Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unsere Social-Media-Strategie für nachhaltiges Wachstum.
- Unternehmen: NaschNatur, eine etablierte Marke mit starker Community.
- Vorteile: Schlüsselrolle mit Verantwortung, kurze Entscheidungswege und ein kreatives Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Warum dieser Job: Gestalte Inhalte, die Menschen erreichen und Vertrauen in unsere Marke stärken.
- Qualifikationen: Erfahrung in Content-Strategie und Teamführung, Gespür für viralen Content.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Social Media ist bei NaschNatur nicht einfach ein Marketingkanal. Es ist einer der zentralen Wachstumstreiber der Marke. Die Community begleitet die Entwicklung seit Jahren, vertraut den Inhalten und ist ein wesentlicher Bestandteil des Erfolgs. Deshalb wird keine klassische Social-Media-Führungskraft gesucht, sondern eine Person, die versteht, wie Content entsteht, der Menschen erreicht, bewegt und geteilt wird.
Worum es in dieser Rolle wirklich geht
Diese Rolle vereint strategisches Denken, kreativen Anspruch und Führung. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die Social Media nicht nur organisiert, sondern aktiv weiterentwickelt – mit dem Ziel, Inhalte zu schaffen, die Reichweite, Vertrauen und nachhaltiges Wachstum erzeugen. Es handelt sich bewusst weder um eine reine Managementrolle noch um eine klassische Content-Creator-Position.
Dein Impact
- Der Erfolg in dieser Rolle wird daran gemessen, ob Inhalte:
- neue Zielgruppen erreichen
- geteilt werden
- nachhaltiges Wachstum erzeugen
- Vertrauen in die Marke stärken
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Weiterentwicklung der Social‑Media‑Strategie
- Konzeption und Aufbau von performanten, wiederholbaren Content‑Formaten
- Analyse der Content‑Performance und Ableitung konkreter Maßnahmen
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Social‑Media‑Teams
- Sicherstellung eines hohen inhaltlichen, visuellen und emotionalen Qualitätsniveaus
- Aufbau klarer Prozesse für Planung, Briefings und Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Brand, Produkt, Design und Content‑Produktion
- Enge Zusammenarbeit mit unserer Gründerin Andi
Wen wir suchen
Die Rolle passt besonders gut zu einer Person, die:
- ein ausgeprägtes Gespür für performanten und teilbaren Content hat
- schnell erkennt, warum Inhalte funktionieren oder nicht
- in Hooks, Storytelling und Dramaturgie denkt
- nachweislich Reichweite aufgebaut oder signifikant gesteigert hat
- Teams fachlich führen und weiterentwickeln kann
- Verantwortung übernimmt und Themen eigenständig vorantreibt
- in einem dynamischen Umfeld mit hoher Geschwindigkeit arbeiten möchte
Bonus (kein Muss)
- Erfahrung mit eigenem Content oder eigenen Kanälen
- Inhalte, die bereits stark performt oder viral gegangen sind
- unternehmerisches Denken und Verständnis für Markenaufbau
Diese Rolle ist nicht geeignet für Personen, die:
- primär operativ arbeiten möchten, ohne eigene inhaltliche Impulse zu setzen
- sich stark an bestehenden Best Practices orientieren, statt eigene Ansätze zu entwickeln
- Social Media vor allem als Publishing- oder Planungstool verstehen
Was NaschNatur bietet
- eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Wachstum und Markenentwicklung
- kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Verantwortung
- ein Team mit klaren Qualitätsansprüchen an Inhalte und Umsetzung
- eine etablierte Marke mit starker Community und klarer Mission
Head of Social Media (m/w/d) Arbeitgeber: NaschNatur
NaschNatur ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine Schlüsselrolle in der Markenentwicklung und im Wachstum bietet. Mit kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Maß an Verantwortung fördert das Unternehmen eine kreative und dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Die enge Zusammenarbeit mit einer engagierten Community und die Möglichkeit, innovative Inhalte zu schaffen, machen NaschNatur zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative Köpfe.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Social Media (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights oder Tipps – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine persönliche Marke. Teile Inhalte, die deine Expertise im Bereich Social Media zeigen. So kannst du dich als die perfekte Wahl für die Rolle positionieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen oder Content-Strategien parat hast. Zeig, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden und zeigt, dass du den ersten Schritt machst, um Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Social Media (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen jemanden, der nicht nur die richtigen Skills hat, sondern auch zu unserer Marke passt.
Mach deine Leidenschaft deutlich!:Erzähle uns, warum du für Social Media brennst und was dich an dieser Rolle reizt. Zeige uns, dass du ein Gespür für performanten Content hast und wie du das in deine Strategie einfließen lassen würdest.
Beweise deine Erfolge!:Wenn du bereits Reichweite aufgebaut oder signifikante Erfolge erzielt hast, dann teile diese Geschichten mit uns! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deinen Impact besser zu verstehen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NaschNatur vorbereitet
✨Verstehe die Marke und ihre Community
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von NaschNatur vertraut. Überlege dir, wie du die Community in deine Social-Media-Strategie einbeziehen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse und Wünsche der Zielgruppe verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an erfolgreiche Content-Formate, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, warum sie funktioniert haben. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige dein strategisches Denken
Bereite dich darauf vor, über deine Ansätze zur Entwicklung einer Social-Media-Strategie zu sprechen. Erkläre, wie du Inhalte planst, analysierst und optimierst, um Reichweite und Engagement zu steigern. Das wird zeigen, dass du die Rolle ernst nimmst und strategisch denkst.
✨Sei bereit für kreative Herausforderungen
Erwarte, dass dir im Interview kreative Aufgaben gestellt werden. Überlege dir, wie du innovative Ideen entwickeln kannst, die die Marke weiterbringen. Zeige, dass du nicht nur eine Führungskraft bist, sondern auch ein kreativer Kopf, der neue Impulse setzen kann.
