Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte interne Audits und koordiniere externe Auditierungen für Qualitätsmanagement.
- Unternehmen: Innovativer Öko-Verband mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Sportangebote und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte den ökologischen Wandel und arbeite in einem zukunftsweisenden Bereich.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Qualitätsmanagement und Erfahrung mit Audits.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Verantwortung interner Audits – Planung, Durchführung und Nachverfolgung aller relevanten QM‑Prüfprozesse inklusive Dokumentation
- Steuerung des Qualitätsmanagement-Handbuchs (QMH) – Erstellung und Pflege aller Dokumente des QMHs in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
- Koordination externer Auditierungen – Organisation, Vorbereitung und Begleitung externer Audits (z. B. nach ISO/IEC 17065) inklusive Terminmanagement, Unterlagenbereitstellung und Maßnahmenverfolgung
- Organisation von Akkreditierungsbesuchen – Planung und Durchführung der jährlichen Akkreditierungsbesuche durch externe Auditoren (z. B. ISO/IEC 17065) sowie Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung aller Anforderungen
- Sicherstellung der QM‑Kommunikation – fachliche Ansprechperson für interne und externe Stakeholder zu allen QM‑relevanten Themen sowie proaktive Kommunikation von Anforderungen, Änderungen und Ergebnissen
Was wir uns wünschen
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Bezug zum Qualitätsmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise mit Fokus auf Audits und Akkreditierungen
- Kenntnisse relevanter Normen (z. B. ISO/IEC 17065, ISO 9001)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachenkenntnisse (z. B. Spanisch, Italienisch oder Französisch) sind von Vorteil
- Ausgeprägtes Prozessverständnis und Fähigkeit, komplexe QM‑Anforderungen strukturiert aufzubereiten
- Kommunikations- und Organisationsgeschick im Umgang mit internen Fachbereichen, Auditoren und externen Stakeholdern
Was wir bieten
- Einen spannenden Arbeitsplatz bei einem innovativen Öko‑Verband
- Mitarbeit in einem dynamischen, motivierten und engagierten Team
- Eine interessante Aufgabe in einem zukunftsweisenden Bereich
- Benefits, wie z. B. wahlweise Wellpass oder Ticketplus‑Gutscheinkarte, Sportangebote, attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Jobrad und zum Deutschlandticket
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Über uns
Der Naturland e.V. wurde zum Jahreswechsel 1982/1983 von zehn Pionieren gegründet und ist heute der größte internationale Öko‑Verband. Knapp 120.000 Bäuerinnen und Bauern in mehr als 60 Ländern der Erde gestalten gemeinsam den ökologischen Wandel der Welt. Allein in Deutschland und Österreich gehören mehr als 7.000 Bio‑Betriebe dieser Gemeinschaft an. Weltweit ist die Mehrzahl der Naturland Bauern in kleinbäuerlichen Kooperativen und Erzeugergemeinschaften organisiert. Wir möchten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden schaffen und begrüßen daher jegliche Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement Arbeitgeber: Naturland e.V.
Der Naturland e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Qualitätsmanagement nicht nur einen spannenden Arbeitsplatz in einem innovativen Öko-Verband bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv am ökologischen Wandel mitzuwirken. Mit einem dynamischen Team, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Benefits wie Zuschüssen zur Altersvorsorge und Sportangeboten fördert das Unternehmen eine wertschätzende und inklusive Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du wirklich an der Mission und den Werten des Naturland e.V. interessiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Qualitätsmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!:Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Wir lieben klare Informationen! Achte darauf, dass alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen deutlich hervorgehoben werden.
Sprich unsere Sprache!:Verwende die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit unserem Unternehmen identifizieren kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du hast die besten Chancen, schnell von uns zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Naturland e.V. vorbereitet
✨Verstehe die QM-Normen
Mach dich mit den relevanten Normen wie ISO/IEC 17065 und ISO 9001 vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Berufserfahrung einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Audits vor
Überlege dir konkrete Situationen, in denen du interne oder externe Audits organisiert oder durchgeführt hast. Sei bereit, deine Rolle und die Herausforderungen, die du gemeistert hast, zu erläutern.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da du als Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe QM-Anforderungen klar und strukturiert erklären kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
