Amazon Performance Manager UK (w/m/d)

Amazon Performance Manager UK (w/m/d)

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und optimiere Amazon-Werbekampagnen für den britischen Markt.
  • Unternehmen: Natsana, ein innovatives Unternehmen im Bereich Nahrungsergänzung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und hybrides Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich persönlich und fachlich in einer wertschätzenden Kultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheit mit einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: 1-3 Jahre Erfahrung in Performance-Marketing oder E-Commerce.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Hey, wir sind natsana. Und bei uns geht es um mehr als nur Nahrungsergänzung - wir arbeiten jeden Tag daran, Gesundheit und Wohlbefinden für Millionen Menschen einfacher zugänglich zu machen und Produkte zu entwickeln, die einen positiven Einfluss auf die Lebensqualität haben. Wenn du Lust hast, mit Leidenschaft, Qualitätsbewusstsein und Innovationsgeist etwas zu bewegen, dann könntest du perfekt in unser Team der natsana Allstars passen. Wir suchen nach Menschen, die Verantwortung übernehmen wollen, die mitdenken, mitgestalten und zusammen mit uns weiter wachsen möchten. Gemeinsam bewegen wir mehr.

Unter unserem Dach vereinen wir mit natural elements, Nature Love, gloryfeel und Feel Natural vier der erfolgreichsten und wachstumsstärksten Marken im Bereich hochwertiger Nahrungsergänzung. Seit 2025 begleitet uns die Bayer AG als starker Partner. Gemeinsam sind wir ein echtes Powerhouse für Qualität, Innovation und nachhaltiges Wachstum. Wir entwickeln Produkte, die Gesundheit und Lebensfreude fördern - natürlich, wissenschaftlich fundiert und mit einem sehr hohen Qualitätsanspruch. Gleichzeitig feilen wir aber auch weiter an einer Unternehmenskultur, in der Vertrauen, Eigenverantwortung und echtes Miteinander zählen. Deine Ideen sind willkommen. Dein Impact ist sichtbar. Dein Einsatz macht den Unterschied.

Warum wir?

Weil wir mit viel Energie, klarer Ambition und einer guten Portion Teamgeist wachsen - und dabei niemals vergessen, wie wichtig Wertschätzung, Offenheit und transparente Kommunikation sind. Denn bei uns zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch jedes kleine Zwischenziel und das Miteinander auf dem Weg dorthin. 08/15? Passt nicht zu uns. Wir suchen Mitgestalter:innen, die mit 100% Herzblut dabei sind, neugierig bleiben, den Status Quo hinterfragen und Verantwortung übernehmen. Teamplayer mit Haltung, Drive und eigenen Ideen, die etwas bewegen möchten. Wenn du Lust hast, dich bei den natsana Allstars persönlich und fachlich weiterzuentwickeln, einen Impact zu haben und Teil eines spannenden Teams zu sein, dann freuen wir uns sehr darauf, von dir zu hören und dich in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen.

Deine Aufgaben

Wir suchen Verstärkung in der Rolle als Amazon Performance Manager (w/m/d): eine analytisch versierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit, die unsere Retail-Media-Aktivitäten auf dem britischen Markt verantwortet. In dieser Rolle leitest du Amazon-Werbekampagnen über den gesamten Funnel hinweg und optimierst diese kontinuierlich, während du eng mit internen Teams und externen Stakeholdern zusammenarbeitest.

  • Du entwickelst, verwaltest und optimierst kontinuierlich die Amazon-Werbestrategie für den britischen Markt.
  • Du verwaltest Kampagnen über den gesamten Funnel hinweg (Sponsored Products, Sponsored Brands, Sponsored Display, DSP).
  • Du übernimmst die Verantwortung für Kampagneneinstellungen, Budgetverteilung, Gebotsstrategien, Targeting und Creatives.
  • Du analysierst kontinuierlich die Kampagnenleistung (z. B. ROAS, ACoS, bezahlte Umsätze, SOV, organische Rankings) und leitest daraus umsetzbare Erkenntnisse ab.
  • Du kombinierst Werbedaten mit Indikatoren für das digitale Regal (z. B. PDP-Qualität), um ganzheitliche Wachstumschancen zu identifizieren.
  • Du identifizierst, wo Inhaltsverbesserungen die Effizienz steigern und die Werbeausgaben senken können.
  • Du arbeitest eng mit Marketing-, E-Commerce- und Markenteams sowie externen Stakeholdern (u. a. Bayer UK) zusammen.
  • Du stimmst Kampagnen auf Werbeaktionen, Produkteinführungen und wichtige kommerzielle Meilensteine ab.
  • Du nutzt Tools wie Amazon Ads, Pacvue, Skai, BidX oder ähnliche Plattformen, um Kampagnen zu verwalten und zu optimieren.
  • Du hältst dich über Plattform-Updates, Trends und neue Funktionen im Amazon-Ads-Ökosystem auf dem Laufenden.

