Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and develop software systems while collaborating with teams on innovative projects.
- Arbeitgeber: Join a regional energy provider committed to sustainability and innovation for over 125 years.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, hybrid work options, and a supportive team environment.
- Warum dieser Job: Make a real impact in the energy transition while growing both professionally and personally.
- Gewünschte Qualifikationen: Junior: Degree in (Business) Informatics; Senior: Several years of software development experience required.
- Andere Informationen: Work up to 50% from home and be part of a friendly, trusting workplace culture.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Softwareentwickler / DevOps Engineer – Junior / Senior Rheinfelden (Baden) / Vollzeit / flexible Arbeitszeiten / Hybrid / unbefristetLust auf Energiewende?Seit über 125 Jahren stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich.Warum naturenergie?Perspektiven : Wachse mit uns – beruflich und persönlich.Sinnhaftigkeit : Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.Menschlichkeit : Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!Das klingt jetzt schon gut für dich?Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten:www.naturenergie.de/karriere/benefitsDas erwartet dich:Planung, Entwicklung und Betrieb von Software und IT-SystemenWeiterentwicklung von Prozessen, Daten- und Systemschnittstellen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Erarbeitung einheitlicher Entwicklungsstandards wie Release- und Deployment-ManagementMitarbeit in Projekten als IT-Ansprechpartner Neukonzeption des digitalen Posteingangs und der automatisierten Verarbeitung von KundenkorrespondenzAusbau und Betrieb der IT-Systeme im Rahmen des Output-Management-Prozesses zur Erstellung von KundendokumentenTechnologien: Java (EE), C#, REST, WildFly, Azure DevOps, CI/CD-Pipeline, GIT, SAP S/4Hana Utilities, ABAP, SQL, Windows Server, OCR-SoftwareDu bringst mit:Junior:Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare QualifikationInteresse an der Softwareentwicklung und -administration sowie die Beherrschung mindestens einer ProgrammierspracheErste Erfahrungen mit Webservices, Java und Windows Server sowie GIT und Azure DevOps sind von VorteilSehr gute DeutschkenntnisseSenior:Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Betrieb von SoftwarelösungenErfahrung im Umfeld von Java (EE), Windows Server, Azure DevOpsHilfreich sind Vorkenntnisse im Bereich Input- / Output-Management-Prozessen sowie im Betrieb von OCR-Software Sehr gute DeutschkenntnisseInteressiert?Dann werde Teil unseres Teams.
Wir bieten die Möglichkeit, bis zu 50 % im Homeoffice zu arbeiten. Birgit Friedlin freut sich auf deine Online-Bewerbung .HIER BEWERBENnaturenergie hochrhein AG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1024317/logo_google.png2025-03-28T21:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-01-27Rheinfelden (Baden) 7961847.5896468 7.768778999999999
Softwareentwickler / DevOps Engineer - Junior / Senior Arbeitgeber: Naturenergie Hochrhein AG
Kontaktperson:
Naturenergie Hochrhein AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler / DevOps Engineer - Junior / Senior
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, insbesondere Java (EE), Azure DevOps und GIT. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein echtes Interesse an diesen Tools hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Energiewende und wie Softwarelösungen dazu beitragen können. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und unterstützen möchtest, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele aus deinen bisherigen Projekten vor, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Betrieb von IT-Systemen demonstrieren. Konkrete Erfahrungen helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der bereits bei naturenergie arbeitet, frage nach deren Erfahrungen und Tipps für das Vorstellungsgespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler / DevOps Engineer - Junior / Senior
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Vision von naturenergie. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zur nachhaltigen Energiewende beitragen möchtest und warum dir diese Themen wichtig sind.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung und mit den geforderten Technologien hervor. Wenn du bereits mit Java, Azure DevOps oder GIT gearbeitet hast, stelle sicher, dass dies klar erkennbar ist.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass deine Bewerbung in sehr gutem Deutsch verfasst ist. Verwende eine klare und präzise Sprache, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu beschreiben. Vermeide Fachjargon, wenn er nicht notwendig ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei naturenergie arbeiten möchtest. Gehe auf deine persönliche Motivation ein und wie du dich in das Team einbringen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Naturenergie Hochrhein AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Da naturenergie auf Nachhaltigkeit und Innovation setzt, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Technische Vorbereitung
Stelle sicher, dass du mit den geforderten Technologien wie Java (EE), Azure DevOps und GIT vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Programmieraufgaben während des Interviews zu lösen.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf Menschlichkeit und Teamgeist legt, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Teamfähigkeit und deinen Beitrag zu einem positiven Arbeitsumfeld zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht.