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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und qualifiziere IT-Profile für spannende technische Rekrutierungen.
- Arbeitgeber: Nava Consulting, ein dynamisches und unterstützendes Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice, CDI oder Freelance, und ein freundliches Team.
- Andere Informationen: 100 % remote mit klaren, qualitativ hochwertigen Missionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Rekrutierung und arbeite autonom an hochwertigen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im IT-Sourcing oder Recruiting und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Nava Consulting recrute un(e) Sourceur(se) / Chasseur(se) de talents IT confirmé(e).
100 % télétravail | CDI ou Freelance | Marché ciblé : Suisse et France.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) professionnel(le) du sourcing IT, capable d'intervenir en toute autonomie sur des recrutements techniques à forte valeur ajoutée.
Vos missions principales :
- Identifier, approcher et qualifier des profils IT (infrastructures, développement, cloud, data...)
- Analyser les besoins transmis par les équipes commerciales et comprendre les enjeux techniques
- Utiliser efficacement les outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, Boolean search, CVthèques, ATS...)
- Assurer un suivi rigoureux des candidats tout au long du processus
- Maintenir un vivier structuré et pertinent, orienté marché suisse et français
Profil recherché :
- 2 à 5 ans d’expérience en sourcing ou recrutement IT
- Excellente compréhension des métiers et environnements techniques IT
- Capacité à travailler en toute autonomie et à gérer les priorités
- Connaissance des marchés français et idéalement suisses (atout apprécié)
- Excellente communication écrite et orale en français ; l’anglais est un plus
Nous offrons :
- Une collaboration souple en freelance ou CDI, selon votre statut
- Une équipe bienveillante, dynamique et experte
- Un positionnement clair sur des missions ciblées, qualitatives et à forte exigence
- Un poste 100 % à distance
Sourceur(se) IT Arbeitgeber: Nava Consulting SA
Kontaktperson:
Nava Consulting SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sourceur(se) IT
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dein Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Fachleuten aus der IT-Branche und zeige Interesse an ihren Projekten. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Chancen, von potenziellen Arbeitgebern entdeckt zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Suche aktiv nach Unternehmen, die dir gefallen, und kontaktiere sie direkt. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und erkläre, was du für das Team tun kannst. Wir wissen, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir sind überzeugt, dass Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Team und unsere Unternehmenskultur. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sourceur(se) IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du ins Team passt. Das hilft dir, deine Motivation klar rüberzubringen!
Sei du selbst: Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten! Zeig in deinem Anschreiben, wer du bist und was dich antreibt. Lass uns wissen, warum du der perfekte Sourceur für uns bist und was du mitbringst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im IT-Sourcing hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du technische Profile identifiziert und qualifiziert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nava Consulting SA vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen IT-Rollen und Technologien vertraut, die du sourcen wirst. Wenn du die Bedürfnisse der Teams verstehst, kannst du gezielt nach den richtigen Talenten suchen und im Interview überzeugend argumentieren.
✨Nutze deine Sourcing-Tools effektiv
Sei sicher, dass du die gängigen Sourcing-Tools wie LinkedIn Recruiter und Boolean Search beherrschst. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um Talente zu finden.
✨Bereite dich auf Fragen zur Selbstständigkeit vor
Da die Position viel Eigenverantwortung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im autonomen Arbeiten zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Prioritäten gesetzt und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation sowohl schriftlich als auch mündlich wichtig ist, übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestmöglich zu präsentieren.