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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite unbegleitete minderjährige Geflüchtete und unterstütze sie bei der Integration.
- Arbeitgeber: Der NHW e.V. ist ein angesehener Träger der Jugendhilfe in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Arbeit und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und fördere ihre Integration in die Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom-Pädagoge oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in interkultureller Arbeit.
- Andere Informationen: 30 Stunden pro Woche in einem unterstützenden Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitserlaubnis erforderlich. Der NHW e.V. – freier Träger der Jugendhilfe sucht baldmöglichst für den Ausbau unseres Wohnprojektes Bonveni für unbegleitete minderjährige Geflüchtete Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen (m/w/d) für Jugendhilfe und Integrationsarbeit mit unbegleiteten minderjährigen Geflüchteten (Diplom-Pädagoge, Diplom-Heilpädagoge, Erziehungswissenschaftler o. Ä.) mit Erfahrung in interkultureller und Flucharbeit sowie Arbeit in Wohngemeinschaften.
30 h/Woche. Als Sozialarbeiter (m/w/d) in einer WG für minderjährige Geflüchtete begleiten Sie diese dabei, in unserer Gesellschaft anzukommen, unterstützen bei der Traumabewältigung und bringen sich in die Öffentlichkeitsarbeit der Einrichtung ein.
Ihre Aufgaben:
- Sie begleiten junge Geflüchtete nach der Clearingphase auf ihrem Weg in unsere Gesellschaft.
Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d) für die Betreuung unbegleiteter minderjähriger Geflüchteter - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Nachbarschaft hilft Wohngemeinschaft e.V.
Kontaktperson:
Nachbarschaft hilft Wohngemeinschaft e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d) für die Betreuung unbegleiteter minderjähriger Geflüchteter - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit sozialer Arbeit und Integration beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise sogar Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich ehrenamtlich in Projekten, die sich mit unbegleiteten minderjährigen Geflüchteten befassen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen, die in einem Vorstellungsgespräch von großem Wert sein können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf interkulturelle Kompetenzen und Traumabewältigung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen unbegleitete minderjährige Geflüchtete konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse dieser Zielgruppe verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d) für die Betreuung unbegleiteter minderjähriger Geflüchteter - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Arbeit mit unbegleiteten minderjährigen Geflüchteten interessierst. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen oder Qualifikationen dich für diese Position geeignet machen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Sozialarbeit, insbesondere im interkulturellen Kontext oder in der Arbeit mit Geflüchteten. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und formuliere deine Sätze klar und prägnant.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nachbarschaft hilft Wohngemeinschaft e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf interkulturelle Themen vor
Da die Arbeit mit unbegleiteten minderjährigen Geflüchteten oft interkulturelle Aspekte beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu kulturellen Unterschieden und interkultureller Kommunikation vorbereiten. Zeige, dass du Verständnis für verschiedene Hintergründe hast und bereit bist, dich auf die Bedürfnisse der Jugendlichen einzustellen.
✨Erzähle von deinen Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Erfahrung in der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik zeigen. Besonders wichtig sind Erfahrungen in der Arbeit mit Minderjährigen oder in Krisensituationen, da dies für die Position relevant ist.
✨Zeige Empathie und Sensibilität
In deinem Interview solltest du deine Fähigkeit zur Empathie und Sensibilität betonen. Erkläre, wie du mit traumatisierten Jugendlichen umgehst und welche Methoden du anwendest, um ihnen zu helfen, sich in ihrer neuen Umgebung zurechtzufinden.
✨Informiere dich über die Organisation
Recherchiere im Vorfeld über den NHW e.V. und das Projekt Bonveni. Zeige im Interview, dass du die Mission und Werte der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
