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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und implementiere innovative Projektmanagement-Lösungen mit Microsoft Power Platform.
- Arbeitgeber: TPG - ein dynamisches Unternehmen mit internationalem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team aus über 25 Nationen mit fast 50% Frauenanteil.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Projektmanagements und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Ingenieurwesen, Erfahrung mit Microsoft Power Apps und Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest Kunden dabei unterstützen, Projektmanagement-Lösungen intelligent und praxisnah umzusetzen - mit technischem Know-how und einem echten Blick für den Use Case? Dann bist Du bei der TPG genau richtig. Bei uns arbeitest Du - je nach Deinen Stärken oder mit Entwicklungsperspektive - in einem von drei Schwerpunkten: Power Platform, ERP & Schnittstellen oder Technik & Support.
Tätigkeiten
- Beratung, Spezifikation und Implementierung von PPM-Lösungen auf Basis von Microsoft Power Platform (PowerApps, Power Automate, PowerBI)
- Vorbereitung und Durchführung von Workshops
- Überführung von Anforderungen in Lösungskonzepte
- Prototyperstellung und Präsentation der Lösungen
- Installation und Konfiguration der Lösungen in Kundenumgebungen
- Schulungen und Anwendersupport
- Projektleitung
Anforderungen
- Du hast ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder im (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder bist Quereinsteiger mit den nötigen Kenntnissen
- Erfahrungen im Projektmanagement z. B. nach PMI, IPMA oder SCRUM hast Du gesammelt
- IT-Systeme und -Technologien begeistern Dich
- Du hast mehrjährige Erfahrung mit der Microsoft Power Apps
- Du handelst analytisch, projekt- und ergebnisorientiert
- Du arbeitest selbständig und hast hohe Ansprüche an die Qualität Deiner Arbeit
- Deutsch und Englisch beherrschst Du in Wort und Schrift
- Wissen annehmen und weitergeben ist Dir wichtig
Team und Benefits
Bei uns wird Wissen aktiv geteilt und jeder Beitrag geschätzt. Gemeinsam finden wir die besten Lösungen für jede Herausforderung. Bei TPG gilt: Arbeitszeit ist Lebenszeit. Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und gemeinsame Aktivitäten sorgen dafür, dass Arbeit Freude macht und du dein Potenzial voll entfalten kannst. Unser Team vereint über 25 Nationen, der Frauenanteil liegt bei fast 50 %. Diese Vielfalt macht uns stark, national wie international. Teamgeist ist uns besonders wichtig, und wir leben ihn aktiv. Du kannst dich jederzeit auf deine Kolleg:innen verlassen - professionell, fair und respektvoll, auch in anspruchsvollen Situationen.
Power Platform Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: NaSPA, Inc.
Kontaktperson:
NaSPA, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Power Platform Consultant (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Power Platform wirklich verstehst und wie du sie in Projekten einsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends in der Microsoft Power Platform vertraut. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch einen Vorteil im Gespräch, wenn du über aktuelle Entwicklungen sprechen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Power Platform Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Power Platform begeistert.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NaSPA, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Power Platform
Mach dich mit den verschiedenen Komponenten der Microsoft Power Platform vertraut, insbesondere PowerApps, Power Automate und PowerBI. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, um Lösungen für Kunden zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Implementierung von PPM-Lösungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Workshop-Fähigkeiten betonen
Da Workshops ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du deine Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung solcher Veranstaltungen hervorheben. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst und bringe Ideen mit, wie du Workshops interaktiv gestalten würdest.
✨Teamgeist und Kommunikation
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und Wissen zu teilen. Zeige, dass du nicht nur selbständig arbeiten kannst, sondern auch bereit bist, anderen zu helfen und von ihnen zu lernen. Das ist besonders wichtig in einem internationalen und vielfältigen Team.