Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Architekturprojekte und forme die technologische Richtung für globale Unternehmen.
- Unternehmen: N-iX, ein internationales Unternehmen mit ukrainischen Wurzeln, das Softwareprodukte entwickelt.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt, persönliche Karriereentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Tech-Community mit regelmäßigen Wissensaustausch und Team-Events.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Technologie mit.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Softwareengineering und Architekturführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
N-iX ist ein internationales Unternehmen mit ukrainischen Wurzeln, das Unternehmen weltweit dabei hilft, erfolgreiche Softwareprodukte zu entwickeln. Gegründet im Jahr 2002, hat N-iX seine Präsenz in neun Ländern in Europa, den USA und Lateinamerika ausgebaut. Heute sind wir eine starke Gemeinschaft von über 2.000 Fachleuten und ein zuverlässiger Partner für globale Branchenführer und Fortune-500-Unternehmen.
Im N-iX CTO Group nutzen wir die Kraft der Technologie, um Innovationen voranzutreiben und außergewöhnlichen Geschäftswert zu liefern. Wir sind auf die Gestaltung und Umsetzung branchenspezifischer Erfindungen spezialisiert, die die Standards in der Technologieanwendung neu definieren. Schließen Sie sich uns an, um Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich verpflichtet hat, einen greifbaren Einfluss auf globaler Ebene zu erzielen.
Als Principal Solutions Architect spielen Sie eine Schlüsselrolle in der Führung der technologischen Ausrichtung, leiten funktionsübergreifende Initiativen und ermöglichen eine hochwirksame Lieferung. Sie sind verantwortlich für die Leitung komplexer Lösungsengagements – von der Entdeckung und Beratung bis zur Implementierung – während Sie Architektur-Talente betreuen, Praktiken stärken und zum strategischen Wachstum des Unternehmens beitragen.
Diese Rolle ist ideal für einen erfahrenen Architekten mit starken Beratungsfähigkeiten, einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz in der praktischen Projektlieferung und der Fähigkeit, den architektonischen Einfluss über mehrere Teams und Konten hinweg zu skalieren.
Strategische & Führungsverantwortlichkeiten:
- Leitung der Architekturvision und funktionsübergreifender strategischer Initiativen über ein Portfolio von Unternehmenskunden.
- Förderung des Wachstums der Praxis durch die Etablierung von Rahmenwerken, Methoden und wiederverwendbaren Assets für die Lösungsbereitstellung und Beratungsengagements.
- Aufbau und Mentoring von Architektur- und Engineering-Teams, um die Fähigkeiten zu steigern und technische Exzellenz über Konten hinweg sicherzustellen.
- Als vertrauenswürdiger Berater für C-Level-Führungskräfte und Technologieführer der Kunden agieren, um digitale Strategien und Technologie-Roadmaps zu gestalten.
- Zusammenarbeit mit Delivery, Sales und der CTO-Gruppe zur Definition neuer Dienstleistungen, Gestaltung von Markteinführungsinitiativen und Erweiterung strategischer Partnerschaften.
- Überwachung der Implementierung der Architektur über Engagements hinweg, um die Übereinstimmung mit Best Practices, Wartbarkeit und langfristigem Wert sicherzustellen.
Liefer- & Beratungsverantwortlichkeiten:
- Leitung oder Anleitung von Entdeckungsphasen, Bewertungen, technischen Workshops und Architektur-Audits.
- Übersetzung komplexer Geschäfts- und technischer Anforderungen in skalierbare, nachhaltige architektonische Lösungen.
- Verantwortung für Lösungsvorschläge während der Pre-Sales und Upsales, einschließlich technischer Vision, Grobentwurf, Risikomanagement und Kostenschätzung.
- Start und Unterstützung der Projektdurchführung, um sicherzustellen, dass die Architektur gemäß der Vision geliefert wird, mit angemessener Governance und Übergabe an die Teams.
- Bewertung und Annahme neuer Technologien, um die Bedürfnisse der Kunden mit zukunftsorientierten architektonischen Ansätzen in Einklang zu bringen.
- Vertretung von N-iX in wichtigen Architekturforen und Möglichkeiten zur Meinungsführerschaft (z.B. Konferenzen, Meetups, Publikationen).
Qualifikationen:
- Über 10 Jahre relevante Erfahrung in Softwareengineering und Lösungsarchitektur.
- Über 3 Jahre in einer Architekturführungs- oder Principal-Rolle.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe, hochwirksame Beratungsengagements mit globalen Unternehmenskunden zu leiten.
- Erwiesene Erfahrung im Aufbau von Lösungen von Grund auf, vorzugsweise für großangelegte verteilte Systeme (Teamgröße 10+, Dauer 9+ Monate).
- Tiefes Verständnis der cloud-nativen Architektur, mit praktischer Erfahrung in mindestens zwei großen Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP).
- Starke Kenntnisse in Microservices, APIs, Integrationsmustern und dem Design verteilter Systeme.
- Erfolgreiche Nachweise im Coaching, Mentoring und der Teamentwicklung in einem matrix- oder beratungsorientierten Umfeld.
- Außergewöhnliche Fähigkeiten im Stakeholder-Engagement und in der Kommunikation – sowohl mit Ingenieuren als auch mit Führungskräften gleichermaßen vertraut.
- Fließend in modernen Lieferpraktiken: Agile, DevOps, CI/CD, Infrastructure as Code usw.
- Englisch – Oberstufe oder Fortgeschrittene.
Wünschenswerte Zertifizierungen:
- SEI Software Architecture Professional.
- TOGAF oder ähnliche Zertifizierung in Unternehmensarchitektur.
- Cloud-Zertifizierungen (z.B. AWS Solutions Architect Associate/Professional, Azure Solutions Architect Expert).
- Fachspezifische Expertise in Bereichen wie Datenplattformen, Sicherheit oder Unternehmensintegration ist von Vorteil.
Wir bieten:
- Flexibles Arbeitsformat - remote, bürobasiert oder flexibel.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein gutes Vergütungspaket.
- Personalisierte Karriereentwicklung.
- Professionelle Entwicklungstools (Mentorenprogramm, technische Vorträge und Schulungen, Kompetenzzentren und mehr).
- Aktive Tech-Communities mit regelmäßigem Wissensaustausch.
- Bildungsrückerstattung.
- Unvergessliche Jubiläumsgeschenke.
- Unternehmensveranstaltungen und Teambuildings.
Principal Architect Arbeitgeber: N-iX
N-iX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem wettbewerbsfähigen Gehalt und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Verbesserung. Die Zusammenarbeit mit Experten im Bereich KI und die Teilnahme an aktiven Tech-Communities machen N-iX zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die ihre Karriere im Software Engineering vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Principal Architect erhalten könntest
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie N-iX. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an N-iX klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei N-iX vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.