Senior Engineer I-II | Core Workflow Engine | Remote | Europe
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Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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n8n

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue und entwickle die Kernplattform für n8n's Workflow-Engine.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich KI-Orchestrierung mit einer kreativen Community.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Teamarbeit erforderlich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Die KI-Orchestrierung Ihrer kühnsten Vorstellung. n8n ist die offene Workflow-Orchestrierungsplattform, die für die neue Ära der KI entwickelt wurde. Wir geben technischen Teams die Freiheit des Codes mit der Geschwindigkeit von No-Code, damit sie schneller, intelligenter und ohne Grenzen automatisieren können. Unterstützt von einer äußerst einfallsreichen Community und über 500 von Entwicklern genehmigten Integrationen verändern wir die Art und Weise, wie Menschen Systeme zusammenbringen und Ideen für Auswirkungen skalieren.

Seit unserer Gründung im Jahr 2019 sind wir zu einem vielfältigen Team von über 220 Personen gewachsen, das in Europa und den USA arbeitet, verbunden durch einen gemeinsamen Builder-Geist und mit unserem Schwerpunkt in Berlin. Auf dem Weg dorthin haben wir:

  • Eine Community von mehr als 650.000 aktiven Entwicklern und Bauenden kultiviert
  • Über 145.000 GitHub-Sterne verdient, was uns zu einem der 40 beliebtesten Projekte der Welt macht
  • Als eines der vielversprechendsten privat gehaltenen SaaS-Startups Europas eingestuft (4. Platz in Sifteds 2025 B2B SaaS Rising 100)
  • Bis heute 240 Millionen Dollar gesammelt, von Sequoias erstem deutschen Seed bis zu unserer jüngsten Serie C über 180 Millionen Dollar - was uns zu einer Bewertung von 2,5 Milliarden Dollar bringt

Das ist das Unternehmen, das wir aufgebaut haben. Jetzt würden wir gerne sehen, was Sie aufbauen können. Wenn Sie sich bewerben, probieren Sie n8n aus - egal, ob Sie technisch sind oder nicht - und teilen Sie uns einen Screenshot Ihres ersten Workflows mit. Der einfachste Ort, um zu beginnen, ist hier: app.n8n.cloud/register.

Ihr Hauptziel wird es sein, die grundlegenden Plattformfundamente zu entwickeln und weiterzuentwickeln, die n8ns Workflow-Engine und Frontend-Plattform antreiben, damit Produktentwickler (und die Open-Source-Community) sicher über Cloud- und selbstgehostete Bereitstellungen versenden können.

Als Teil des Teams werden Sie zu den Kernplattformbereichen beitragen und helfen, Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Leistung zu verbessern:

  • Backend-Plattformfundamente (Ausführung, Orchestrierung, Daten)
    • Beitragen zu Backend-Subsystemen wie langlebiger Workflow-Ausführung & Zustand, Orchestrierungsmuster, Queue-/Aufgabenverteilung und Systemmodularisierung.
    • Best Practices für Korrektheit und Resilienz anwenden (z.B. Fehlerarten, Idempotenz, Zustandsbehandlung) in Systemen, die über Cloud- und selbstgehostete Umgebungen betrieben werden.
    • Datenarchitektur und Datenbankleistung, Zuverlässigkeit und Wartbarkeit verbessern.
  • Frontend-Plattformfundamente (Canvas, Zusammenarbeit, Leistung)
    • An der Kern-Canvas-Architektur und den Frontend-Plattform-Primitiven arbeiten, die komplexe Workflow-Bauerlebnisse ermöglichen.
    • Echtzeit-Zusammenarbeitsfähigkeiten (z.B. WebSockets, CRDT-ähnliche Ansätze) aufbauen und verbessern, mit Fokus auf Korrektheit und Benutzererfahrung.
    • Zu Leistungs- und Rendering-Verbesserungen beitragen (z.B. Web-Worker, Rendering-Optimierung) und helfen, Plattformverträge zu stärken (Plugin-System, FE DX).
  • Technische Beiträge & Zusammenarbeit
    • Zu technischen Entscheidungen durch klare Vorschläge (z.B. RFCs) und Diskussionen beitragen.
    • Mit anderen Teams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Plattformänderungen reibungslos integriert werden.
    • Kollegen durch Code-Reviews, Pairing und Wissensaustausch unterstützen.

ANFORDERUNGEN

Must-haves

Senior Engineer I-II | Core Workflow Engine | Remote | Europe Arbeitgeber: n8n

n8n ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der technische Talente die Freiheit des Programmierens mit der Geschwindigkeit von No-Code kombinieren können. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer unterstützenden Gemeinschaft von über 650.000 aktiven Entwicklern, bietet n8n nicht nur spannende Projekte, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Arbeiten Sie remote in Europa und werden Sie Teil eines schnell wachsenden Unternehmens, das an der Spitze der SaaS-Entwicklung steht.
n8n

Kontaktperson:

n8n HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Engineer I-II | Core Workflow Engine | Remote | Europe

Tip Nummer 1

Mach dich mit n8n vertraut! Teste die Plattform, erstelle deinen ersten Workflow und teile einen Screenshot mit uns. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine praktische Erfahrung mit unserem Produkt.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit anderen Entwicklern in unserer Community. Frag nach Tipps, teile deine Ideen und zeige, dass du ein aktiver Teil der n8n-Familie sein möchtest.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Gespräche vor! Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Bewerbung zu berücksichtigen. Zeig uns, dass du bereit bist, mit uns zu bauen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Engineer I-II | Core Workflow Engine | Remote | Europe

Backend-Entwicklung
Datenarchitektur
Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit
Frontend-Entwicklung
Echtzeit-Kollaboration
WebSockets
CRDT-Ansätze
Leistungsoptimierung
Modularisierung von Systemen
Fehlerbehandlung
Idempotenz
Technische Entscheidungsfindung
Code-Reviews
Wissensaustausch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für n8n interessierst. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du zu unserer Community passt.

Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und überzeugender!

Teste n8n!: Bevor du dich bewirbst, probiere n8n aus! Erstelle deinen ersten Workflow und teile einen Screenshot mit uns. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt uns auch einen Einblick in deine Herangehensweise an unsere Plattform.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass wir alles bekommen, was wir brauchen, um dich kennenzulernen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei n8n vorbereitest

Mach dich mit n8n vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du n8n ausprobieren und deine ersten Workflows erstellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch praktische Einblicke in die Plattform, die du im Gespräch nutzen kannst.

Bereite technische Fragen vor

Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dich auf Fragen zu Backend-Architekturen, Datenbanken und Frontend-Entwicklung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Zeige Teamgeist

n8n legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir Code-Reviews und Wissensaustausch sind, um das Team zu unterstützen.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.

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