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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und organisiere Geschäftsprozesse im Innendienst Verkauf.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit moderner Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsprämie.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und meistere spannende Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
- Andere Informationen: Hunde im Büro und tolle Teamevents sorgen für gute Stimmung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du behältst als Organisationstalent stets einen kühlen Kopf? Starte jetzt durch im Innendienst Verkauf!
Qualifikation:
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in diesem Bereich von Vorteil
- Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
Arbeitszeit:
- Vollzeit 38h/Woche (165h/Monat)
- Teilzeit 27-32h/Woche (120-140h/Monat)
- Servicezeiten Büro: 06:30 - 16:30 Uhr, Samstagsdienst im Wechsel, zeitliche Flexibilität von Vorteil
Arbeitsort: Backstubb-Zentrale in 63699 Kefenrod
Verfügbarkeit: ab sofort (zum 1. und 15. des Monats)
Dein zukünftiger Tätigkeitsbereich:
Du bist der Chaosverwalter von Backstubb und Verkauf, denn du koordinierst und organisierst Geschäftsprozesse. Du bist der Kommunikationsknotenpunkt für Abteilungen Vertrieb, Backstubb und Logistik in allen relevanten Fragestellungen. Du sorgst dafür, dass die Bestellungen korrekt sind und die Waren in der richtigen Anzahl in der richtigen Filiale landen. Unvorhersehbare Ereignisse motivieren dich, denn du liebst Herausforderungen und begegnest dem Bäckereialltag mit Gelassenheit. Zu deinem "daily business" gehört die Verwaltung und Erfassung von Dokumenten, sowie die Verwaltung und Pflege von Daten in unserem Warenwirtschaftssystem. Du erstellst Auswertungen als Entscheidungsgrundlage des Warenmanagements und arbeitest in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung. Bei Neueröffnungen und Umbauten steuerst du die Warenversorgung und bist Teil des Projektteams. Außerdem unterstützt du bei Projektaufgaben (z.B. Weiterentwicklung der vorhandenen IT-Lösungen) und übernimmst eigene Projekte (z.B. Ausbau des Weihnachtsgeschäfts) innerhalb deines Zuständigkeitsbereiches.
Das bringst du mit…
- Du bist ein Organisationstalent und Sorgfältigkeit wie auch ein ordentliches Arbeitsumfeld liegen dir am Herzen.
- Du kennst dich mit den Office-Programmen Microsoft Word, Excel und PowerPoint sehr gut aus bzw. hast die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- Du arbeitest gerne im Team, bist pflichtbewusst, zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung.
- Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und zeigst eine hohe Einsatzbereitschaft.
- Du bringst vorzugsweise Grundkenntnisse in der Sortimentspflege und -betreuung mit.
- Du hast ein Auge für das Detail, denn du legst bei der Pflege von Daten Wert auf Genauigkeit.
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus, dabei ist ein grundsätzliches technisches Verständnis von Vorteil.
- Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellenbereichen und gehst sicher und kommunikationsstark in den Austausch.
- Durch deine schnelle Auffassungsgabe und selbstständige Arbeitsweise findest du sehr schnell deinen Platz in unserem Team!
Das bringen wir mit…
- Wir leben eine herzlich-familiäre Arbeitsatmosphäre in einem modernen Arbeitsumfeld und bieten dir einen (krisen)sicheren Arbeitsplatz.
- Immer dabei: Unsere vier kleinen Hundemädels Emma, Nala, Cori und Ella.
- Flexible Arbeitszeiten - nach Absprache im Team
- Mitarbeiterrabatte auf Backwaren
- 40€ Gesundheitsprämie pro Monat
- Weiterbildung nach Absprache möglich
- JobRad (ab der Unbefristung)
- Moderne, ergonomische Arbeitsplätze und offene Bürostrukturen
- Mitarbeiterfeier / Events
Sachbearbeiter Filialorganisation & Bestellwesen (m/w/d) Arbeitgeber: Naumann GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Naumann GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Filialorganisation & Bestellwesen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Filialorganisation & Bestellwesen interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du ein Organisationstalent bist und bring deine Ideen ein!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist und wie du unser Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Filialorganisation & Bestellwesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Stärken!: Hebe deine Organisationstalente und Erfahrungen hervor, die für die Stelle relevant sind. Zeig uns, wie du Herausforderungen meisterst und Verantwortung übernimmst!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Naumann GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und achte auf die geforderten Qualifikationen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Berufsleben, in denen du deine Organisationstalente und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Sachbearbeiter zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.