Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die internationale Marketingstrategie und entwickle kreative Kampagnen für globale Märkte.
- Unternehmen: Axon, ein Unternehmen mit einer Mission, das Leben zu schützen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen in der öffentlichen Sicherheit bewirken möchte.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im internationalen Marketing, idealerweise im Bereich öffentliche Sicherheit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Schließen Sie sich Axon an und seien Sie eine Kraft für das Gute. Bei Axon haben wir die Mission, Leben zu schützen. Wir sind Entdecker, die die kritischsten Sicherheits- und Gerechtigkeitsfragen der Gesellschaft mit unserem Ökosystem aus Geräten und Cloud-Software verfolgen. Wie unsere Produkte arbeiten wir besser zusammen. Wir verbinden uns mit Offenheit und Fürsorge und suchen nach unterschiedlichen Perspektiven von unseren Kunden, Gemeinschaften und einander. Das Leben bei Axon ist schnelllebig, herausfordernd und bedeutungsvoll. Hier übernehmen Sie Verantwortung und treiben echte Veränderungen voran. Wachsen Sie ständig, während Sie hart für eine Mission arbeiten, die zählt, in einem Unternehmen, in dem Sie zählen.
Ihr Einfluss: Internationale Märkte sind einer von Axons größten Wachstumsmotoren im Bereich der Strafverfolgung und Verteidigung. Als Leiter des internationalen Marketings sind Sie verantwortlich für die End-to-End-Marketingstrategie, das Storytelling und die Markteinführungsumsetzung für Axon in priorisierten globalen Märkten außerhalb der USA. Sie leiten ein verteiltes internationales Marketingteam, das sich über Kanada, EMEA, das Vereinigte Königreich, Lateinamerika und den asiatisch-pazifischen Raum erstreckt, und arbeiten eng mit regionalen Vertriebsleitern zusammen, um die Nachfrage in globalen Märkten zu steigern und ehrgeizige Pipeline- und Buchungsziele zu erreichen. Sie sind auch verantwortlich für die Skalierung von Lokalisierungs- und kreativen Systemen, damit Axon in jedem internationalen Markt, den wir bedienen, als vertrauenswürdige, lokal relevante Marke für öffentliche Sicherheitstechnologie wahrgenommen wird.
Was Sie tun werden: Diese Rolle basiert an unseren Standorten in Frankfurt oder Madrid. Wir setzen auf persönliche Zusammenarbeit und bitten die Teammitglieder, dienstags bis freitags vor Ort zu arbeiten, mit der Flexibilität, montags remote zu arbeiten, es sei denn, es gibt eine genehmigte Arbeitsplatzunterkunft. Wir glauben, dass Verbindung Innovation fördert, und unsere Bürokultur ist darauf ausgelegt, sinnvolle Teamarbeit, Mentoring und gemeinsamen Erfolg zu fördern.
- Leiten Sie ein leistungsstarkes internationales Marketingteam: Führen Sie ein verteiltes Team von regionalen und funktionalen Marketingmitarbeitern und setzen Sie Maßstäbe für strategisches Denken, ergebnisorientierte Ergebnisse und Ausführung auf höchstem Niveau. Entwickeln Sie Talente, Nachfolge und Organisationsstruktur, um sicherzustellen, dass Axon nachhaltiges, skalierbares Wachstum in bestehenden und neuen internationalen Märkten unterstützen kann. Coachen und entwickeln Sie das Team, um ihre Stärken auszubauen, Wachstumsbereiche anzugehen und ihre Leistung zu steigern.
- Leiten und entwickeln Sie die internationale Marketingstrategie: Übernehmen und verfeinern Sie kontinuierlich Axons internationale Marketingstrategie, skalieren Sie Erfolge in bereits starken Märkten und treiben Sie Pipeline und Wachstum in hochgradigen Regionen voran. Stellen Sie sicher, dass die Strategie mit Axons umfassender Marketingstrategie und Vision übereinstimmt, und übersetzen Sie die Strategie in messbaren Umsatz und Verkaufs-Pipeline. Bauen und führen Sie integrierte Kampagnen über Produkt, Vertrieb und Marketing durch, die Engagement fördern, Kundenbeziehungen stärken und Pipeline in aufstrebenden und priorisierten Märkten aufbauen.
