Hard- und Softwareentwickler (m/w/d)
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Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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N.O.C Engineering

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Test-Systeme und betreue spannende Projekte in der Hardware- und Softwareentwicklung.
  • Arbeitgeber: N.O.C Engineering GmbH bietet seit 1995 Ingenieurdienstleistungen für führende Unternehmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 30 Tage Urlaub, Homeoffice, unbefristeten Vertrag und regelmäßige Schulungen.
  • Warum dieser Job: Arbeite an abwechslungsreichen Projekten mit modernster Technik und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Bachelor in Elektrotechnik/Mechatronik, Erfahrung in Industrial Engineering und Test Engineering erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle in Baden-Württemberg oder der Schweiz, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterevents.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Die N.O.C Engineering GmbH steht seit 1995 für qualifizierte Ingenieurdienstleistungen in den Bereichen Entwicklung, Konstruktion, Dokumentation, Projekt- und Qualitätsmanagement, Technische Assistenz sowie Soft- und Hardwareentwicklung und Test & Versuch. In einem Baden-Württemberg flächendeckenden Netz sind wir nah am Kunden und bieten unseren Mitarbeitern spannende Projekte bei den führenden Unternehmen Deutschlands. Mehr als 200 Projekte pro Jahr – branchenübergreifend; von der Automobilbranche bis zur Medizintechnik. Vom Maschinenbau bis zur Automatisierungstechnik – und mehr als 2000 namhafte Kunden sprechen für sich.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Sie sind verantwortlich für die Spezifikation, Entwicklung und Aufbau von Test-Systemen (Betriebsmittel).
  • Sie erstellen Produktions- und Testkonzepte mit anderen Fachbereichen sowie externen Partnern.
  • Außerdem sind Sie verantwortlich für die Pflege und Weiterentwicklung von Hard- und Softwaresystemen.
  • Die technische Betreuung von Test- und Produktionsmaschinen liegen bei Ihnen in besten Händen.
  • Ebenso betreuen Sie die Inbetriebnahme der entwickelten Maschinen und Durchführung von Tests.

Fachliche Anforderungen

  • Sie haben einen Techniker, ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einen vergleichbaren Abschluss.
  • Sie haben bereits relevante Berufserfahrung in den Bereichen Industrial Engineering und Bereich Test Engineering gesammelt.
  • LabView/TestStand beherrschen Sie sicher. Weitere Programmiersprachen sind von Vorteil (C, C++, C#, Python, Linux, SQL DB).
  • Neben Deutschkenntnissen bringen Sie für unser internationales Umfeld zusätzlich gute Englischskills (B2) mit.
  • Verantwortungsbewusst, teamfähig, flexibel, strukturiert, ergebnisorientiert und geprägt von einem hohen Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung.
  • Dienstwagen sowie Homeoffice möglich.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung.
  • Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen.
  • Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten.
  • Mitarbeiterevents.

Stellendetails

  • Beschäftigungsort ist in einem unserer Technischen Büros in Baden Württemberg und der Schweiz oder beim Projektpartner in Durchhausen.
  • Beschäftigungsgrad: Vollzeit.
  • Abteilung: Hardwareentwicklung, IT, Softwareentwicklung.
  • Entgeltgruppe: EG9+.
  • Tarifvertrag: BAP/DGB.
  • Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche.

Hard- und Softwareentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: N.O.C Engineering

Die N.O.C Engineering GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie bis zu 30 Tage Urlaub, unbefristete Arbeitsverträge und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch Schulungen und regelmäßige Feedbackgespräche fördert das Unternehmen eine positive und kooperative Arbeitskultur, die es den Angestellten ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und sich in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
N.O.C Engineering

Kontaktperson:

N.O.C Engineering HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hard- und Softwareentwickler (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Hard- und Softwareentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an innovativen Lösungen hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu deinen Erfahrungen mit LabView/TestStand und anderen Programmiersprachen übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität während des gesamten Bewerbungsprozesses. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hard- und Softwareentwickler (m/w/d)

Technisches Verständnis
Kenntnisse in Elektrotechnik
Mechatronik-Kenntnisse
Erfahrung im Industrial Engineering
Test Engineering Erfahrung
LabView
TestStand
C Programmierung
C++ Programmierung
C# Programmierung
Python Programmierung
Linux Kenntnisse
SQL Datenbankkenntnisse
Teamfähigkeit
Flexibilität
Strukturierte Arbeitsweise
Ergebnisorientierung
Qualitätsbewusstsein
Gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse (B2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Hard- und Softwareentwicklung sowie deine Erfahrung mit LabView/TestStand.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur N.O.C Engineering GmbH passen.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei N.O.C Engineering vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Hard- und Softwareentwicklung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in LabView, TestStand oder anderen relevanten Programmiersprachen demonstrieren.

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die N.O.C Engineering GmbH und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du mit deinem Fachwissen zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.

Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Flexibilität und dein strukturiertes Arbeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast.

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