Auf einen Blick
- Aufgaben: Beteilige dich an spannenden SAP-Projekten und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im digitalen Beratungssektor mit starkem Fokus auf SAP-Transformation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an innovativen Projekten in einem wachsenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Notre client est un acteur majeur du conseil et des services numériques en Europe, reconnu pour son expertise en transformation digitale et en intégration de solutions SAP. Il accompagne les grands groupes industriels et organisations internationales dans des projets structurants à forte valeur ajoutée : migration SAP S/4HANA, déploiements internationaux, transformation des systèmes d'information métiers.
L'entreprise se distingue par :
- son excellence technologique,
- une forte culture de la formation,
- des parcours de carrière structurés,
- une dynamique de croissance soutenue en France.
Au coeur des projets SAP, vous interviendrez sur un large périmètre fonctionnel :
- Participer activement aux projets de migration vers SAP S/4HANA,
- Animer des ateliers métiers et recueillir les besoins clients,
- Concevoir des solutions SAP adaptées aux enjeux business,
- Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées,
- Paramétrer les modules SAP en lien étroit avec les équipes techniques,
- Piloter les phases de tests, recettes et mises en production,
- Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement,
- Assurer une veille technologique continue autour de SAP,
- Encadrer et animer des équipes projet fonctionnelles,
- Contribuer aux actions transverses : formation interne, certifications, partage de connaissances, innovation.
Vous interviendrez sur des environnements riches et multi-modules :
- SAP S/4HANA et ECC,
- Modules couverts : FI / CO / MM / SD / PP / WM / PM / CS / BW / BI / SAC,
- Projets en environnements Cloud et BTP,
- Méthodologies de déploiement Greenfield, Brownfield et hybrides.
Nous recherchons des consultants SAP fonctionnels à tous niveaux de séniorité :
- Consultant / Senior Consultant : Expertise fonctionnelle sur un ou plusieurs modules SAP, participation à des projets d'implémentation ou de migration, aisance dans l'échange avec les métiers.
- Manager / Directeur : Leadership reconnu, structuration d'équipes, pilotage de projets complexes, contribution au développement commercial.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre orientation client. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 (école d'ingénieurs, université ou équivalent) et disposez d'une expérience confirmée dans l'environnement SAP, idéalement acquise en cabinet de conseil ou dans des contextes projet exigeants.
Votre profil correspond à l'un des niveaux suivants : Consultant / Senior Consultant / Manager / Directeur.
Votre expertise couvre des projets SAP S/4HANA (implémentation, migration, roll-out), le paramétrage fonctionnel avancé SAP (customizing), l'animation d'ateliers métiers et le recueil des besoins utilisateurs, la rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées, une bonne compréhension des enjeux métiers et des processus transverses ainsi qu'un sens du service, du conseil et du travail en équipe dans des environnements complexes.
Vous êtes engagé(e) dans une dynamique de montée en compétences continue (formations, certifications SAP). Une bonne maîtrise de l'anglais professionnel est attendue.
Consultant fonctionnel SAP (Senior/Manager/Directeur) H/F (CDI) Arbeitgeber: NACIMUT
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Karriere im Bereich SAP-Beratung bietet, sondern auch eine starke Kultur der Weiterbildung und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem dynamischen Wachstum in Frankreich und einer Vielzahl von Projekten in einem internationalen Umfeld, profitieren unsere Mitarbeiter von einer exzellenten technologischen Expertise und der Möglichkeit, an innovativen Lösungen zu arbeiten, die einen echten Unterschied für unsere Kunden machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant fonctionnel SAP (Senior/Manager/Directeur) H/F (CDI) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an aktuellen Trends in der Branche.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu SAP S/4HANA und den spezifischen Modulen, die du beherrschst, durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Engagement und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der SAP-Welt auf dem Laufenden. Besuche Webinare, nimm an Schulungen teil und teile dein Wissen mit anderen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich ständig weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant fonctionnel SAP (Senior/Manager/Directeur) H/F (CDI) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Consultant fonctionnel SAP interessierst und was dich antreibt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie sie mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Zeige auf, wie deine Expertise in SAP S/4HANA und deine Fähigkeiten in der Teamführung uns helfen können.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NACIMUT vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den verschiedenen SAP-Modulen und deren Funktionen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Möglichkeiten der Migration zu SAP S/4HANA verstehst und wie du diese in Projekten umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Workshops geleitet, Anforderungen gesammelt und Lösungen konzipiert hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle auch das Führen von Projektteams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung und Zusammenarbeit zu sprechen. Betone, wie du andere unterstützt und motivierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Bleib auf dem neuesten Stand
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im SAP-Bereich. Im Interview kannst du zeigen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Innovation hast.
