Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere spannende Marketingprojekte und entwickle kreative Inhalte für den französischen Markt.
- Unternehmen: Navan, ein innovatives Unternehmen im Bereich Geschäftsreisen und Ausgabenmanagement.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schnelles, kreatives Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisemanagements und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Marketing oder verwandten Bereichen und 2+ Jahre Erfahrung im Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Navan is at the forefront of redefining business travel and expense management.
Our innovative platform streamlines processes, maximizes productivity, and empowers organizations to drive smarter spending decisions.
As we continue our rapid growth, we’re looking for dynamic leaders who can amplify our voice in the market and fuel high-impact demand-generation initiatives.
As Field and Content Marketing Coordinator for Southern Europe, you’ll be working directly with the regional marketing lead based in Paris- helping coordinate integrated field marketing programs that build brand presence and fuel high-quality pipeline across one of our key markets.
You’ll work cross-functionally with Sales, Marketing Ops, Content, and other teams to tailor and activate campaigns that resonate with local audiences, support regional revenue goals, and strengthen Navan’s footprint across Southern Europe.
- What You’ll Do
- Execute high-impact initiatives with the support of the regional marketing lead: live and virtual events, trade shows/conferences, cobranded partner events, targeted unique experiences, and localized campaigns that target both prospects and key accounts.
- Use data and analytics to track performance against KPIs, derive actionable insights, and continuously optimize execution
- Champion creative, agile, high-impact marketing execution within a fast-paced environment.
- Localize, transcreate and translate existing copy and content and adapt it to culturally fit the French audience
- Develop engaging content and creative copy specifically for the French audience (e. g. event speaking opportunities scripts, blog articles, outreach sequences and email flows)
- Maintain an in-depth knowledge of content trends, industry best practices (travel, expense, tech, etc.), market trends, marketing channel developments and opportunities
- Collaborate with stakeholders from Sales, Customer Success, Content, Marketing, Brand, Design and Product to coordinate and successfully execute projects
Who You Are
- You hold a Bachelor’s degree in Marketing, Business, Communications or a related field
- You bring 2+ years of hands-on experience in marketing, content generation, or event management - ideally within B2B Saa S, travel/expense tech, or a high-growth technology context.
- You have prior experience executing field marketing events and developing engaging marketing content that drives measurable results.
- You excel in fast-paced, ambiguous environments; you combine strong project management with execution discipline
- You thrive working cross-functionally, collaborating with other teams like Sales, Customer Success, Product Marketing, Content, and Revenue and Marketing Ops to deliver aligned go-to-market impact.
- You are analytical — comfortable using data to measure impact and iterate quickly on what works.
Field & Content Marketing Coordinator Arbeitgeber: Navan
Navan bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der du als Associate Account Executive nicht nur deine Fähigkeiten im Großkundenvertrieb entwickeln kannst, sondern auch die Möglichkeit hast, schnell aufzusteigen. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch das 'Navan MBA'-Programm und einer Kultur, die strategisches Denken und Teamarbeit fördert, bist du bestens positioniert, um deine Karriere voranzutreiben. Zudem profitierst du von einem inspirierenden Arbeitsplatz im DACH-Markt, der dir Zugang zu bedeutenden Geschäftspartnern und spannenden Herausforderungen bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Field & Content Marketing Coordinator erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Navan.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Navan ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Navan könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Navan beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field & Content Marketing Coordinator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Navan:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Navan einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Navan vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Navan einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Navan relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Navan einfügt.
