Mechaniker:in / Mechatroniker:in (m/w/d) 05.10.2026 STRABAG BMTI GMBH & CO. KG Karlsruhe oder Nürnberg

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Karlsruhe Vollzeit Vor Ort
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Mechaniker:in / Mechatroniker:in (m/w/d) 05.10.2026 STRABAG BMTI GMBH & CO. KG Karlsruhe oder Nürnberg

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Direktanstellung (mit Berufserfahrung)

Mechaniker:in / Mechatroniker:in (m/w/d)

Karlsruhe oder Nürnberg

Dein Beitrag bei uns

  • Reparatur- und Wartungsarbeiten an hochwertigen Baumaschinen und Geräten in der Werkstatt und auf Baustellen mehrerer Regionen
  • Fehler- und Störungsdiagnose an mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen
  • Aus- und Umrüstung von Maschinen mit Anbauwerkzeugen und Zusatzeinrichtungen

Was für uns zählt

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker:in (m/w/d) oder vergleichbar
  • Erfahrung im Umgang mit elektrischen und hydraulischen Messmitteln
  • Überregionale Reisebereitschaft
  • Führerschein der Klasse B (vorm. 3)
  • Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Hohe Service- und Kundenorientierung in Verbindung mit einer selbstständigen und genauen Arbeitsweise

Unser Mehrwert für dich

Neben einer leistungsgerechten Vergütung gemäß dem geltenden Bau-Tarif, bieten wir Ihnen umfassende, individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine Beschäftigung in einem leistungsstarken Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • kostenlose Getränke
  • wettbewerbsfähige Vergütung
  • Tarifvertrag
  • Mobilitätsförderung
  • Gruppenunfallversicherung
  • Angebot an Sprachkursen
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • kurze/lange Woche
  • Gesundheitsförderung
  • Company Bike

Über uns

STRABAG BMTI GMBH & CO. KG

Ihr Kontakt zu uns

Sandro Kager

+43 676 6694014

#J-18808-Ljbffr

Mechaniker:in / Mechatroniker:in (m/w/d) 05.10.2026 STRABAG BMTI GMBH & CO. KG Karlsruhe oder Nürnberg Arbeitgeber: N-Land

Die Bundesagentur für Arbeit bietet als Arbeitgeber ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert. Mit der Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten, attraktiven Gehaltsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem legt die Agentur großen Wert auf Inklusion und Diversität, was eine wertschätzende und respektvolle Arbeitskultur schafft.

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Kontaktdaten:

N-Land Recruiting-Team