SAP Basis Manager

SAP Basis Manager

München Vollzeit 54000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Teams zu SAP Basis und optimiere Systemlandschaften.
  • Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Versorgungsindustrie mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit 2 Tage pro Woche und Reisekostenübernahme.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von SAP mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in SAP Basis und fließendes Englisch.
  • Andere Informationen: Reise nach München und Frankfurt für 3 Tage pro Woche erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 75000 € pro Jahr.

Rate range: EUR 750/day

Contract duration: 1 year +

Work location: Munich - first 3 weeks & Frankfurt - 1 week (for each month). Bitte sicherstellen, dass dies für die Kandidaten funktioniert. Reisekosten und Unterkunft werden übernommen.

Möglichkeit für Remote-Arbeit: 2 Tage pro Woche von zu Hause

Branchenerfahrung erforderlich: Utilities

JOB DETAILS

Rollenbezeichnung: SAP Basis Consultant mit Solution Manager

Minimale Berufserfahrung: 10+ Jahre

Der SAP Basis Consultant berät das Projekt / Team zu den besten Praktiken für die Verwaltung ihrer SAP-Umgebungen. Er bewertet aktuelle Systemlandschaften, identifiziert Optimierungsmöglichkeiten und unterstützt Migrationen, Upgrades und die Implementierung neuer Technologien. Der Consultant arbeitet eng mit IT-Teams zusammen, um die Systemstabilität, Sicherheit und Effizienz zu gewährleisten.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Bewertung und Optimierung der SAP Basis-Betriebsabläufe
  • Beratung zu System-Upgrades, Migrationen und Cloud-Strategien
  • Identifizierung von Leistungsengpässen und Empfehlung von Verbesserungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und IT-Governance-Richtlinien

Erforderlich:

  • Starke Expertise in SAP Basis (Fokus auf SAP Solution Manager und ITSM-Szenarien) Administration und Architektur
  • Erfahrung mit SAP-Upgrades und Infrastrukturplanung
  • Kenntnisse in der Leistungsoptimierung und Systemtuning
  • Fließendes Englisch. Deutsch mindestens B1-Niveau.
  • Bereitschaft zu lokalen Reisen zu Kundenstandorten in München und Frankfurt – wöchentlich 3 Tage.

Bevorzugt:

  • Gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Arbeiten in agilen Teams
  • Guter Teamplayer

SAP Basis Manager Arbeitgeber: N Consulting Limited

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München und Frankfurt eine dynamische Arbeitsumgebung bietet. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, indem wir regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten anbieten. Darüber hinaus unterstützen wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, zwei Tage pro Woche remote zu arbeiten, und übernehmen Reisekosten, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter sich auf ihre Projekte konzentrieren können.
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Kontaktperson:

N Consulting Limited HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Basis Manager

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Community in Kontakt zu treten. Vernetze dich gezielt mit Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind.

Branchenspezifisches Wissen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Versorgungsindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen in diesem Sektor verstehst.

Praktische Erfahrungen hervorheben

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Optimierung von SAP Basis-Operationen und Systemmigrationen belegen.

Flexibilität zeigen

Sei bereit, über deine Reisebereitschaft und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, zu sprechen. Betone, dass du die Anforderungen der Position, einschließlich der wöchentlichen Reisen nach München und Frankfurt, problemlos erfüllen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Basis Manager

SAP Basis Administration
SAP Solution Manager
ITSM-Szenarien
Systemarchitektur
Upgrade-Management
Infrastrukturplanung
Leistungsoptimierung
Systemtuning
IT-Sicherheitsrichtlinien
IT-Governance
Fließendes Englisch
Deutsch mindestens B1
Kommunikationsfähigkeiten
Schnelle Auffassungsgabe
Agiles Arbeiten
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle sicher, dass du die Anforderungen verstehst: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Fähigkeiten und Kenntnisse in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.

Betone deine SAP Basis Erfahrung: Da die Position einen starken Fokus auf SAP Basis und Solution Manager hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Expertise in diesen Bereichen belegen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten, sondern auch deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit betonen. Erkläre, wie du in agilen Teams gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Überprüfe deine Sprachkenntnisse: Da fließendes Englisch und Deutsch mindestens auf B1-Niveau gefordert sind, stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate hinzu.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei N Consulting Limited vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle des SAP Basis Managers tiefgehende technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu SAP Basis, Solution Manager und ITSM-Szenarien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Gute Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Position entscheidend. Bereite dich darauf vor, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären und zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.

Erkläre deine Erfahrungen mit Migrationen und Upgrades

Da die Rolle auch das Beraten über System-Upgrades und Migrationen umfasst, solltest du konkrete Beispiele für Projekte bereit haben, an denen du gearbeitet hast. Diskutiere die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.

Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit

Die Fähigkeit, in agilen Teams zu arbeiten, ist wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone deine Rolle als Teamplayer.

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