Küchenchef / Chef im Californian Fine Dining (m/w/d) 100%

Küchenchef / Chef im Californian Fine Dining (m/w/d) 100%

Zürich Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Küchenteam und entwickle innovative Menüs.
  • Unternehmen: NapaGrill, eines der besten Premium-Steakhäuser der Schweiz.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Entlohnung, Trinkgeldbeteiligung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und offene Teamkultur fördern deine Ideen und Optimierungsprozesse.
  • Warum dieser Job: Gestalte die kulinarische Zukunft in einem inspirierenden Umfeld mit hochwertigen Produkten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der gehobenen Gastronomie und Leidenschaft für kreative Küchenarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Für unser aussergewöhnliches Team im NapaGrill suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Küchenchef / Chef 100% (m/w/d).

Im NapaGrill trifft kalifornische Genusskultur auf präzises Handwerk und kompromisslose Produktqualität. Als Chef de Cuisine übernimmst du langfristig die Verantwortung für unsere Küche und entwickelst gemeinsam mit uns die kulinarische Zukunft des NapaGrill weiter. Unsere Küchenbrigade ist bewusst klein und besteht aus rund vier Personen. Deshalb suchen wir keine reine Führungskraft, sondern eine Persönlichkeit, die selbst mit Leidenschaft am Herd steht, während des Services aktiv mitarbeitet und gleichzeitig ihr Team führt, organisiert und weiterentwickelt. Für die Übergangsphase bis Ende 2026 arbeitest du parallel mit unserem temporären Küchenchef zusammen. So hast du die Möglichkeit, unseren Betrieb, unsere Produkte, Abläufe und Standards kennenzulernen und gleichzeitig deine Ideen und Erfahrungen einzubringen. Ab Januar 2027 ist vorgesehen, dass du die vollständige Verantwortung für die Küche übernimmst und gemeinsam mit uns dein zukünftiges Küchenteam weiter aufbaust.

Was dich erwartet:

  • Ein Umfeld, das Leistung fordert und Exzellenz fördert.
  • Eine Küche mit aussergewöhnlichen Produkten und einem klaren Fokus auf Produkt, Präzision und Persönlichkeit.
  • Eine Position mit viel Gestaltungsspielraum: Wir möchten die nächste Phase unserer Küche gemeinsam mit dir entwickeln und suchen jemanden, der Strukturen hinterfragt, Prozesse verbessert und seine eigene Handschrift einbringen möchte.

Über uns:

Das NapaGrill ist eines der führenden Premium-Steakhäuser der Schweiz. In stilvollem, modernem Ambiente zelebrieren wir die Verbindung aus herausragender Küche und einer der spannendsten Napa-Valley-Weinkarten Europas. Unser Anspruch beginnt beim Produkt: Neben einer kompromisslosen Weinauswahl steht das Fleisch im Zentrum unseres Schaffens. Den Grossteil beziehen wir direkt aus den USA – unter anderem von Bryan Flannery, bekannt für aussergewöhnliches USDA Prime Beef.

Aufgaben:

  • Aktive Mitarbeit sowie Leitung und Koordination der täglichen Abläufe in der Küche.
  • Führung eines kleinen Küchenteams von rund vier Personen.
  • Entwicklung und Weiterentwicklung von Menüs und Speisekarten.
  • Sicherstellung höchster Qualitätsstandards bei der Speisenzubereitung.
  • Organisation, Führung und Weiterentwicklung des Küchenteams.
  • Aufbau effizienter und klarer Küchenstrukturen.
  • Überwachung und Optimierung von Food Cost, Wareneinsatz und Food Waste.
  • Überwachung der Einhaltung aller Hygiene- und Sicherheitsstandards.
  • Bestellung und Beschaffung von Waren.
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten.
  • Planung und kulinarische Umsetzung unserer Wine & Dine Events sowie von Veranstaltungen für Gruppen.
  • Ausbildung und Entwicklung von Nachwuchstalenten.
  • Enge Zusammenarbeit mit Restaurantleitung, Operations und unserem Wine Team.

Qualifikation:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie, idealerweise bereits in einer Führungsposition.
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gleichzeitig täglich aktiv in der Küche mitzuwirken.
  • Leidenschaft, Hingabe und kreative Fähigkeiten in der Küchenarbeit.
  • Führungsqualitäten sowie ein respektvoller und klarer Umgang mit Mitarbeitenden.
  • Unternehmerisches Denken sowie ein gutes Verständnis für Food Cost und Warenwirtschaft.
  • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein.
  • Fundierte Kenntnisse der Hygiene- und Sicherheitsstandards.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und/oder Englisch.
  • Begeisterung für das Arbeiten mit aussergewöhnlichen und hochwertigen Produkten.
  • Motivation, eine Küche und ein Team langfristig mitzugestalten und weiterzuentwickeln.

Benefits:

  • Eine langfristige Perspektive als Chef de Cuisine im NapaGrill.
  • Eine strukturierte Einarbeitungs- und Übergangsphase gemeinsam mit unserem temporären Küchenchef bis Ende 2026.
  • Geplante vollständige Übernahme der Küchenverantwortung ab Januar 2027.
  • Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung der Küche.
  • Ein spannender Aufgabenbereich mit aussergewöhnlichen Produkten.
  • Überdurchschnittliche Entlohnung (L-GAV).
  • Trinkgeldbeteiligung.
  • Vermittlungsprämie von bis zu CHF 700.–.
  • Fixer Ruhetag am Sonntag.
  • Betriebsferien über die Weihnachtsfeiertage und den Jahreswechsel sowie zwei Wochen im Sommer.
  • Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
  • Eine offene Gesprächs- und Teamkultur sowie flache Hierarchien.

Bei uns bist du aktiv an Optimierungsprozessen beteiligt und hast die Möglichkeit, deine Erfahrung und deine Ideen einzubringen. Gemeinsam möchten wir unsere Küche weiterentwickeln und für unsere Gäste aussergewöhnliche Momente schaffen.

Konnten wir das Feuer bei dir entfachen?

Küchenchef / Chef im Californian Fine Dining (m/w/d) 100% Arbeitgeber: NapaWine AG

Das NapaGrill in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen lebhaften Arbeitsplatz im Herzen der Stadt bietet, sondern auch eine offene Teamkultur und flache Hierarchien fördert. Mit festen Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr sowie attraktiven Verkaufsprämien und Weiterentwicklungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter aktiv zur Gestaltung unvergesslicher Gästeerlebnisse beitragen kann.

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Kontaktdaten:

NapaWine AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Küchenchef / Chef im Californian Fine Dining (m/w/d) 100% erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei NapaWine AG interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenchef / Chef im Californian Fine Dining (m/w/d) 100% mit Bravour zu bestehen

Führungsqualitäten
Küchenorganisation
Menüentwicklung
Qualitätsmanagement
Hygiene- und Sicherheitsstandards
Food Cost Management
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge NapaWine AG damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei NapaWine AG gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von NapaWine AG genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von NapaWine AG!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NapaWine AG vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von NapaWine AG zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit NapaWine AG ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.