Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege regulatorische Lösungen in Murex für den Finanzmarkt.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das traditionelle Banken transformiert und Vielfalt fördert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsangebote und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Team mit über 3000 Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Murex, SQL und agilen Methoden sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Within the Natixis IT GMR-BPT-Transaction Regulatory Reportingteam, wemanage the Transaction Regulatory Reporting on different regulationsfor
- Real time and End of Day report on Commodity Trades.
- Real time reports on FX Trades
- Main
Responsibilities
- Design, develop andmaintainregulatoryaspects inside Murex.
- Debug, analyze and bugfixing.
- Provide help to production team to resolveincident.
- Participate to developing a new solution for the regulatoryreports.
The missionwill be, under the control of a project leader, to
- Participatetotheregulatoryprojects: designing and developing solutions.
- Write technicalspecifications.
- Collaborate with team members in Paris and Portoin order tovalidatechanges.
- Take in chargethe management of development and UATenvironments.
- Support production team in a deliverysteps.
- Knowledge of CI/CD process.
- Agile knowledgerequired.
Technical skills
- Script, Shell, KSH
- XML, XSL, XSLT
- Java
- Murex Datamart
- SQL, Oracle
- Unix, Windows
- Bitbucket, Git, Jira, Jenkins, Xray
- XL release, XL deploy, Ctrl M
Personalqualities
- Autonomous, Responsible, Proactive and Organized while having the ability toadapt
- Team player
- Good analytical and synthesis skills
- Good communication
- Interest in the financial markets
- Will to get more experience byextendinghis businessknowledge
Languages
- English: at least a B2
Our workplace reflects the vibrant spirit of our locations, with initiatives such as a Green Transportation Budget, electric bikes and a flexible Hybrid Work Policy.
We promote wellbeing through the Honolulu Wellness Club, a Prayer Room, a Lactation Room, and themed Villages that inspire creativity and collaboration.
Through our ESG and DEI strategies, we are committed to being inclusive, caring, and fair, ensuring every voice is heard and valued.
Natixis in Portugal is a Centre of Expertise whose mission is to transform traditional banking by developing innovative solutions for the business, operations and work culture of Groupe BPCE worldwide.
As part of Groupe BPCE’s international division, Natixis in Portugal designs and delivers solutions for its two core areas – Corporate & Investment Banking and Asset & Wealth Management – as well as transversal services that support all entities across the Group.
With more than 3,000 employees representing 46 nationalities, the teams work across Information Technology, Banking Support Activities, and Compliance, in an integrated, inclusive, and cross-functional way, supporting all business lines and platforms of the Group.
A disruptive mindset and a culture of proximity and agility identify Natixis in Portugal Team and reflect the company's mission to transform traditional banking at a global scale: a perfect match in the Portuguese dynamics and entrepreneurial ecosystem.
#J-18808-Ljbffr
TRR Murex Developer | IT CIB Arbeitgeber: Natixis in Portugal
Natixis in Portugal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich Corporate & Investment Banking und Asset & Wealth Management entwickelt. Mit einem flexiblen Hybrid-Arbeitsmodell, einem Fokus auf Wohlbefinden durch Initiativen wie den Honolulu Wellness Club und einer inklusiven Unternehmenskultur bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die dynamische Arbeitsumgebung fördert Kreativität und Zusammenarbeit, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so TRR Murex Developer | IT CIB erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Natixis in Portugal bewerben
Viele Unternehmen, wie Natixis in Portugal, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TRR Murex Developer | IT CIB mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Natixis in Portugal und die ausgeschriebene Position TRR Murex Developer | IT CIB zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Natixis in Portugal vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Natixis in Portugal an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
