Lead Backend Engineer - Assistance

Über die Gelegenheit

Sie werden Teil der Intelligent Operations Platforms (IOP) oder der Assistance-Segmente, die funktionsübergreifende Teams sind, die die Abläufe bei N26 unterstützen und in einigen Fällen andere Technikteams durch einen robusten Plattformansatz ermöglichen. Wir suchen einen talentierten Lead Engineer, der unserem wachsenden Team beitritt und unser Produkt weiterentwickelt, das auf einer Microservice-Architektur basiert, die überwiegend in Java und Kotlin mit Spring Boot geschrieben ist. Unsere funktionsübergreifenden Teams sind leidenschaftlich in Bezug auf Zusammenarbeit und Wissensaustausch sowie das Arbeiten mit einem hohen Maß an Autonomie.

Wer wir sind

N26 hat das Banking für die digitale Welt von heute neu erfunden. Technologie und Design bestimmen alles, was wir tun, und so bauen wir die globale Banking-Plattform, die die Welt gerne nutzt. Wir haben physische Filialen, Papierkram und versteckte Gebühren für ein elegantes digitales Erlebnis und erstklassige Einsparungen abgeschafft. Unser Hauptsitz befindet sich in Berlin mit Büros in mehreren Städten in Europa, darunter Wien und Barcelona, und einem 1.500-köpfigen Team aus mehr als 80 Nationalitäten.

Als Lead Engineer bei N26 werden Sie ermutigt, die neuesten technologischen Updates zu nutzen und eine Plattform zu erhalten, um täglich an komplexen, interessanten Problemen zu arbeiten.

• Direkten Einfluss auf den technischen Umfang Ihres Teams: Arbeiten Sie eng mit PM und EM zusammen, um technische Roadmaps und Abhängigkeiten des Produkts zu verwalten und technische Schulden zu minimieren.
• Architektur & Entwicklung: Entwerfen, entwickeln und warten Sie hochverfügbare, leistungsstarke Webanwendungen, die das Rückgrat unserer internen Abläufe bilden.
• Technisch solide Lieferung fördern: Fördern Sie die Einstellung „Build-it-Ship-it“ des Teams, indem Sie gesunde Ingenieurpraktiken demonstrieren, sauberen, gut getesteten und gut refaktorierten Code schreiben und diesen so oft wie möglich in die Produktion bringen.
• KI integrieren: Implementieren Sie neue Funktionen und Integrationen mit grundlegenden Modellen und Automatisierungssystemen, um unsere Backoffice-Teams zu unterstützen.
• Skalierung: Optimieren, messen und überwachen Sie verteilte Systeme, um eine nahtlose, kontinuierliche Softwarebereitstellung sicherzustellen.
• Mentoring & Dokumentation: Seien Sie ein Vorbild für Ingenieurexzellenz durch Code-Reviews, technische Dokumentation und Wissensaustausch auf verschiedene Weise, um Lernen zu fördern und Wissenssilos im Team zu vermeiden.
• Initiativen zur Verbesserung der unternehmensweiten Ingenieurkultur leiten: Finden Sie Wege, um die Effektivität des Teams und der Organisation zu multiplizieren.
• In Rekrutierungs- und Arbeitgebermarkenprojekten involviert sein: Helfen Sie, unser Ingenieurteam zu stärken.

Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:

• Ingenieurdenken & Designmuster: Ein fundiertes Verständnis der objektorientierten Programmierung, der Prinzipien und Methoden verteilter Systeme wie DDD unter Verwendung von Architekturdesignmustern wie Hexagonal, Event-Driven und Microservices.
• Qualität zuerst: Eine starke Erfolgsbilanz bei der Anwendung bewährter Ingenieurpraktiken, einschließlich Clean Code, TDD/BDD und tiefgehender Beobachtbarkeit.
• KI-unterstützte Entwicklung: Nachweisliche Erfahrung in der kritischen Nutzung von KI-Coding-Agenten (z.B. Claude Code, Gemini Code, GitHub Copilot), um die Lieferung zu beschleunigen, ohne die Integrität oder Sicherheit des Codes zu gefährden.
• Technologischer Stack: Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Aufbau komplexer verteilter Systeme in Java und/oder Kotlin sowie Springboot/Spring AI.
• API-Design: Solide Erfahrung im Entwerfen und Implementieren robuster REST-APIs.
• Daten & DevOps: Berufserfahrung mit PostgreSQL (Leistung und Skalierbarkeit) und 'DevOps-Mindset' bezüglich CI/CD-Pipelines. Erfahrung mit AWS und/oder Kubernetes ist von Vorteil.
• Bonuspunkte: Kenntnisse in Python oder generativen KI-Frameworks (Langchain, RAG-Pipelines) sind ein erheblicher Vorteil.

Führungs- & Soft Skills:

• Handlungsdrang: Eine „Can-Do“-Einstellung mit Fokus auf Produktverständnis, um kontinuierliche Verbesserungen und erfolgreiche Lieferungen sicherzustellen.
• Effektive Führung: Leiten Sie ein Team von mittleren und erfahrenen Ingenieuren zur Erreichung von Meilensteinen, indem Sie Hindernisse beseitigen und Mentoring anbieten.
• Kollaborativer Geist: Starker kollaborativer Geist mit Engagement für Wissensaustausch und gegenseitiges Wachstum.
• Kommunikation: Klare schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, die für den Erfolg unerlässlich sind.

Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:

• Starke Eigenverantwortung: Ein Gefühl von Unabhängigkeit und die Fähigkeit, Strukturen oder Prozesse zu etablieren, um sich an ein sich ständig weiterentwickelndes Umfeld anzupassen.

Was ist für Sie drin:

• Beschleunigen Sie Ihr Karrierewachstum, indem Sie einem der am meisten diskutierten Disruptoren Europas beitreten.
• Mitarbeitervorteile, einschließlich eines wettbewerbsfähigen Budgets für persönliche Entwicklung, Homeoffice-Budget und Rabatte für Fitness, Wellness, Sprach-Apps und öffentliche Verkehrsmittel.
• Ein kostenloses Premium-Abonnement auf Ihrem persönlichen N26-Bankkonto sowie Abonnements für Freunde und Familie.
• Urlaub: Ein zusätzlicher Urlaubstag für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit.
• Autonomie: Ein hohes Maß an Autonomie und Zugang zu modernsten Technologien.
• Umzug: Ein Umzugspaket mit Visumunterstützung für diejenigen, die es benötigen.

Chancengleichheit

Wir erkennen an, dass unsere Stärke in unseren Menschen und den unterschiedlichen Perspektiven liegt, die sie in unsere Belegschaft einbringen. Wir streben danach, talentierte und vielfältige Teams aufzubauen, um unseren Geschäftserfolg voranzutreiben und unsere Mitarbeiter zu ermächtigen, ihr volles Potenzial zu erreichen. Wir begrüßen und ermutigen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Kulturen, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Fähigkeiten, Neurodiversitäten und Altersgruppen.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung