Senior Backend Engineer - Engagement
Senior Backend Engineer - Engagement

Senior Backend Engineer - Engagement

Mülheim an der Ruhr Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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N26 GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im Kundenengagement.
  • Arbeitgeber: N26, ein disruptives Unternehmen im digitalen Bankwesen mit einem vielfältigen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, persönliche Entwicklungsbudgets und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings und erlebe echte Auswirkungen auf die Nutzererfahrung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung mit JVM-Sprachen und Spring Boot.
  • Andere Informationen: Hohe Autonomie und Zugang zu modernster Technologie in einem freundlichen, internationalen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Über die Gelegenheit

Wer wir sind

N26 hat das Banking für die digitale Welt von heute neu erfunden. Technologie und Design bestimmen alles, was wir tun, und so bauen wir die globale Banking-Plattform auf, die die Welt gerne nutzt. Wir haben physische Filialen, Papierkram und versteckte Gebühren eliminiert, um ein elegantes digitales Erlebnis und erstklassige Einsparungen zu bieten. Den Menschen die Möglichkeit zu geben, auf ihre Weise zu leben und zu bankieren, ist es, was uns morgens aus dem Bett holt und unsere Arbeit inspiriert. Wir haben unseren Hauptsitz in Berlin mit Büros in mehreren Städten in Europa, darunter Wien und Barcelona, und einem 1.500-köpfigen Team von mehr als 80 Nationalitäten.

Die folgenden Informationen geben Ihnen einen Überblick über die Fähigkeiten, Qualitäten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind. Sie werden im Bereich Grow & Engage arbeiten. Dies ist das Herzstück der Kundenerfahrung, das von der Akquisition und Anmeldung bis hin zu unseren Premium-Mitgliedschaftsstufen und dem täglichen Engagement unserer Nutzer reicht. Sie werden in Teams arbeiten, die die neuesten und innovativsten Funktionen bereitstellen, um unseren Kunden bestmöglich zu dienen.

  • Engagieren Sie sich eng mit Ihrem Tech Lead, um neue Funktionen zu entwerfen und sie bis zur Fertigstellung umzusetzen.
  • Entwickeln, testen, implementieren und warten Sie Software in einer dynamischen Umgebung.
  • Haben Sie die Möglichkeit, junior Mitglieder im Team zu betreuen, indem Sie unermüdlich die Codequalität durch Pull-Requests wahren und ihnen helfen, wenn sie Fragen haben.
  • Bleiben Sie über die neuesten Trends in der Technologie informiert und scheuen Sie sich nicht, einige Erkenntnisse während unserer Get Stuff Done Days vorzuschlagen.
  • Arbeiten Sie innerhalb Ihres interdisziplinären Teams, um die höchsten technischen Standards im gesamten Produkt aufrechtzuerhalten.

Was Sie brauchen, um erfolgreich zu sein:

Fähigkeiten & Hintergrund:
  • Erfahrung in der Softwareentwicklung mit einer JVM-Sprache und Spring Boot in großangelegten Produktionssystemen (Hinweis: Erfahrung mit Kotlin wäre von Vorteil).
  • Fundiertes Verständnis der Microservice-Architektur.
  • Kenntnisse sowohl relationaler als auch nicht-relationaler Datenbanken, vorzugsweise Postgres.
  • Wertschätzung der Arbeit in einer modernen Cloud-Architektur, vorzugsweise mit AWS.
  • Vollständige berufliche Englischkenntnisse.
Eigenschaften:
  • Aktiv helfen, sich selbst (und anderen) erfolgreich zu sein.
  • Kontinuierlich lernen und den Status quo herausfordern.
  • Global denken, lokal handeln.
  • Starker Handlungsdrang.
  • Offenes, direktes und zeitnahes Feedback geben und empfangen.

Beschleunigen Sie Ihr Karrierewachstum, indem Sie einem der am meisten diskutierten Disruptoren Europas beitreten. Mitarbeiterleistungen, die von einem wettbewerbsfähigen persönlichen Entwicklungsbudget, Homeoffice-Budget, Rabatten für Fitness- und Wellnessmitgliedschaften, Sprach-Apps und öffentlichem Nahverkehr reichen. Als N26-Mitarbeiter haben Sie Zugang zu einem Premium-Abonnement auf Ihrem persönlichen N26-Bankkonto sowie zu Abonnements für Freunde und Familienmitglieder. Zusätzlicher Urlaubstag für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit. Ein hohes Maß an Autonomie und Zugang zu modernster Technologie - alles, während Sie mit einem freundlichen Team von Kollegen unterschiedlicher Nationalitäten, Lebenserfahrungen und Familienständen arbeiten. Ein Umzugspaket mit Visumunterstützung für diejenigen, die es benötigen.

Chancengleichheit

N26 setzt sich dafür ein, einen integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder geschätzt und respektiert fühlt. Wir begrüßen und ermutigen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Kulturen, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Fähigkeiten, Neurodiversitäten und Altersgruppen. Wenn Sie etwas benötigen, um den Bewerbungsprozess für Sie zu erleichtern, lassen Sie es uns bitte wissen, indem Sie uns kontaktieren.

Senior Backend Engineer - Engagement Arbeitgeber: N26 GmbH

N26 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem vielfältigen Team aus über 80 Nationalitäten fördert N26 eine inklusive Unternehmenskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt. Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen, wie einem persönlichen Entwicklungsbudget, Fitnessrabatten und einer hohen Autonomie bei der Arbeit mit modernsten Technologien.
N26 GmbH

Kontaktperson:

N26 GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Backend Engineer - Engagement

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Knüpfen von Kontakten brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Wir haben Ressourcen, die dir dabei helfen können, also schau mal vorbei!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!

Tipp Nummer 4

Feedback ist Gold wert! Bitte um Rückmeldungen nach Interviews, egal ob positiv oder negativ. Das hilft dir, dich weiterzuentwickeln und zeigt, dass du lernwillig bist. Lass uns gemeinsam wachsen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Backend Engineer - Engagement

JVM-Sprachen
Spring Boot
Microservice-Architektur
Relationale Datenbanken
Nicht-relationale Datenbanken
Postgres
Cloud-Architektur
AWS
Englisch (fließend)
Code-Qualitätssicherung
Mentoring
Agiles Arbeiten
Feedback-Kultur
Technologisches Trendbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.

Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von Projekten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Backend-Entwicklung zeigen. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für Technologie und Innovation zum Ausdruck bringen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei N26 GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Vision und den Werten von N26 vertraut. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Neugestaltung des Bankings beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Mission des Unternehmens passen kannst.

Technische Vorbereitung ist alles

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in JVM-Sprachen, insbesondere Spring Boot, auffrischst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und vielleicht sogar eine kleine Programmieraufgabe zu lösen. Übe auch, wie du deine Erfahrungen mit Microservices und Datenbanken klar und präzise kommunizieren kannst.

Sei bereit für Teamarbeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Denke an Situationen, in denen du Feedback gegeben oder erhalten hast, und wie du anderen geholfen hast, ihre Ziele zu erreichen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie N26 Innovationen umsetzt. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.

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Standort: Mülheim an der Ruhr
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