Auf einen Blick
- Aufgaben: Agir en tant que partenaire financier clé et gérer une équipe finance dynamique.
- Unternehmen: Entreprise engagée avec un fort potentiel de croissance et d'impact.
- Vorteile: Rôle de leadership avec opportunités d'évolution vers des postes de direction.
- Weitere Informationen: Collaboration étroite avec la direction et possibilité d'évolution vers un rôle de CFO.
- Warum dieser Job: Contribuez à des projets financiers critiques dans un environnement entrepreneurial.
- Qualifikationen: Licence en comptabilité ou finance et 5 à 10 ans d'expérience en gestion d'équipe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Agir en tant que partenaire financier clé auprès du CFO et soutenir la prise de décision.
Gérer une équipe finance/comptabilité de 6 subordonnés directs.
Diriger la fonction Groupe (20+ personnes, principalement en Afrique).
Mener des projets financiers critiques (gouvernance ERP Odoo et améliorations des processus financiers).
Les responsabilités clés incluent :
- Supervision de la comptabilité, de la finance et analyse de la rentabilité.
- Budgétisation et prévisions.
- Suivi des KPI.
- Support à la décision pour la gestion de la trésorerie.
- Assurer la conformité, les contrôles internes, ainsi que les audits, la fiscalité et les exigences.
Vous rendrez compte à la direction.
Vous aurez besoin de :
- Licence en comptabilité ou finance.
- Solide connaissance du reporting français et des normes IFRS.
- 5 à 10 ans de gestion d'une équipe financière (minimum 5 subordonnés directs).
- 10 ans et plus d'expérience en contrôle de gestion dans un environnement de services BtoB ou de construction.
- Maîtrise du français.
Vous apprécierez :
- Un rôle de leadership financier visible dans une entreprise avec un engagement de longue date des actionnaires pour développer l'activité.
- Une collaboration étroite avec la direction du Groupe.
- Travailler dans un environnement entrepreneurial et dynamique.
- Une évolution vers un rôle de CFO ou de cadre dirigeant après une expérience réussie dans ce poste.
Veuillez postuler en ligne avec votre CV, lettre de motivation et diplômes de travail avant le 5 juin. Lors du premier entretien, un extrait de casier judiciaire sera demandé pour compléter votre dossier.
Responsable Financier De Groupe Arbeitgeber: NAVITRANS SA
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unternehmerische Arbeitsumgebung, in der Sie als Responsable Financier De Groupe eine Schlüsselrolle in der finanziellen Entscheidungsfindung spielen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, mit klaren Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zum CFO. Zudem profitieren Sie von einem engagierten Team und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten in einem internationalen Kontext, insbesondere in Afrika, mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable Financier De Groupe erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Karriere oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dein Netzwerk auf.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In einem Interview ist es wichtig, nicht nur deine fachlichen Qualifikationen zu betonen, sondern auch, wie du im Team arbeitest und Probleme löst. Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Bewirb dich direkt online und halte deinen Lebenslauf und deine Unterlagen bereit, um schnell reagieren zu können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Financier De Groupe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du deinen Lebenslauf und dein Anschreiben schreibst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du die richtigen Punkte hervorhebst, die uns wichtig sind.
Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Persönliche Note:Vergiss nicht, deinem Anschreiben eine persönliche Note zu geben. Erzähl uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Online bewerben:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! Achte darauf, alle geforderten Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse hochzuladen, damit wir alles haben, was wir brauchen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NAVITRANS SA vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmensstruktur und den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Informiere dich über die aktuellen Projekte und Herausforderungen, die das Unternehmen hat, insbesondere im Finanzbereich. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du ein echter Partner für den CFO sein kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder finanzielle Entscheidungen getroffen hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Budgetierung, der Analyse von KPIs und der Einhaltung von Vorschriften verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Position unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du ein Team von 6 direkten Untergebenen führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten demonstrierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen im Management zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und entwickeln würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Finanzteam aktuell bewältigen muss, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Responsable Financier De Groupe. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