Dein Profil

Erfahrung

  • Du bringst 1 - 3+ Jahre Erfahrung in den Bereichen Performance-Marketing, E-Commerce oder Amazon Advertising mit.
  • Du verfügst über praktische Erfahrung in der Verwaltung von Amazon Sponsored Ads (PPC); Erfahrung mit DSP ist von Vorteil.
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit Werbemanagement-Tools wie Pacvue, Skai, BidX oder ähnlichen.

Fähigkeiten & Stärken

  • Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Performance-KPIs und kannst Daten in klare Maßnahmen umsetzen.
  • Du verstehst, wie sich Content und die Performance im digitalen Regal auf die Conversion und die Werbewirksamkeit auswirken.
  • Du arbeitest strukturiert und detailorientiert und kannst mehrere Kampagnen gleichzeitig verwalten.
  • Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
  • Du bist ein proaktiver Kommunikator mit einer lösungsorientierten Denkweise.
  • Du bist neugierig auf neue Tools und Technologien, insbesondere KI in Werbung und Content.

Sprachen

  • Du sprichst fließend Englisch.
  • Deutsch ist von Vorteil.

Was wir dir bieten

Damit du einen kleinen Vorgeschmack bekommst, was dich bei uns abseits der Arbeit erwartet, haben wir dir die natsana Allstars-Vorteile mal auf einen Blick zusammengestellt:

  • 30 bezahlte Urlaubstage, flexibel in Absprache gestaltbar.
  • Zusätzliche freie Tage: Flex Day, Weihnachten & Silvester.
  • Flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernzeiten, angepasst an dein Leben.
  • Hybrides Arbeiten bis zu 100 % mobil, mit regelmäßigem persönlichem Austausch in unseren Offices in Hamburg und Düsseldorf.
  • Workation: Bis zu 120 Tage innerhalb der EU, für kürzere Zeiträume auch außerhalb der EU nach individueller Absprache.
  • Top-Equipment (MacOS oder Windows).
  • Umfangreiche Ausstattung fürs mobile Arbeiten inklusive Bezuschussungen.
  • Moderne Offices im Herzen von Hamburg & Düsseldorf mit sehr guter ÖPNV-Anbindung, Parkmöglichkeiten und attraktiver Infrastruktur.
  • Voll ausgestattete Küchen, in Düsseldorf zusätzlich Massagesessel & eigenes Gym - kostenlos für dich.
  • Company-Events mehrmals im Jahr.
  • Allstar-Kultur: Deine Meinung zählt, dein Beitrag macht Impact.
  • Faires Bonussystem, das Leistung und Engagement widerspiegelt.
  • Individuelle Weiterentwicklung mit klaren Karrierepfaden, kompetenzbasierten Feedback-Runden sowie Kursen, Konferenzen & Büchern - wir investieren in dich und deinen nächsten Schritt.
  • Individuell wählbare Benefits über become.1 (z.B. Zuschüsse für KiTA, Internet, Mobility) & weitere Programme.
  • Weitere Extras wie Corporate Benefits, Urban Sports, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.
  • Freie Kleiderwahl - bei uns gibt's keinen Dresscode, sei einfach du selbst.

Deine Bewerbung

Du möchtest Teil unserer Reise und der natsana Allstars werden? Dann schick uns einfach eine Bewerbung, die zu dir passt! Im nächsten Schritt lernen wir uns in einem Videocall oder persönlich in unserem Office kennen. Wir freuen uns auf dich!

Amazon Performance Manager UK (w/m/d) Arbeitgeber: Natsana GmbH

natsana ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Kunden legt, sondern auch auf das seiner Mitarbeiter. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und einem klaren Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung bietet natsana eine inspirierende Unternehmenskultur, in der Teamgeist, Wertschätzung und Innovation großgeschrieben werden. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung von Produkten mitzuwirken, die einen positiven Einfluss auf das Leben vieler Menschen haben.

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Kontaktdaten:

Natsana GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Amazon Performance Manager UK (w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Amazon Performance Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei natsana arbeiten oder im Bereich Performance-Marketing tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über unsere Marken und Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Performance-Marketing konkret einbringen kannst, um unser Team zu unterstützen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft! Bei natsana suchen wir nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind. Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Weiterentwicklung unserer Werbestrategie beitragen kannst. Das macht Eindruck!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Amazon Performance Manager UK (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Detailorientierung
Erfahrung im Performance-Marketing
E-Commerce-Kenntnisse
Amazon Advertising
Kampagnenmanagement
Budgetverwaltung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeig uns, was du kannst und wie du zum Team beitragen kannst!

Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Natsana GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Amazon Performance Managers vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Stärken eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kampagnen verwaltet oder optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Performance-KPIs zu demonstrieren.

Zeige deine Neugier

Sei bereit, über neue Tools und Technologien zu sprechen, insbesondere über KI in Werbung und Content. Zeige, dass du proaktiv bist und immer auf dem neuesten Stand der Entwicklungen im Amazon-Ads-Ökosystem bleiben möchtest.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess.