Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und strategische Weiterentwicklung eines Transportunternehmer-Portfolios.
- Unternehmen: Systemrelevante Branche mit einem krisensicheren Arbeitsplatz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Über 100 Schulungsangebote und ein tolles Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Transports und entwickle langfristige Partnerschaften.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL/Logistik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Das sind die Aufgaben:
- Betreuung und strategische Weiterentwicklung eines nationalen und europäischen Transportunternehmer-Portfolios sowie Aufbau langfristiger Partnerschaften.
- Identifikation, Auswahl und Onboarding neuer Transportpartner zur Sicherstellung und Weiterentwicklung eines leistungsfähigen Carrier-Netzwerks.
- Analyse von Markt-, Preis- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit.
- Steuerung der Leistungs- und Qualitätsentwicklung von Carriern durch Performance-Reviews, Kennzahlenanalysen und gezielte Verbesserungsmaßnahmen.
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Carrier-Strategie sowie Unterstützung bereichsübergreifender Projekte im nationalen und internationalen Transportnetzwerk.
Was uns überzeugt:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung mit anerkannter Zusatzqualifikation oder abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Vergleichbar mit Schwerpunkt Transport / Logistik.
- Langjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Transport, Spedition oder Carriermanagement.
- Erfahrung im Aufbau, in der Entwicklung und Verhandlung mit Transportunternehmern sowie in der Steuerung strategischer Partnernetzwerke.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und eine strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Eine ausgeprägte Reisebereitschaft.
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Was wir einbringen:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche.
- Eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung.
- Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus.
- Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad.
- Bezuschusstes Essensangebot in unserer betriebseigenen Kantine.
- Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team.
Senior Specialist (m/w/d) Operation Carriermanagement Arbeitgeber: Nagel-Group
Als Werkstudent:in im Customer Service Management bieten wir dir die Möglichkeit, in einem krisensicheren Unternehmen der systemrelevanten Branche zu arbeiten. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Bezahlung sowie umfangreichen Schulungsangeboten zur individuellen Karriereentwicklung. Unser angenehmes Arbeitsumfeld und das engagierte Team fördern nicht nur deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch deine persönliche Entfaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Specialist (m/w/d) Operation Carriermanagement erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Nagel-Group!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Nagel-Group sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Nagel-Group zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Specialist (m/w/d) Operation Carriermanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Nagel-Group lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nagel-Group vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Nagel-Group
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Nagel-Group bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Nagel-Group beitragen kannst.
