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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte nutzerzentrierte digitale Erlebnisse und entwickle kreative UX/UI-Konzepte.
- Arbeitgeber: Dynamische Digitalagentur mit einem interdisziplinären Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Engagement für Klimaschutz und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle innovative Lösungen für namhafte Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im UX/UI-Design und ein kreatives Mindset.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als UX/UI Designer* gestaltest du gemeinsam mit einem interdisziplinären Team nutzerzentrierte digitale Erlebnisse — von der ersten Analyse bis zum fertigen Konzept. In enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Senioren bringst du strukturiertes Denken und konzeptionelle Stärke in komplexe Projekte ein und trägst aktiv zur Qualität unserer digitalen Produkte bei.
Deine Aufgaben
- Nutzerbedarfe kundenorientiert recherchieren, analysieren und in fundierte UX-Konzepte und Strategien überführen.
- Device-übergreifende UX/UI-Konzepte für Apps und Websites entwickeln.
- Customer Journeys, Sitemaps, User Flows, Wireframes und Lo-Fi Prototypen erstellen.
- Konzeptpräsentationen aufbereiten und Workshops mit Kunden und internen Teams begleiten.
- Komplexe Projekte in enger Zusammenarbeit mit Senior-Designern sowie Schnittstellen wie Development und Product Management umsetzen.
Das bringst du mit
- Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im UX/UI-Design, vorzugsweise in einer Digitalagentur.
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in Mediengestaltung/-design, Interaktionsdesign, Informationsdesign, Interface Design oder einem ähnlichen Bereich.
- Nachgewiesene Umsetzungsstärke in der Konzeption und Gestaltung digitaler Anwendungen und mobiler Applikationen.
- Ein solides Verständnis dafür, wie Websites und digitale Produkte technisch aufgebaut sind — du weißt, was in der Umsetzung machbar ist und denkst von Anfang an in realisierbaren Lösungen.
- Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Design Systemen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für systematisiertes, skalierbares Design.
- Sicherer, routinierter Umgang mit gängigen Design-Tools wie Figma oder Adobe CC.
- Fundierte Kenntnisse gängiger UX-Methoden, agiler Arbeitsweisen und etablierter Design-Workflows.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein eigeninitiatives, lösungsorientiertes Mindset.
- Ausdauer, hoher Qualitätsanspruch, Teamgeist und die Offenheit für neue, innovative Ansätze.
Was wir dir dafür anbieten
- Verantwortung für spannende Marken
- Raum zur persönlichen Entwicklung
- Inspirierender Austausch mit großartigen Kolleg:innen aus verschiedenen Disziplinen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Remote Work
- Eine angemessene Überstundenregelung
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jobrad u.v.m.
Zudem übernehmen wir Verantwortung für den Klimawandel, reduzieren unsere CO2-Emissionen und überkompensieren den unvermeidlichen Rest und engagieren uns für relevante Initiativen.
Anstelle von M/F/X verwenden wir ein *, da wir für alle offen sind, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung.
UX/UI Design* Arbeitgeber: MYTY Group
Kontaktperson:
MYTY Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: UX/UI Design*
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen UX/UI-Designern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Arbeiten und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Projekte und Designprozesse gut erklären kannst. Sei bereit, über deine Entscheidungen zu sprechen und zeige, wie du Nutzerbedarfe analysierst und in Konzepte umsetzt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio, das nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Prozess dahinter. Das hilft uns, deine Denkweise und Herangehensweise an Designprojekte besser zu verstehen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Designer wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: UX/UI Design*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als UX/UI Designer* interessierst. Lass deine Leidenschaft für Design durchscheinen!
Portfolio nicht vergessen!: Dein Portfolio ist dein bester Freund! Stelle sicher, dass du einige deiner besten Arbeiten präsentierst, die deine Fähigkeiten im UX/UI-Design zeigen. Wir wollen sehen, wie du komplexe Projekte angehst und umsetzt.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MYTY Group vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und versuche, ein Gefühl für die Unternehmenskultur zu bekommen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Portfolio-Präsentation vor
Als UX/UI Designer ist dein Portfolio entscheidend. Wähle einige deiner besten Arbeiten aus und bereite eine kurze Präsentation vor, in der du den Designprozess, die Herausforderungen und die Lösungen erläuterst. Sei bereit, Fragen zu deinen Entscheidungen zu beantworten und wie du Nutzerbedarfe in deine Designs integriert hast.
✨Verstehe die UX-Methoden
Stelle sicher, dass du die gängigen UX-Methoden und -Tools, wie Figma oder Adobe CC, gut beherrschst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und welche Methoden du bevorzugst, um Nutzerbedarfe zu analysieren und in Designs umzusetzen.
✨Sei offen für Feedback
Im Interview kann es sein, dass dir Feedback zu deinen Ideen oder deinem Portfolio gegeben wird. Zeige, dass du offen für konstruktive Kritik bist und bereit, daraus zu lernen. Dies zeigt nicht nur deine Teamfähigkeit, sondern auch dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung.