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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite End-to-End-Testaktivitäten und definiere Automatisierungsstrategien für SAP-Projekte.
- Arbeitgeber: N Consulting Ltd, ein innovatives Unternehmen in der Technologiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Tagesgehalt von 320 - 350 € und flexible Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von SAP mit und arbeite an spannenden Migrationprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Software-Testen, davon 3 Jahre in einer Testleitungsrolle.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Standort: Nürnberg oder Bad Homburg, Deutschland
Wir suchen einen erfahrenen SAP Tester / Test Lead mit umfassender Expertise in Tricentis Tosca und SAP-Tests, insbesondere für ECC zu S/4HANA-Migrationsprojekte. Der ideale Kandidat wird die End-to-End-Testaktivitäten leiten, die Automatisierungsstrategie definieren und eine qualitativ hochwertige Lieferung im Rahmen von SAP-Transformationsinitiativen sicherstellen.
Erforderliche Fähigkeiten & Qualifikationen:
- Über 8 Jahre Erfahrung im Software Testing, davon mindestens 3 Jahre in einer Test Lead-Rolle
- Starke praktische Erfahrung mit Tricentis Tosca (Testautomatisierung)
- Umfangreiche Erfahrung in SAP-Tests, insbesondere bei ECC zu S/4HANA-Migrationsprojekten
- Gutes Verständnis der SAP-Geschäftsprozesse (FI/CO, MM, SD usw.)
- Erfahrung mit Testmanagement-Tools (z. B. JIRA, HP ALM, Azure DevOps)
- Starkes Wissen über Testlebenszyklus, Fehlerlebenszyklus und QA-Methoden
- Erfahrung mit Datenmigration Validierung und Rekonsolidierungstests
- Ausgezeichnete Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten
SAP Tester/ Test Lead Arbeitgeber: N Consulting Limited
Kontaktperson:
N Consulting Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Tester/ Test Lead
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Testern und Testleitern in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu SAP-Tests und Tricentis Tosca übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Fähigkeit, im Team zu arbeiten und Stakeholder zu managen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Halte deine Kenntnisse aktuell! Informiere dich über die neuesten Trends in der SAP-Welt und teste neue Tools oder Methoden. Das zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du engagiert und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Tester/ Test Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als SAP Tester/Test Lead interessierst und was dich motiviert.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine 8+ Jahre Erfahrung im Software Testing und deine spezifischen Kenntnisse in Tricentis Tosca und SAP Testing hervorhebst. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in ECC zu S/4HANA Migrationsprojekten eingesetzt hast!
Verwende klare Struktur: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei N Consulting Limited vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP-Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie FI/CO, MM und SD. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie sich auf das Geschäft auswirken.
✨Tricentis Tosca im Fokus
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Tricentis Tosca zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Testautomatisierung implementiert hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast. Das zeigt, dass du praktisch anwendbare Kenntnisse hast.
✨Testmanagement-Tools beherrschen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Testmanagement-Tools wie JIRA oder Azure DevOps zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools genutzt hast, um den Testprozess zu optimieren und die Kommunikation im Team zu verbessern.
✨Stakeholder-Management demonstrieren
Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert hast. Zeige, wie du ihre Anforderungen erfasst und in den Testprozess integriert hast. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Rolle des Test Leads.