen und flexiblen Arbeitsmodellen fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Rabatten und einer Vielzahl von Zusatzleistungen, die das Arbeiten im Bereich des digitalen Luxusshopping besonders lohnenswert machen.
