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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen für das Order Management und automatisiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Dynamisches IT-Unternehmen mit einem kreativen und kollaborativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles hybrides Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in SAP SD und Erfahrung mit SBPA sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem agilen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: München / Frankfurt
Jobtyp: Vertrag
Modus: Hybrid
Der Solution Designer / Developer ist verantwortlich für das Design und die Entwicklung von SAP Build Process Automation (SBPA) Lösungen für Order Management Prozesse. Dies umfasst die Erstellung von Automatisierungs-Workflows, die Integration neuer Datenquellen und die Gewährleistung einer nahtlosen Interaktion mit SAP-Systemen. Die Rolle beinhaltet das Packaging, die Bereitstellung und die Dokumentation der abgeschlossenen Lösungen sowie die Entwicklung von Erweiterungen basierend auf CAP und deren Integration in SBPA. Die Person wird auch zu Verbesserungen des Prozessrahmens und Standardisierungsinitiativen beitragen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung von SAP Build Process Automation Workflows basierend auf definierten Anforderungsspezifikationen.
- Integration neuer Datenquellen und Schnittstellen in SBPA-Lösungen.
- Packaging, Bereitstellung und Dokumentation abgeschlossener Automatisierungslösungen.
- Design und Implementierung von Erweiterungen mit CAP und deren Integration in SBPA.
- Unterstützung von Workshops und Anforderungsanalysesitzungen mit Stakeholdern.
- Sicherstellung der Einhaltung von SAP-Erweiterungskonzepten und Sicherheitsstandards.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Standardisierung von Prozessen und Rahmenbedingungen.
Erforderliche Fähigkeiten
- Starkes Wissen über SAP SD-Prozesse, einschließlich der Erstellung von Verkaufsaufträgen über SBPA.
- Expertise in SAP Build Process Automation und verwandten Tools (z.B. Apps).
- Vertrautheit mit dem SAP-Erweiterungskonzept.
- Erfahrung in der Entwicklung relationaler Datenbanken (PostgreSQL bevorzugt).
- Integration externer Drittsysteme mit SBPA.
- Logging und Kontrolle in SBPA.
- Kenntnisse der SAP Integration Suite.
Bevorzugte Fähigkeiten
- Ausgezeichnete Teamarbeit und Zusammenarbeit.
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Schnelle Auffassungsgabe und problemlösende Denkweise.
- Sicher in Workshops und Anforderungsanalysesitzungen.
- Fähigkeit, effektiv in agilen Teams unter Verwendung des Scrum-Frameworks zu arbeiten.
Senioritätsstufe: Einstiegslevel
Beschäftigungsart: Vertrag
Berufsbereich: Ingenieurwesen und Informationstechnologie
Branchen: IT-Dienstleistungen und IT-Beratung
Solution Designer / Developer (Order Management – SBPA) Arbeitgeber: Natobotics
Kontaktperson:
Natobotics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Solution Designer / Developer (Order Management – SBPA)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Fähigkeiten im Bereich SAP SBPA überzeugend präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die besten Chancen hast, die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv bei der Nachverfolgung deiner Bewerbungen. Ein kurzes Follow-up kann den Unterschied machen. Wir unterstützen dich dabei, den richtigen Ton zu treffen und dein Interesse zu zeigen, ohne aufdringlich zu wirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solution Designer / Developer (Order Management – SBPA)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie die Rolle des Solution Designers / Developers in unser Team passt. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.
Sei konkret und präzise: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten auflistest, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele, wie du SAP Build Process Automation genutzt hast oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Dokumentation ist der Schlüssel: Da die Rolle auch das Verpacken und Dokumentieren von Lösungen umfasst, achte darauf, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie wichtig dir gute Dokumentation ist. Vielleicht hast du schon mal ein Projekt dokumentiert? Teile das mit uns!
Zeig deine Teamfähigkeit: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit. In deiner Bewerbung solltest du betonen, wie du in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast. Das gibt uns einen Einblick, wie gut du ins Team passen würdest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Natobotics vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche SAP SD Prozesse und SBPA Lösungen besonders wichtig sind. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du SAP Build Process Automation eingesetzt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Standardisierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Teams zu sprechen. Betone, wie du in Workshops und Anforderungsanalysen kommunizierst und wie du mit anderen zusammenarbeitest, um Lösungen zu entwickeln.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den verwendeten Technologien oder den nächsten Schritten im Entwicklungsprozess sind immer gut.