Process Owner O2C (m/w/d) 60-100%

Process Owner O2C (m/w/d) 60-100%

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Naturenergie

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Weiterentwicklung der O2C-Geschäftsprozesse.
  • Unternehmen: Naturenergie, ein Unternehmen, das die Energiewende aktiv mitgestaltet.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und unbefristete Verträge.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite in einem vertrauensvollen Team.
  • Qualifikationen: Studium im Bereich Wirtschaft und Erfahrung im Prozessmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Laufenburg (CH) / Vollzeit oder Teilzeit / Arbeiten von zuhause bis 40% / unbefristet

Seit 1898 machen wir bei naturenergie die Energie der Natur nutzbar – direkt hier in der Region. Bei uns gestaltest du die Energiewende aktiv mit, in einem Umfeld, das auf Vertrauen, Teamgeist und echte Work-Life-Balance setzt.

Du bist bei naturenergie genau richtig, wenn du Verantwortung übernehmen und wirklich etwas bewegen willst. Wenn dir Überblick, Struktur und strategisches Denken liegen – und du gerne komplexe Themen klar machst. Wenn du gerne im Team arbeitest und Prozesse mitgestalten willst.

Aufgaben

  • Übernahme der End-to-End-Verantwortung für die Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse im Bereich Order-to-Cash (O2C)
  • Datenbasierte Ableitung der weiteren Entwicklung des O2C-Prozesses
  • Steuerung und Priorisierung der Prozessverbesserungen und Umsetzung der Maßnahmen zur Risikominimierung
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
  • Aktive Begleitung der Veränderungsprozesse und Unterstützung der Kommunikation im Rahmen des Change-Managements
  • Verantwortung für das Monitoring und Reporting relevanter Prozesskennzahlen (KPIs) und Ableitung der Optimierungsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Auswahl und Einführung neuer Tools und Module
  • Aktive Einbringung in Retrospektiven und Feedbackrunden, um kontinuierliche Verbesserungen im Prozess zu fördern

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium mit Fokus Wirtschaft und einschlägige Berufserfahrung im Prozess- oder Projektumfeld, vorzugsweise im O2C-Prozess und Finance/Accounting-Hintergrund
  • Sehr gutes Verständnis für End-to-End-Prozesse, Digitalisierung und die Anforderungen moderner Finanz- und Beschaffungsorganisationen
  • Erfahrung in der Anwendung und Optimierung von ERP-Systemen (z. B. SAP S/4HANA inkl. relevanter Module oder Add-Ons) und Prozessmanagement-Tools (z. B. Signavio, Jira, Confluence)
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kenntnisse in agilen Methoden
  • Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern (Fachbereiche, IT, externe Partner)
  • Change-Management-Kompetenz und die Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten

Erfahre mehr auf unserer Karriereseite.

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Dann werde Teil unseres Teams. Diese Stelle kann mit einem Pensum zwischen 60 - 100% besetzt werden. Bitte gib bei deiner Online-Bewerbung an, mit welchem Pensum du gerne arbeiten möchtest. Svenja Stamm freut sich auf deine Bewerbung.

Process Owner O2C (m/w/d) 60-100% Arbeitgeber: Naturenergie

Bei naturenergie in Laufenburg (CH erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen, Teamgeist und eine echte Work-Life-Balance setzt. Wir bieten dir die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und deine Fähigkeiten im Bereich Prozessmanagement weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option, bis zu 40% im Homeoffice zu arbeiten, fördern wir nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung.

Naturenergie

Kontaktdaten:

Naturenergie Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Process Owner O2C (m/w/d) 60-100% mit Bravour zu bestehen

End-to-End-Prozessverständnis
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Prozessverbesserung
Risikomanagement
Stakeholder-Management
Change-Management
Monitoring und Reporting von KPIs