Auf einen Blick
- Aufgaben: Assistez un gérant technique dans la maintenance et valorisation des bâtiments.
- Unternehmen: Rejoignez Naef Immobilier, acteur majeur de l'immobilier suisse.
- Vorteile: Environnement de travail moderne, formation continue et horaires flexibles.
- Weitere Informationen: Culture d'entreprise conviviale avec événements internes.
- Warum dieser Job: Contribuez à un futur responsable tout en développant vos compétences.
- Qualifikationen: Expérience en régie immobilière et bonnes compétences organisationnelles.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Les valeurs d’engagement, d’innovation, de communauté d’autonomie et de plaisir vous animent ? Venez leur donner tout leur sens en rejoignant Naef Immobilier ! Animés par une démarche foncièrement durable, nos 500 collaborateurs, répartis dans 10 agences, s’engagent chaque jour afin de construire un futur responsable en déployant leur expertise et leur dynamisme à travers tous les métiers de l’immobilier : du pilotage de promotions immobilières à la gérance, en passant par le courtage, l’administration de PPE, l’immobilier commercial et d’investissement. Nos filiales complètent cette offre grâce à leurs services d’expertise immobilière, de réalisation et de suivi de projets architecturaux.
Intégrez aujourd’hui une équipe accueillante, humaine et créative !
Vos missions :
- Vous secondez un gérant technique expérimenté en assurant la maintenance technique et la valorisation des bâtiments dans l’intérêt des propriétaires et pour le confort des locataires.
- Vous réalisez les états des lieux, d’entrées et de sorties et traitez les informations relatives à ces états des lieux pour l’établissement des bons de travaux.
- Vous suivez la relation avec les locataires pour les problèmes techniques et les réclamations écrites.
- Vous êtes la personne de contact pour nos locataires et nos propriétaires en solutionnant les problématiques techniques du parc d’immeubles.
- Vous gérez les appels téléphoniques entrants et les emails.
- Vous garantissez l’établissement des bons de travaux, des demandes de devis et du suivi de leur exécution.
- Vous établissez les décomptes de sorties suite aux états des lieux de sorties.
- Vous assurez le traitement de la refacturation des travaux à la charge des locataires et le suivi du remboursement.
- Vous gérez l’administration des sinistres (déclaration, suivi et recouvrement).
- Vous garantissez le traitement des factures (imputation et traitement des libellés).
- Vous gérez les agendas notamment par une planification, pour le gérant technique, des états des lieux et des visites annuelles des concierges et des immeubles.
- Vous établissez la correspondance et la gestion des contacts téléphoniques avec les locataires, les concierges, les assurances, les maîtres d’ouvrage et les propriétaires.
- Vous préparez les états des lieux d’entrée et de sortie et assurez le suivi des dossiers.
- Vous assurez diverses tâches administratives en relation avec le poste.
Profil recherché :
- Vous êtes au bénéfice d’une première expérience similaire dans une régie immobilière Suisse.
- Vous justifiez d’une bonne connaissance de la technique du bâtiment.
- Vous êtes idéalement au bénéfice d’une formation dans le domaine de l’immobilier (type Immobase/Immotechnique).
- Vous démontrez de très bonnes compétences organisationnelles et vous avez le sens du travail en équipe.
- Vous êtes d’un tempérament dynamique tout en justifiant d’une bonne résistance au stress.
- Vous avez un très bon sens du contact avec la clientèle et sens du service.
- Vous avez une bonne maîtrise du français aussi bien orale qu’écrite.
- La maîtrise du logiciel Quorum serait un atout.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques usuels (Word, Excel).
Nous offrons :
- L’opportunité de rejoindre un acteur majeur de l’immobilier suisse à la pointe de l’innovation.
- Un environnement de travail moderne et agréable.
- Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour développer votre expertise.
- Un management accessible, bienveillant et à l’écoute.
- Une prévoyance professionnelle et des prestations sociales avantageuses.
- Une semaine sur 4,5 jours possible avec le vendredi après-midi disponible.
- La possibilité de télétravail.
- Des horaires flexibles pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée.
- Des événements internes et une culture d’entreprise favorisant l’esprit d’équipe et la convivialité.
Taux d’activité : 100%
Date d’entrée : dès que possible.
Intéressé-e à nous rejoindre ? Postulez dès à présent en ligne, nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes).
Ge - Adjoint Technique En Immobilier Arbeitgeber: Naef Immobilier SA
Naef Immobilier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen eine Kultur des Teamgeists und der persönlichen Entwicklung, unterstützt durch individuelle Schulungen und flexible Arbeitszeiten. Die Möglichkeit von Homeoffice und eine 4,5-Tage-Woche tragen zusätzlich zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance bei, was Naef Immobilier zu einem attraktiven Arbeitsplatz im Immobiliensektor macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ge - Adjoint Technique En Immobilier erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Immobilienbereich suchst, zögere nicht, direkt bei Naef Immobilier anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Position, die dich interessiert.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Naef Immobilier in Kontakt zu treten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Immobiliensektor und über Naef Immobilier selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf und relevante Zertifikate beizufügen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ge - Adjoint Technique En Immobilier mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle. Wir lieben es, wenn Bewerber authentisch sind!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Naef Immobilier SA vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Naef Immobilier zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der technischen Immobilienverwaltung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Kontakt mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite einige Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.