Junior Android Engineer - Payments

Über die Gelegenheit

Sie werden im Bereich Everyday Banking innerhalb des Payments-Teams arbeiten. Hier werden alle Zahlungs- und Kartentransaktionen von modernen und hochvolumigen Systemen verwaltet und verarbeitet, die das bestmögliche Kundenerlebnis bieten. Diese Teams machen das Banking einfach, zuverlässig, nahtlos und sicher - jeden Tag für jeden Kunden. Dies ist eine hybride Rolle aus Barcelona oder Berlin. Unsere interdisziplinären Teams sind leidenschaftlich in der Zusammenarbeit und im Wissensaustausch sowie in der Arbeit mit einem hohen Maß an Autonomie. Als Android Engineer bei N26 werden Sie ermutigt, die neuesten technologischen Updates zu nutzen und eine Plattform zu erhalten, um täglich an komplexen, interessanten Problemen zu arbeiten.

In dieser Rolle werden Sie:

• In interdisziplinären Teams arbeiten und verstehen, wie das gesamte Puzzle zusammenpasst, anstatt nur ein einsames Puzzlestück zu sein
• Verantwortung übernehmen und Einfluss auf das Produkt haben
• „Warum?“ fragen und bereit sein, gefragt zu werden: „Was denken Sie darüber?“
• Wissen innerhalb Ihres Teams sowie darüber hinaus teilen
• Agile Entwicklungsmethoden verstehen und anwenden

Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:

• Umfassende Erfahrung mit der Android-Plattform und den Prinzipien des Material Designs
• Erfahrung mit Kotlin
• Erfahrung mit reaktiver Programmierung - Kotlin Flows und Coroutines
• Fähigkeit, Software mit Fokus auf Testbarkeit zu erstellen - Test-/Verhaltensgesteuerte Entwicklung, Dependency Injection
• Erfahrung mit Jetpack Compose (von Vorteil)

Fähigkeiten:

• Hochmotiviert und ein schneller Lerner
• Starker Handlungsdrang und Zielstrebigkeit

Sprachkenntnisse: vollständige berufliche Englischkenntnisse

Eigenschaften:

• Starker Handlungsdrang und Zielstrebigkeit
• Motivation, gut getesteten und gut dokumentierten Code zu schreiben
• Offenes, direktes und zeitnahes Feedback geben und empfangen

Was Sie erwartet:

• Beschleunigen Sie Ihr Karrierewachstum, indem Sie einem der am meisten diskutierten Disruptoren Europas beitreten.
• Arbeitnehmerleistungen, die von einem wettbewerbsfähigen persönlichen Entwicklungsbudget, Homeoffice-Budget, Rabatten für Fitness- und Wellnessmitgliedschaften, Sprach-Apps und öffentlichem Nahverkehr reichen.
• Als N26-Mitarbeiter haben Sie Zugang zu einem Premium-Abonnement auf Ihrem persönlichen N26-Bankkonto sowie zu Abonnements für Freunde und Familienmitglieder.
• Zusätzlicher Urlaubstag für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit.
• Ein hohes Maß an Autonomie und Zugang zu modernsten Technologien - alles während der Arbeit mit einem freundlichen Team von Kollegen unterschiedlicher Nationalitäten, Lebenserfahrungen und Hintergründe.
• Ein Umzugspaket mit Visumsunterstützung für diejenigen, die es benötigen.

Klingt gut? Bewerben Sie sich jetzt für diese Position.

Wer sind wir?

N26 hat das Banking für die digitale Welt von heute neu erfunden. Technologie und Design bestimmen alles, was wir tun, und so bauen wir die globale Banking-Plattform auf, die die Menschen lieben. Wir haben physische Filialen, Papierkram und versteckte Gebühren für ein elegantes digitales Erlebnis und erstklassige Einsparungen eliminiert. Den Menschen die Möglichkeit zu geben, auf ihre Weise zu leben und zu bankieren, ist es, was uns morgens aus dem Bett holt und die Arbeit inspiriert, die wir leisten. Unser Hauptsitz befindet sich in Berlin mit Büros in mehreren Städten in Europa, darunter Wien und Barcelona, und einem 1.500-köpfigen Team von mehr als 80 Nationalitäten.

Chancengleichheit:

Wir erkennen an, dass unsere Stärke in unseren Menschen und den unterschiedlichen Perspektiven liegt, die sie in unsere Belegschaft einbringen. Wir streben danach, talentierte und vielfältige Teams aufzubauen, um unseren Geschäftserfolg voranzutreiben und unsere Mitarbeiter zu ermächtigen, ihr volles Potenzial zu erreichen. Wir begrüßen und ermutigen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Kulturen, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Fähigkeiten, Neurodiversitäten und Altersgruppen. Wir setzen uns dafür ein, einen inklusiven Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder geschätzt und respektiert fühlt, frei von Belästigung und Diskriminierung. Wenn Sie etwas benötigen, um den Bewerbungsprozess für Sie zu erleichtern, lassen Sie es uns bitte wissen, indem Sie sich an candidate.exp@n26.com wenden.

Besuchen Sie unsere Website, um mehr über Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion bei N26 zu erfahren.