Einrichtungsleitung (m/w/d) Kita Rominter Allee

Für die Kita Rominter Allee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für 30 - 39,4 Wochenstunden als Schwangerschafts- und Elternzeitvertretung.

Sie haben idealerweise bereits Leitungserfahrungen in einer Kindertagesstätte oder eine entsprechende Leitungsqualifikation erworben. Sie übernehmen gern Verantwortung und haben Interesse an einer neuen beruflichen Herausforderung? Ein interessantes und vielseitiges Konzept gibt Ihnen die Möglichkeit, mit Eigeninitiative und Kreativität in einer unserer Kindertagesstätten im Nachbarschaftsheim Schöneberg zu arbeiten.

Seit mehreren Jahren gestaltet das Nachbarschaftsheim Schöneberg die Kinderbetreuung im Berliner Südwesten. Heute bieten wir an 23 Kindertagesstätten fachkompetente und einfühlsame Begleitung und Förderung der Kinder an. Wir sind eine kleine, familiäre Kindertagesstätte im schönen Charlottenburger Westend, direkt am U-Bahnhof Olympiastadion (U2). Seit nunmehr 40 Jahren betreuen und begleiten wir Kinder bis zur Einschulung. In unserer Krippe werden unseren Kleinsten die "Panther" im Alter von acht Monaten bis drei Jahren spielerisch auf die Gruppe der Größeren, die "Löwen", im Haupthaus vorbereitet. Die drei bis sechsjährigen Kinder werden hier entsprechend ihrer individuellen Fähigkeiten gefördert, gefordert und auf die Einschulung vorbereitet. Ein besonderes Augenmerk gilt unserer heilpädagogischen Gruppe, den "Tigern". Behutsam und mit hoher Sorgfalt erleben wir alle gemeinsam den Kitaalltag. Dabei spielt die Inklusion und die demokratische Teilhabe der Kinder eine große Rolle.

Ihre Aufgabe umfasst:

• die Leitung einer Kindertagesstätte mit bis zu 40 Plätzen und 6 pädagogischen Fachkräften
• die Gestaltung der Bildungs- und Erziehungsarbeit nach dem Berliner Bildungsprogramm
• eine professionelle Führung des Teams, als auch Mitwirkung im Team
• die Planung und Organisation des Personaleinsatzes
• die Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Hauskonzeption
• eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern
• die Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben
• Verantwortung im Arbeits- und Gesundheitsschutz
• die Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung im Sozialraum

Ihr Profil:

• Das Nachbarschaftsheim Schöneberg wünscht sich eine motivierte Fachkraft
• eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Frühkindlichen Bildung und Erziehung
• eine mindestens 2-jährige Erfahrung als Gruppenleitung
• idealerweise verfügen Sie über die Zusatzqualifikation Inklusion und Teilhabe
• Sie besitzen ein sehr gutes Organisationstalent und verfügen über Führungskompetenz
• Sie sind emphatisch, aber gleichzeitig auch durchsetzungsstark
• Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten und sind gut im Netzwerken
• ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, es fehlt Ihnen die eine oder andere Erfahrung, Sie aber das Gefühl haben, wir sollten Sie trotzdem unbedingt kennenlernen, bewerben Sie sich!

Wir bieten Ihnen:

• Einstiegsgehalt zwischen 3.477,86 € und 3.902,50 € bei Vollzeit, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Möglichkeit einer höheren Einstufung
• Stadtstaaten Zulage für Mitarbeitende im Sozial- und Erziehungsdienst i.H.v. 130 Euro/Monat bei Vollzeit
• 30 Tage Jahresurlaub
• 24.12. & 31.12. als bezahlte Freistellung
• Zuschuss zum Job-Ticket
• betriebliche Alterszusatzvorsorge mit 4,6% Arbeitgeberzuschuss
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jubiläumsgratifikation
• gesundheitsfördernde Angebote
• interne und externe Fortbildungs- sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Begleitung durch pädagogische Fachberatung
• Prämienprogramm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
• exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!