Auf einen Blick
- Aufgaben: Erheben und Spezifizieren von Anforderungen für innovative Diagnose-Lösungen im Off-Highway-Bereich.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von Großmotoren und Antriebssystemen.
- Vorteile: Bis zu 35 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Homeoffice und regelmäßige Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und regelmäßige Feedbackgespräche für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsfähige Diagnosetester und bringe deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Elektrotechnik und mindestens zwei Jahre Erfahrung im Diagnoseumfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Zusammenfassung
Erheben, Analysieren und Spezifizieren von Anforderungen für Diagnose-Lösungen auf Basis moderner Diagnosetester, konsequent ausgerichtet auf Off-Highway-Anwendungen.
Beschreibung
Beschreibung
- Ermittlung und Spezifikation von Diagnose-Anforderungen für zukunftsfähige Diagnosetester im Off-Highway-Bereich.
- Steuerung des Informationsflusses zwischen Fachbereichen und Entwicklung zur Definition klarer technischer Ziele.
- Konzeption ganzheitlicher Diagnoselösungen durch smarte Verknüpfung von Systemdaten für optimierte Serviceprozesse.
- Sicherstellung einer hohen Anforderungsqualität und lückenlosen Rückverfolgbarkeit mittels Windchill RV&S.
- Koordination relevanter Stakeholder und Begleitung der Validierungsphase bis zum erfolgreichen Projektabschluss.
- Anforderungen
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre fundierte Praxis im Diagnoseumfeld, der Steuergeräteentwicklung, Fahrzeugvernetzung oder Funktionsentwicklung – idealerweise im Bereich mobile Arbeitsmaschinen oder Nutzfahrzeuge.
- Know-how: Erfahrung im systemischen Anforderungsmanagement (Analyse, Spezifikation, Nachschärfung) sowie Routine in der engen Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Entwicklungsteams.
- Tools: Sicherer Umgang mit gängigen ALM- und Requirements-Management-Werkzeugen wie Windchill RV&S oder vergleichbaren Systemen.
- Soft Skills: Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um Anforderungen adressatengerecht zu vermitteln und verschiedene Stakeholder erfolgreich zusammenzubringen.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Elektronikentwickler 3, ZEG15
- Was wir bieten
Wir bieten
- bis zu 35 Tage Urlaub
- Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung
- Dienstwagen sowie Homeoffice möglich
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung
- Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen
- Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten
- Mitarbeiterevents
- Über den Kunden
Einen weltweit führenden Hersteller von Großmotoren, Antriebssystemen und dezentralen Energieanlagen für den sogenannten Off-Highway-Bereich.
Als Kern-Geschäftsbereich eines internationalen Technologiekonzerns entwickelt und produziert das Unternehmen hochspezialisierte Antriebs- und Energieversorgungslösungen für anspruchsvolle Anwendungen abseits der Straße.
Software Requirements-Engineer (m/w/d) for Diagnostics Tool Arbeitgeber: N.O.C. Engineering
Die Drixler Energietechnik GmbH bietet Ihnen als Mitarbeiter in der Gebäudeinstandhaltung SHK ein attraktives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Perspektiven und der Möglichkeit zur Übernahme in ein namhaftes Kundenunternehmen. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Engagement und Verantwortung, während wir Ihnen durch individuelle Einsatzbegleitung und ein umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Arbeiten Sie in einer Region, die für ihre Innovationskraft im Bereich erneuerbarer Energien bekannt ist und gestalten Sie aktiv die Energiezukunft mit uns.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Requirements-Engineer (m/w/d) for Diagnostics Tool erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei N.O.C. Engineering anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Requirements-Engineer (m/w/d) for Diagnostics Tool bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei N.O.C. Engineering vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Requirements-Engineer (m/w/d) for Diagnostics Tool mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei N.O.C. Engineering klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei N.O.C. Engineering vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
