Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe die Marketingstrategie für den deutschen Markt aus.
- Unternehmen: Shine, ein führendes europäisches Fintech-Startup mit einer Mission zur Unterstützung von Unternehmern.
- Vorteile: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem innovativen SaaS-Unternehmen mit viel Raum für Kreativität.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem multikulturellen Umfeld mit über 1 Million unterstützten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im FinTech-Bereich.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Marketing, idealerweise im SaaS- oder FinTech-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Shine ist der finanzielle Copilot für Unternehmer und kleine Geschäftsinhaber. Shine bietet eine verbundene Lösung für Rechnungsstellung, Buchhaltung, Löhne, Geschäftskonten, Zahlungen und Finanzierung, sodass sich Geschäftsinhaber auf das Wachstum eines gesunden Unternehmens konzentrieren können, ohne durch manuelle Verwaltung behindert zu werden.
Wir suchen einen strategischen und praktischen Head of Marketing, um unsere Präsenz auf dem deutschen Markt aufzubauen und zu erweitern. Sie werden das Marketing für unsere SaaS-Lösung leiten, die Unternehmen im Bankwesen, in der Buchhaltung und im weiteren FinTech-Ökosystem dient. Ihr Fokus liegt auf dem Aufbau von Markenbekanntheit, der Generierung qualifizierter Nachfrage und der Entwicklung wertvoller Beziehungen im deutschen Markt.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Umsetzung der Marketingstrategie für den deutschen Markt, abgestimmt auf Unternehmens- und kommerzielle Ziele.
- Aufbau von Markenbekanntheit und qualifizierter Nachfrage für unsere SaaS-Lösung im Bankwesen, in der Buchhaltung und im weiteren FinTech-Ökosystem.
- Planung und Verwaltung relevanter Veranstaltungen, Sponsoring und strategischer Partnerschaften, einschließlich gemeinsamer Kampagnen und Co-Marketing-Initiativen.
- Verantwortung für die deutsche Social-Media- und Website-Inhaltsstrategie, um eine klare, relevante und konversionsorientierte Kommunikation sicherzustellen.
- Leitung der Öffentlichkeitsarbeit und Medienaktivitäten, einschließlich Pressemitteilungen, Unternehmensnachrichten, Expertenkommentaren und Reputationsaufbau.
- Steigerung der SEO über Inhalte, technische Grundlagen und Autoritätsaufbau zur Erhöhung der qualifizierten organischen Sichtbarkeit und Konversionen.
- Festlegung von Budgets, KPIs und Berichterstattung sowie Koordination interner Stakeholder, Agenturen, Freiberufler und externer Partner.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produkt, Customer Success und Unternehmensführung.
Über Sie:
- Mehrjährige Erfahrung im Marketing, in der Kommunikation oder im digitalen Marketing, idealerweise in SaaS, Bankwesen, Buchhaltung, FinTech oder einem verwandten B2B-Umfeld.
- Erfahrung in der Verantwortung für eine integrierte Marketingstrategie und im Management externer Partner oder Agenturen.
- Starkes Verständnis des deutschen Marktes und relevanter Geschäfts-, Finanz- oder Technologieaudienzen.
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Erfahrung in mehreren der folgenden Bereiche: Veranstaltungen, Partnerschaften, Social Media, Website-Inhalte, PR und SEO.
- Ein datengestützter, unternehmerischer und pragmatischer Ansatz mit starken Projektmanagementfähigkeiten.
- Selbstbewusstsein bei der externen Vertretung des Unternehmens und der Zusammenarbeit mit leitenden Stakeholdern.
Was Erfolg aussieht:
- In den ersten 12 Monaten haben Sie eine klare Marketingstrategie und ein Reporting-Framework für Deutschland etabliert.
- Die Markenbekanntheit im deutschen Bankwesen, in der Buchhaltung und im FinTech-Ökosystem erhöht.
- Ein relevantes Netzwerk von Medien-, Veranstaltungs- und strategischen Partnern aufgebaut.
- Effektive deutschsprachige Inhalte und eine nachhaltige SEO-Roadmap entwickelt.
- Messbare Engagements, qualifizierte Nachfrage und Geschäftsmöglichkeiten generiert.
Unser Rekrutierungsprozess:
- 30' Gespräch mit Talent Acquisition
- 30' Interview mit dem Hiring Manager
- 60' Business Case Präsentation zur Hervorhebung Ihrer Fähigkeiten
- Teamvorstellung, gefolgt von einem Soft-Skills-Interview basierend auf Persönlichkeitsbewertungen.
Was wir bieten:
- Die Möglichkeit, Marketing für eine innovative SaaS-Lösung im Bankwesen, in der Buchhaltung und im FinTech zu gestalten.
- Signifikante Verantwortung bei der Entwicklung des deutschen Marktes und der Gestaltung der lokalen Präsenz des Unternehmens.
- Arbeiten in einem dynamischen, ehrgeizigen Umfeld mit Raum zum Wachsen und Ausprobieren unserer Ideen und Ansätze.
- Unsere Mission, Unternehmern zu helfen, indem wir ihnen bessere, intelligentere Bank- und Verwaltungstools geben.
Wir folgen dem Prinzip der Chancengleichheit und berücksichtigen alle Bewerber, ohne Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, sexueller Orientierung, Hautfarbe, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung usw. gemäß den geltenden Gesetzen.
Head of Marketing - Germany (m/f/d) Revenue · Berlin Arbeitgeber: Nabla
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Energiewende einsetzt. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine offene Kommunikation und ermöglichen dir viel Eigenverantwortung sowie Gestaltungsspielraum in deiner Rolle als Techniker:in Elektrofertigung und Infrastruktur. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobticket-Zuschuss und regelmäßigen Team-Events, die das Arbeiten bei uns nicht nur sinnvoll, sondern auch angenehm machen.
