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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative SAP-Lösungsarchitekturen und leite spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Nagarro ist ein dynamisches Unternehmen für digitale Produktentwicklung mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Schulungen, Aktienprogramm und moderne Büros mit High-Tech-Ausstattung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Job.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und bringe frische Ideen in einem wachsenden Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in SAP-Beratung und -Entwicklung sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Wir sind Nagarro, ein Unternehmen für digitale Produktentwicklung, das in großem Maßstab wächst! Wir entwickeln Produkte, Dienstleistungen und Erlebnisse, die inspirieren, begeistern und erfreuen. Unsere Arbeitskultur ist dynamisch und nicht-hierarchisch. Die globale SAP-Geschäftseinheit von Nagarro ist ein führender IT-Dienstleister für kritische Geschäftsanwendungen und komplexe ERP-Landschaften in der digitalen Transformation. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitern sind wir einer der effizientesten und innovativsten SAP-Partner für mittelständische Unternehmen und internationale Unternehmen.
Aufgaben:
- Beratung und strategische Planung: Entwicklung und Implementierung von SAP-Lösungsarchitekturen (SAP ERP und SAP S/4HANA).
- Analyse und Bewertung der bestehenden System- und Schnittstellenarchitektur sowie Identifizierung von Optimierungspotenzialen.
- Projektmanagement: Management und Durchführung technischer SAP-Implementierungsprojekte.
- Koordination mit internen Teams, Kunden und Drittanbietern, um Projektziele termingerecht und im Budgetrahmen zu erreichen.
- Technische Expertise: Bereitstellung von technischem Fachwissen in SAP HANA, SAP ABAP/OO, SAP Integration Suite, SAP BTP und anderen relevanten SAP-Technologien.
- Schulung und Unterstützung: Durchführung von Schulungen und Workshops für interne Teams und Kunden zur Förderung des Wissensaustauschs und bewährter Praktiken.
- Innovation und kontinuierliche Verbesserung: Untersuchung und Implementierung neuer SAP-Technologien und -Lösungen zur kontinuierlichen Verbesserung und Innovation.
- Teilnahme an Fachkonferenzen, Schulungen und Zertifizierungsprogrammen zur Pflege und Entwicklung des technischen Wissens.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikationen.
- Als Lead Consultant haben Sie mehr als 10 Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung und -Entwicklung (intern oder extern) mit Schwerpunkt auf SAP-Architekturen.
- Sie haben ein fundiertes Verständnis der wichtigsten S/4HANA-Geschäftsprozesse.
- Sie haben Erfahrung in der Programmierung mit ABAP OO, SQL oder Java.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Flexibilität und Reisebereitschaft.
Zusätzliche Informationen:
- 30 Tage Urlaub, interne und externe Schulungen, MyN - Nagarro Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, vom Unternehmen finanzierte Unfallversicherung, moderne Büroräume an zentralen Standorten mit High-Tech-Ausstattung, Sportprogramme, Unternehmensvorteilsportal, kostenloses Obst und Getränke.
- Viel Raum für kreative Ideen und Innovation in einem wachstumsstarken Umfeld. Bei uns können Sie sich einbringen und einen Unterschied machen.
- Flache Hierarchien und ein langfristiger, stabiler Arbeitsplatz mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
Senior SAP Technical Solution Architect (m/f/d) Arbeitgeber: Nagarro
Kontaktperson:
Nagarro HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP Technical Solution Architect (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an neuen Technologien – das zieht die Aufmerksamkeit von Recruitern auf dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen wie Nagarro zu und zeige, was du drauf hast. Ein direktes Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung!
✨Bereite dich auf technische Gespräche vor!
Stelle sicher, dass du die neuesten SAP-Technologien und -Trends kennst. Bereite dich auf technische Fragen vor und sei bereit, deine Lösungen und Ansätze zu präsentieren – das zeigt dein Fachwissen und Engagement.
✨Nutze unsere Website!
Schau regelmäßig auf unserer Karriere-Website vorbei und bewirb dich direkt über uns. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und vielleicht sogar ein persönliches Gespräch zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Technical Solution Architect (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du SAP-Lösungen implementiert hast. Zeig uns, dass du die nötige technische Expertise mitbringst und wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nagarro vorbereitest
✨Verstehe die SAP Landschaft
Mach dich mit den spezifischen SAP Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SAP HANA und ABAP/OO. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt verfolgst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen implementiert hast, um den Mehrwert für das Unternehmen zu steigern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Koordination erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du technische Konzepte einfach erklären kannst, sowohl für technische als auch für nicht-technische Stakeholder.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
In einem dynamischen und nicht-hierarchischen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und externen Partnern zu beantworten und wie du Konflikte gelöst hast.