Finance Audit Europe - Senior Auditor - Associate (all genders)

Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Treten Sie unserem dynamischen Internal Audit-Team als Senior Auditor Associate im Finance-Team Europa bei. Diese Rolle bietet hohe Sichtbarkeit und die Möglichkeit, mit Führungskräften der Organisation zusammenzuarbeiten, um Exzellenz in den Prüfungsprozessen zu fördern und Ihr berufliches Netzwerk sowie Ihre Expertise auszubauen.

Als Senior Auditor Associate innerhalb unseres Internal Audit-Teams werden Sie Prüfungsberichte planen, durchführen und dokumentieren, eng mit globalen Audit-Kollegen und Geschäftspartnern zusammenarbeiten und Urteilsvermögen einsetzen, um interne Kontrollen zu stärken. Sie werden bedeutende Prüfungen leiten und mit Führungskräften zusammenarbeiten, um Exzellenz innerhalb der Finanzfunktion voranzutreiben.

• Planen, Durchführen und Dokumentieren von Prüfungsberichten, einschließlich Risikoanalysen, Prüfungsplanung, Prüfungstests, Kontrollevaluation, Berichtsentwurf und Nachverfolgung sowie Verifizierung des Abschlusses von Problemen, während sichergestellt wird, dass Prüfungen zeitgerecht und im Budgetrahmen abgeschlossen werden.
• Eng mit globalen Audit-Kollegen zusammenarbeiten, um aufkommende Kontrollprobleme frühzeitig zu identifizieren und diese rechtzeitig an das Audit-Management und die Geschäftspartner zu berichten.
• Die vertrauliche Natur der internen Audit-Kommunikation und den Zugang zu Informationen anerkennen; Sie müssen diszipliniert sein, um die Vertraulichkeit und Sicherheit von Informationen gemäß den Richtlinien des Unternehmens zu schützen.
• Mit Stakeholdern, Geschäftsführungen, anderen Kontrollgruppen (z.B. Risikomanagement, Compliance, Betrugsprävention), externen Prüfern und Regulierungsbehörden zusammenarbeiten, um starke Arbeitsbeziehungen aufzubauen und gleichzeitig die Unabhängigkeit zu wahren.
• Prüfungsfeststellungen an das Management kommunizieren und Möglichkeiten zur Verbesserung des Designs und der Effektivität wichtiger Kontrollen identifizieren.
• Eigenverantwortung für die persönliche Entwicklung übernehmen, einschließlich herausfordernder Aufgaben, um sich auf größere Verantwortlichkeiten und Karrierewachstum vorzubereiten, und Initiative ergreifen, um Möglichkeiten für kontinuierliches Lernen zu suchen.
• Eine Kultur der Innovation fördern.
• Aktuell bleiben mit Branchentrends, um Chancen für bahnbrechende Innovationen oder strategische Partnerschaften zu identifizieren.
• Wege finden, um Effizienz mit bestehender technischer Infrastruktur durch Automatisierung zu steigern und gleichzeitig die innovativen Möglichkeiten neuer Technologien zu nutzen.

• Relevante interne oder externe Prüfungserfahrung oder relevante Berufserfahrung.
• Abschluss (oder relevante Erfahrung im Finanzdienstleistungsbereich).
• Erfahrung mit interner Prüfmethodik und Anwendung von Konzepten in der Prüfungsdurchführung und -ausführung.
• Solides Verständnis von internen Kontrollkonzepten mit der Fähigkeit, die Angemessenheit von Kontrollen unter Berücksichtigung von Geschäfts- und Technologierisiken ganzheitlich zu bewerten.
• Starke analytische Fähigkeiten, insbesondere in Bezug auf die Bewertung der Wahrscheinlichkeit und Auswirkungen einer Schwäche in der internen Kontrolle.
• Fundierte Kenntnisse der Finanzfunktionen in einer Investmentbank sowie deren Rechnungslegungs- (IFRS, USGAAP, HGB) und regulatorischen Berichtspflichten (CRR / CRD und NFRD).
• Fähigkeit, in einer Matrixorganisation zu arbeiten, Wissen zu transferieren und die Fähigkeiten anderer Teammitglieder zu entwickeln.
• Fortgeschrittene Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).
• Starke zwischenmenschliche, verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um Vertrauen und Glaubwürdigkeit bei Kollegen und Stakeholdern aufzubauen und gleichzeitig die Maßnahmen des Unternehmens zur Verbesserung seines Kontrollumfelds zu beeinflussen.
• Erfahrung mit Datenanalytik und großen Sprachmodellen sowie die Förderung einer Kultur der Innovation.
• Enthusiastisch, selbstmotiviert, starkes Interesse am Lernen, effektiv unter Druck und bereit, persönliche Verantwortung zu übernehmen.
• Flexibel in Bezug auf sich ändernde Geschäftsprioritäten und die Fähigkeit, in einem sich ständig verändernden Umfeld mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen.

• Kenntnisse über Bankprodukte sind von Vorteil.
• Ein fortgeschrittener Abschluss in Finanzen oder Wirtschaft ist bevorzugt.
• Eine Buchhaltungsqualifikation ist wünschenswert.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und legen großen Wert auf Vielfalt und Inklusion. Wir diskriminieren nicht aufgrund geschützter Merkmale, einschließlich Rasse, Religion, Farbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Familienstand oder Veteranenstatus, Schwangerschaft oder Behinderung oder aus einem anderen Grund, der nach geltendem Recht geschützt ist.

Wir treffen auch angemessene Vorkehrungen für die religiösen Praktiken und Überzeugungen von Bewerbern und Mitarbeitern sowie für die Bedürfnisse im Bereich psychischer Gesundheit oder körperlicher Behinderung.