- Tiefgehende Partnerschaft mit funktionsübergreifender Führung: Dienen Sie als primärer Marketingpartner für die internationale Vertriebsleitung, hauptsächlich in Europa, dem Vereinigten Königreich/Gemeinschaft und Lateinamerika, und stimmen Sie sich über wichtige Marktprioritäten und Verkaufschancen ab. Arbeiten Sie eng mit der Führung im Bereich Regierung und öffentliche Angelegenheiten zusammen, um Marktprioritäten mit regulatorischen, geopolitischen und öffentlichen Wahrnehmungsdynamiken abzustimmen.
Was Sie mitbringen: 8 Jahre Erfahrung im SAAS-Marketing mit spezieller Expertise in internationalen Märkten – idealerweise im Bereich öffentliche Sicherheit oder Technologie – einschließlich der Leitung des Marketings für in den USA ansässige Unternehmen, die in internationale Märkte expandieren, insbesondere in Europa. Nachweisliche Erfolge im Marketing und Verkauf von cloudbasierten Lösungen. Starke langfristige strategische Denkweise mit der Fähigkeit, hochrangige Visionen in detaillierte Ausführungen zu übersetzen. Datengetriebenes Denken mit Fokus auf messbare Auswirkungen und Leistung. Eine wahre Spieler-Coach-Mentalität, die strategische Führung mit praktischer Ausführung in Einklang bringt. Nachweisliche Erfolge bei der Verwaltung und Ausführung integrierter Marketingprogramme über digitale Medien, Veranstaltungen, Kreativität und Nachfragegenerierung.
Wichtige Hinweise: Die obige Stellenbeschreibung ist nicht als erschöpfend für alle Aufgaben, Verantwortlichkeiten, Fähigkeiten, Anstrengungen oder Arbeitsbedingungen gedacht, die mit dieser Stelle verbunden sind. Die Stellenbeschreibung kann jederzeit gemäß den geschäftlichen Bedürfnissen und Bedingungen geändert oder ergänzt werden. Einige Rollen können auch rechtliche Anforderungen an die Arbeit in einer Umgebung mit Schusswaffen erfordern.
VP, Head of International Marketing Arbeitgeber: National Society for Black Engineers
Axon ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Sicherheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter einsetzt. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Frankfurt oder Madrid fördert Axon eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Teammitglieder die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied in der Welt bewirken. Die flexible Arbeitsweise und das Engagement für Vielfalt und Inklusion machen Axon zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere anstreben.
Kontaktdaten:
National Society for Black Engineers Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VP, Head of International Marketing erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Axon sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über Axons Mission und Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Rolle und die Branche. Bei Axon suchen wir nach Menschen, die wirklich an unserer Mission interessiert sind und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VP, Head of International Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!
Pass auf die Sprache auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung zur Stellenbeschreibung passt. Verwende ähnliche Begriffe und Formulierungen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei National Society for Black Engineers vorbereitet
✨Verstehe die Mission von Axon
Mach dich mit der Mission von Axon vertraut, die darauf abzielt, Leben zu schützen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Mission beitragen können. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie sie in das größere Bild passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich internationale Marketingstrategien umgesetzt hast. Bereite Geschichten vor, die deine Erfolge und Herausforderungen verdeutlichen, insbesondere in Bezug auf SaaS-Marketing und internationale Märkte.
✨Zeige deine Teamführungskompetenzen
Da du ein Team von 15 Personen leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Sprich darüber, wie du Talente entwickelt und Teams motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Betone deine Fähigkeit, strategisch zu denken und gleichzeitig hands-on zu arbeiten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit bei Axon beziehen. Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.