Auf einen Blick
- Aufgaben: Generiere hochwertige Unternehmenspipeline durch gezielte Ansprache strategischer DACH-Konten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich KI-Workflow-Orchestrierung mit einer kreativen Gemeinschaft.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem schnell wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Automatisierung.
- Qualifikationen: Fließend Deutsch, Erfahrung im SDR-Bereich und Interesse an technischen Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
n8n ist die offene Workflow-Orchestrierungsplattform, die für die neue Ära der KI entwickelt wurde. Wir geben technischen Teams die Freiheit des Codes mit der Geschwindigkeit von No-Code, damit sie schneller, intelligenter und ohne Grenzen automatisieren können. Unterstützt von einer äußerst einfallsreichen Community und über 500 von Entwicklern genehmigten Integrationen verändern wir die Art und Weise, wie Menschen Systeme zusammenbringen und Ideen für Auswirkungen skalieren.
Wir suchen einen Enterprise SDR, um qualitativ hochwertige Unternehmenspipeline für unser DACH-Geschäft zu generieren, indem wir in strategische Konten hineinprospektieren und bedeutungsvolle Gespräche mit technischen Käufern führen.
Verantwortlichkeiten:
- Generierung qualifizierter Unternehmenspipeline durch Prospektierung in strategische DACH-Konten
- Erstellung gezielter Kontenpläne mit Enterprise AEs, einschließlich Prioritätsunternehmen, Personas, Schmerzpunkten und Outreach-Winkeln
- Recherche technischer und geschäftlicher Stakeholder in IT, DevOps, SecOps und verwandten Teams, um zu identifizieren, wo n8n Mehrwert bietet
- Erstellung personalisierter Outbound-Nachrichten, die n8ns Automatisierungs- und KI-Fähigkeiten mit kontospezifischen Prioritäten verknüpfen
- Durchführung von Outbound-Sequenzen über E-Mail, Telefon, LinkedIn und andere Kanäle
- Qualifizierung von Interessenten durch starke Entdeckungen, die Geschäftsbedürfnisse, technischen Kontext, Dringlichkeit und Passung abdecken
- Partnerschaft mit Enterprise AEs für saubere Übergaben, Besprechungskontext und nächste Schritte
- Pflege genauer Salesforce-Daten über Konten, Kontakte, Aktivitäten und Möglichkeiten
- Verwendung von Outreach, Salesforce, Apollo und KI-Tools zur Verbesserung von Prospektierung, Recherche, Personalisierung und Follow-up
- Kontinuierliche Verfeinerung von Messaging, Targeting und Qualifizierung durch Coaching, Feedback und Leistungsdaten
Anforderungen:
- Fließende Deutschkenntnisse, C1 oder höher (muttersprachlich oder zweisprachig)
- Vorherige SDR-Erfahrung, idealerweise mit Prospektierung in Mid-Market- oder Unternehmenskonten
- B2B SaaS-Erfahrung mit einem fundierten Wissen über Pipeline-Generierung, Qualifizierung und Verkaufsprozesse
- Verkaufskompetenz in Bezug auf Kontenauswahl, Qualifizierung und frühe Darstellung des Geschäftswerts; versiert in strukturierten Methoden wie MEDDPICC
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikation; in der Lage, durchdachte Outreach zu schreiben und selbstbewusste Gespräche mit leitenden Stakeholdern zu führen
- Emotionale Intelligenz, um schnell Rapport aufzubauen und sich an technische und exekutive Zielgruppen anzupassen
- Proaktive, selbststartende Arbeitsweise mit konsequentem Follow-up und Verantwortung für Ergebnisse
- Ansässig in London oder Berlin und in der Lage, drei Tage pro Woche im Büro zu arbeiten
Wünschenswerte Qualifikationen:
- Praktische Erfahrung mit Salesforce, Outreach, Apollo oder ähnlichen Plattformen
- Erfahrung im Verkauf an technische Personas oder starkes Interesse an Automatisierung, KI oder Entwickler-Tools
- Nachweisliche Erfolge bei der Erreichung von Quoten, Anerkennung im President's Club oder messbare Auswirkungen in einer vorherigen SDR-Rolle
- Praktische Nutzung von KI-Tools wie ChatGPT oder Claude für Recherche, Personalisierung oder Produktivität
- Prospektierungserfahrung in großen Organisationen, einschließlich Identifizierung von Einkaufskomitees und Kontenprioritäten
n8n ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderungsstatus diskriminiert.
Wir können Visa für Deutschland sponsern; für jedes andere Land müssen Sie das bestehende Arbeitsrecht haben.
Unsere Unternehmenssprache ist Englisch.
Sie interessieren sich für Vielfalt und Inklusion? Das tun wir auch …
Sales Development Representative (SDR) DACH (German speaker) in Berlin Arbeitgeber: N8n GmbH
n8n ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in London bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung fördern wir das Wachstum unserer Teams und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere hybride Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten, während sie Teil eines innovativen Unternehmens sind, das an der Spitze der Automatisierungstechnologie steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative (SDR) DACH (German speaker) in Berlin erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie N8n GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an N8n GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von N8n GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei N8n GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative (SDR) DACH (German speaker) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei N8n GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei N8n GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei N8n GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
