Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Kundenbeziehungen im Gesundheitswesen und steuere deren wirtschaftliche Performance.
- Arbeitgeber: Toussaint Berlin GmbH, ein vertrauenswürdiger Partner in Reinigung und Hygiene seit über 60 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Solides Gehalt, leistungsbezogene Prämien, Firmenfahrzeug und regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und mache einen echten Unterschied für unsere Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung, starke Kommunikationsfähigkeiten und strategisches Denken sind gefragt.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Toussaint Berlin GmbH ist Teil der Unternehmensgruppe N. Toussaint & Co. GmbH. Seit über 60 Jahren stehen wir für verlässliche Lösungen rund um Reinigung und Hygiene, mit starken Produkten, klaren Standards und echter Partnerschaft auf Augenhöhe. In der Toussaint Gruppe arbeiten rund 450 Mitarbeitende an mehreren Standorten daran, unsere Kundinnen und Kunden jeden Tag praktisch und professionell zu unterstützen. Für den Bereich Gesundheitswesen suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die Schlüsselkunden strategisch weiterentwickelt, Beziehungen auf Entscheiderebene ausbaut und Potenziale konsequent in Wachstum übersetzt.
Ihre Aufgaben:
- Strategische Entwicklung definierter Schlüsselkunden im Gesundheitswesen.
- Aufbau belastbarer Beziehungen auf Entscheiderebene.
- Entwicklung kundenbezogener Wachstumsstrategien.
- Steuerung der wirtschaftlichen Performance Ihrer Accounts mit klarer Ergebnisorientierung und hoher Umsetzungsstärke.
- Führung zentraler Vertrags- und Konditionsverhandlungen einschließlich Jahresvereinbarungen, Rahmenverträgen sowie Bonus- und Preisstrukturen.
- Analyse und Steuerung der Umsatz-, Margen- und Performanceentwicklungen der Key Accounts auf Basis relevanter KPIs, Forecasts und Risikoanalysen.
- Koordination aller relevanten internen Schnittstellen und Aufbau belastbarer Beziehungen zu Entscheiderinnen und Entscheidern auf Kundenseite zur Sicherstellung eines reibungslosen End-to-End-Prozesses.
- Planung und Steuerung kundenspezifischer Projekte und Rollouts, inklusive Einführung neuer Lösungen, Umsetzung logistischer Konzepte und Begleitung von Pilotphasen.
- Übernahme des Eskalations- und Lösungsmanagements für komplexe Anforderungen zur Sicherstellung stabiler Geschäftsbeziehungen und hoher Kundenzufriedenheit.
Ihr Profil:
- Fundierte vertriebs- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
- Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke auf Entscheiderebene.
- Analysefähigkeit zur Steuerung von Umsatz, Marge und Performance.
- Strategisches Denken zur Entwicklung langfristiger Kundenpläne.
- Sicheres Projekt- und Schnittstellenmanagement.
- Hohe Kundenorientierung und professionelles Beziehungsmanagement.
- Selbstständige, strukturierte und priorisierte Arbeitsweise.
- Souveräne Problemlösungs- und Entscheidungskompetenz.
- Versierter Umgang mit MS Office.
- Führerschein Klasse B.
Wir bieten:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Solides Fixgehalt plus leistungsbezogene Prämien sowie Spesen.
- Intensive und strukturierte Einarbeitung.
- Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen.
- Firmenfahrzeug und hochwertige Arbeitsausstattung, auch zur Privatnutzung.
Key-Account-Manager:in Gesundheitswesen Arbeitgeber: N. Toussaint & Co. GmbH
Kontaktperson:
N. Toussaint & Co. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key-Account-Manager:in Gesundheitswesen
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events im Gesundheitswesen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt in Erinnerung!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Toussaint Berlin GmbH und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key-Account-Manager:in Gesundheitswesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Key Account Manager im Gesundheitswesen bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit strategische Kundenbeziehungen aufgebaut und erfolgreich verhandelt hast.
Kenne die KPIs!: Da wir großen Wert auf Performance legen, solltest du dich mit den relevanten KPIs auskennen. Erkläre in deiner Bewerbung, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um den Erfolg deiner Accounts zu steuern.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei N. Toussaint & Co. GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über den Gesundheitssektor und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie die Toussaint Berlin GmbH konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Bedürfnisse der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu adressieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder strategische Wachstumspläne umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kenne deine KPIs
Da die Rolle stark auf der Analyse von KPIs basiert, solltest du dich mit den wichtigsten Kennzahlen im Vertrieb vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese KPIs in der Vergangenheit genutzt hast, um die Performance deiner Accounts zu steuern und zu verbessern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Gesundheitswesen oder wie das Unternehmen seine Kundenbeziehungen langfristig pflegt.