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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Abiturientenprogramms und lerne alles über den Einzelhandel.
- Arbeitgeber: Nanu-Nana ist ein kreatives Unternehmen, das bunte Produkte für jeden Anlass bietet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatt warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erlebe einen spannenden Berufsalltag und übernehme früh Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast dein Abitur oder Fachhochschulreife und bist motiviert, Kunden glücklich zu machen.
- Andere Informationen: Starte am 01.08. und entwickle dich zur Führungskraft in nur 2 Jahren!
Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel (m/w/d)
Du hast dein Abi in der Tasche und willst direkt durchstarten?!
Unser Nanu-Nana Abiprogramm ist der erste Schritt auf deinem Weg zur Filialleitung auf der Überholspur!
In nur zwei Jahren absolvierst du deine Ausbildung als Kauffmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) und nimmst anschließend an Weiterbildungsprogrammen teil, um für die Führungsrolle in einer unserer Filialen bereit zu sein.
Du lernst den spannenden und abwechslungsreichen Berufsalltag von Beginn an kennen und erlebst den Handel hautnah.
Sei anders. Sei bunt. Sei Nanu-Nana.
Bei uns bist du mittendrin statt nur dabei!
Du bist das Gesicht von Nanu-Nana, bringst die Kunden zum Strahlen und rockst unsere Filiale!
Start: 01.08. I Dauer: 2 Jahre Ausbildung, 1-2 Jahre Nachwuchsführungskraft
Was du bei uns lernst:
- Du lebst deine Kreativität aus und setzt unsere Produkte gekonnt in Szene
- Bei uns übernimmst du früh Verantwortung und leitest deinen eigenen Bereich in der Filiale
- Du packst mit an und erledigst dein Workout schon bei der Warenverräumung
- Du begeisterst unsere Kunden und stehst Ihnen mit Rat und Tat zur Seite
- Durch die Umsetzung von Marketing- und Verkaufsförderungsmaßnahmen treibst du die Verkaufszahlen deiner Filiale in die Höhe
- Du lernst dein eigenes Team zu organisieren und wirst Experte in der Personaleinsatzplanung und im Bewerbermanagement
- Gemeinsam mit deinem Team sorgst du für einen reibungslosen Alltag in deiner Filiale
- Wir unterstützen dich in deiner selbständigen Arbeitsweise und deiner persönlichen Entfaltung
Was dich ausmacht:
- Du hast dein Abitur oder deine Fachhochschulreife
- Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und liebst es, Kunden glücklich zu machen
- Du liebst es im Team zu arbeiten und tauschst dich gerne aus
- Du bist motiviert und hast Bock, unsere Filale zu rocken
Was wir dir bieten:
- Du lernst den Einzelhandel von A-Z kennen
- Wir bereiten dich optimal darauf vor, perspektivisch Verantwortung für eine Filiale zu übernehmen
- Mit unseren internen Seminaren vertiefst du dein theoretisches Fachwissen, welches dich im Filialalltag nach vorne bringt
- Du erhältst eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Du kannst mit unserem Mitarbeiterrabatt nach Lust und Laune shoppen
- Du erhältst Getränke für dich und dein Filialteam
- Auf dem Weg zur Führungskraft warten, nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung, speziell zugeschnittene Weiterbildungsprogramme und Karriereschritte auf dich
Wir haben dein Interesse geweckt?
Dann starte in einen neuen bunten Lebensabschnitt und bewirb dich jetzt – am besten direkt online! Wir freuen uns auf dich! Bitte beachte, dass Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurückgeschickt werden können.
Kontakt
Cathrin Luttmann
#J-18808-Ljbffr
Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel 2025 (m/w/d) - Göttingen Arbeitgeber: Nanu Nana
Kontaktperson:
Nanu Nana HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel 2025 (m/w/d) - Göttingen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über Nanu-Nana und die Produkte, die sie anbieten. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Marke hast und weißt, was sie einzigartig macht.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit und Kundeninteraktionen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und wie du das in deiner zukünftigen Rolle umsetzen möchtest.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Kreativität zu zeigen! Überlege dir, wie du die Produkte von Nanu-Nana inszenieren würdest und bringe diese Ideen in das Gespräch ein, um zu zeigen, dass du die Vision des Unternehmens teilst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Begeisterung für den Einzelhandel. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich antreibt, eine Führungsposition zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel 2025 (m/w/d) - Göttingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Nanu-Nana: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über Nanu-Nana. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die Produkte an, um zu verstehen, wie du dich in das Team einfügen kannst.
Gestalte dein Bewerbungsschreiben kreativ: Nutze die Gelegenheit, deine Kreativität in deinem Bewerbungsschreiben auszudrücken. Zeige, dass du die Werte von Nanu-Nana teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Betone deine Teamfähigkeit: Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nanu Nana vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für den Einzelhandel und die Arbeit mit Kunden durchscheinen. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der das Team bereichert.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Kreativität zeigen
Da Kreativität ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, überlege dir im Voraus, wie du Produkte ansprechend präsentieren würdest. Vielleicht kannst du auch Ideen für Verkaufsförderungsmaßnahmen einbringen, um dein kreatives Denken zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsprogrammen oder der Unternehmenskultur bei Nanu-Nana.
