Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle eine globale Medienstrategie für N26.
- Unternehmen: N26, die führende digitale Bank Europas mit Sitz in Berlin.
- Vorteile: Vielfältige Perspektiven, inklusive Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt schätzt und individuelle Stärken fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings und baue Vertrauen durch kreative Geschichten auf.
- Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung im Marketing und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
N26 ist Europas führende digitale Bank mit einer vollständigen deutschen Banklizenz. Mit Hauptsitz in Berlin und tätig in mehr als 20 Märkten, treten wir nun in unsere nächste Wachstumsphase ein. Unser Fokus liegt auf unserem Wachstumsmotor, während wir Robustheit, Skalierbarkeit und operative Exzellenz stärken. Unsere Wachstumsstrategie konzentriert sich darauf, Kunden zu ermächtigen, zu N26 als ihrem Hauptkonto zu wechseln.
Aufgaben
Wir suchen einen reifen, visionären Leader, der versteht, dass bezahlte Medien der sichtbarste Ausdruck des Versprechens unserer Marke sind. Sie sind von Natur aus ein Generalist, der versteht, dass eine großartige Anzeige keine schlechte Benutzererfahrung beheben kann und ein großartiges Produkt ohne kreative, integritätsvolle Erzählungen nicht wachsen kann.
In dieser Rolle werden Sie unsere globale Medienstrategie leiten, um ehrgeizige Ziele zu erreichen, während Sie eine Marke kultivieren, die auf Vertrauen basiert. Sie überbrücken die Kluft zwischen analytischer Ausführung und kreativer Resonanz, indem Sie rigorose, datengestützte Optimierung mit wirkungsvoller Erzählkunst harmonisieren, um Interessenten in langfristige Hauptkontonutzer zu konvertieren.
Ihr Einfluss
- Ermächtigung leistungsstarker Teams: Sie werden ein multidisziplinäres Team leiten und betreuen. Ihr Fokus liegt darauf, sich von Plattform-Silos zu einer Kultur kollektiver Marketingexzellenz zu bewegen.
- Strategische Reife: Sie werden einen anspruchsvollen Ansatz zur Messung fördern, der über sofortige Klicks hinausblickt.
- Technische Übersetzung: Sie besitzen die einzigartige Fähigkeit, technische Bankkonzepte und komplexe Finanzmerkmale in einfache, menschliche und vertrauensbildende Botschaften zu verwandeln.
- Kreuz-Kollaboration: Sie sind das verbindende Element zwischen Produkt, Strategie, Betrieb, Daten und Kreativteams.
Profil
- ~12+ Jahre Marketingbreite: Ein ganzheitliches Verständnis des Marketingtrichters mit Meisterschaft in der Ausführung bezahlter Medien.
- ~ Inklusive Führung: Sie priorisieren das Wachstum Ihrer Mitarbeiter ebenso wie das Wachstum des Unternehmens.
- ~ Ambitionierte Vision für bezahlte Medien: Sie sind bestrebt, über Branchenstandards hinauszugehen.
Wir bieten
Wir erkennen an, dass unsere Stärke in unseren Menschen und den unterschiedlichen Perspektiven liegt, die sie in unsere Belegschaft einbringen. Wir streben danach, talentierte und vielfältige Teams aufzubauen, um unseren Geschäftserfolg voranzutreiben und unsere Mitarbeiter zu ermächtigen, ihr volles Potenzial zu erreichen.
Wir heißen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Kulturen, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Fähigkeiten, Neurodiversitäten und Altersgruppen herzlich willkommen und ermutigen diese. Wir setzen uns dafür ein, einen inklusiven Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder geschätzt und respektiert fühlt.
Marketing support manager (m/w/d) Arbeitgeber: N26 GmbH
N26 ist ein herausragender Arbeitgeber, der in Berlin ansässig ist und eine dynamische, inklusive Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit bietet N26 seinen Angestellten die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu wachsen und ihre Fähigkeiten zu entfalten. Die Unternehmenskultur ermutigt zur Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg und legt Wert auf Vielfalt, was N26 zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative und ambitionierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing support manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen teilst, sondern auch zeigst, wie du zur Vision des Unternehmens passt. Mach dir Gedanken darüber, wie du N26 helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben und vielleicht sogar eine kurze Nachricht an den Hiring Manager zu senden, um dein Interesse zu bekunden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Ob durch Portfolio-Projekte oder persönliche Blogs – zeig, was du kannst und wie du kreative Lösungen für Herausforderungen findest, die N26 betreffen könnten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing support manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie du unsere Werte und Ziele unterstützen kannst. Das zeigt, dass du dich wirklich mit uns identifizierst.
Achte auf Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei N26 GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Marke N26
Mach dich mit der Marke N26 und ihren Werten vertraut. Informiere dich über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Zielgruppe. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig Vertrauen und Benutzererfahrung für die Marke sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Marketingstrategien umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie zur Markenbildung und Kundenbindung beigetragen haben.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle eine inklusive Führungspersönlichkeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du diverse Stimmen hörst und förderst, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Kenntnisse in der Datenanalyse und deren Anwendung im Marketing zu sprechen. Erkläre, wie du Marketing Mix Modeling oder andere analytische Methoden genutzt hast, um langfristige Markenstrategien zu entwickeln.
