Senior Software Engineer Android (Kotlin) (F/M/D)

Senior Software Engineer Android (Kotlin) (F/M/D)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Android-Apps und forme die Zukunft von NavVis IVION Go.
  • Unternehmen: NavVis, ein globaler Technologieführer in der digitalen Fabriklösungen.
  • Vorteile: 30 Tage bezahlter Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit hervorragenden Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Erlebnisse und arbeite mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Android-Entwicklung mit Kotlin.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

UNSERE VISION
Wenn Menschen unsere Technologie nutzen, um die Lücke zwischen der physischen und digitalen Welt zu überbrücken, erfassen sie nicht nur die Realität - sie schaffen eine neue. In dieser neuen Realität sind sie intelligenter, produktiver, effizienter und kreativer - weil sie die digitale Grundlage haben, um die Welt zu gestalten, in der sie leben möchten. Das ist es, was NavVis in all unseren Produkten und Dienstleistungen bietet: die Werkzeuge, um die Welt nicht nur so zu kartieren, wie sie ist, sondern den Weg zu einer besseren Zukunft zu ebnen.

DIE GELEGENHEIT
In dieser Rolle werden Sie Teil des NavVis Mobile Teams und nutzen Ihre umfassende Expertise in der Android-Entwicklung, um die Zukunft von NavVis IVION Go zu gestalten - unserer mobilen App, die es Nutzern ermöglicht, in reichhaltige digitale Daten um sie herum einzutauchen, wo immer sie sind. Sie werden die leistungsstarken digitalen Zwillinge nutzen, die mit unseren mobilen Mapping-Geräten NavVis VLX/MLX erstellt wurden, sowie unsere hochmoderne visuelle Positionierungstechnologie, um räumlich bewusste Benutzererlebnisse für unsere Fertigungskunden weltweit zu schaffen.

WIE SIE EINEN EINFLUSS AUSÜBEN WERDEN
Sie werden schrittweise Mitverantwortung für unseren gesamten Android-Code, die Toolchain und den Entwicklungsprozess übernehmen. Sie werden eng mit Design, Produktmanagement und natürlich Ihren Kollegen aus dem Mobile Team sowie auf Anfrage mit anderen Ingenieurteams in der IVION-Abteilung zusammenarbeiten. Sie werden architektonische Entscheidungen für den Android-Code treffen und den Maßstab für die Codequalität durch Wissensaustausch und Code-Reviews setzen.

WAS IHNEN ZUM ERFOLG IN DER ROLLE VERHELFT
8+ Jahre Erfahrung in der Android-Entwicklung, mit starken Fähigkeiten zur architektonischen Entscheidungsfindung in Kotlin Coroutines/Flow, Jetpack Compose, Jetpack-Bibliotheken (Room, Lifecycle, ViewModel), Retrofit und Koin.
Solide Grundlagen der Informatik - Datenstrukturen, Algorithmen und Entwurfsmuster, die in realen Produktionskontexten angewendet werden.
Qualitätsorientierte Denkweise in der Entwicklung, einschließlich TDD/BDD-Praktiken, mobile Tests (JUnit, Espresso) und CI/CD-Pipelines (GitHub Actions, GitLab oder Jenkins).
Vollständige SDLC-Verantwortung - von Anforderungen und Architektur über Code-Reviews, Tests und Bereitstellung.
Agentic AI-Coding-Kompetenz - geht über KI-unterstütztes Schreiben hinaus, um teamweite Arbeitsabläufe zu gestalten, Kontext zu kuratieren und die Token-Effizienz zu optimieren.
Erfahrung mit ARCore, Spiel-Engines oder 3D-Rendering-Frameworks ist ein starkes Unterscheidungsmerkmal.

WIE WIR WISSEN, DASS WIR EIN PERFEKTER MATCH SIND
Ihr Recruiting-Partner für diese Rolle ist Sylvie (sie/ihr). Sie können mit einem Screening-Gespräch und bis zu fünf Runden von Interviews rechnen, in denen wir gerne Ihre Leidenschaft und Interessen entdecken, Ihnen vorstellen, wer wir sind und was uns antreibt, und schließlich verstehen, wie wir möglicherweise gegenseitig zum Wachstum beitragen können.

WIE WIR SIE ZUFRIEDEN HALTEN
30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
Erschwinglicher Zugang zu einem umfangreichen Netzwerk von Fitness- und Wellness-Einrichtungen durch EGYM Wellpass-Zuschuss
Deutschlandticket-Zuschuss zur Unterstützung nachhaltiger Reisen mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitssetup, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Arbeit um Ihr Leben zu planen und nicht Ihr Leben um die Arbeit
Umfassende Visa- und Umzugshilfe für internationale Kandidaten
Ein attraktives Fahrrad-Leasing-Modell über JobRad, im Einklang mit unserem Engagement für nachhaltige Mobilität
Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das die Fähigkeiten und Erfahrungen, die Sie mitbringen, wertschätzt
Bis zu 4.000 EUR Mitarbeiterempfehlungsbonus
Finanzielle Unterstützung für lokale Sprachkurse, um Ihnen bei Ihrer Integration in die Kultur zu helfen!

ÜBER UNS
NavVis ist ein technologieorientierter, globaler Marktführer in der Realitätserfassung und digitalen Fabriklösungen. Prominente Hersteller und Laserscan-Profis auf der ganzen Welt vertrauen auf unsere bahnbrechende Technologie, die entwickelt wurde, um die gebaute Umgebung als fotorealistische digitale Zwillinge zu erfassen und zu teilen. Indem wir die physische und digitale Welt verbinden, helfen wir Organisationen, intelligentere Entscheidungen zu treffen und effizientere, vernetzte Abläufe aufzubauen. Mit über 300 Mitarbeitern aus rund 60 Nationalitäten und Büros auf der ganzen Welt sind wir stolz darauf, ein wirklich internationales und vielfältiges Arbeitsumfeld zu bieten. Als wachsendes Unternehmen vereinen wir die Agilität, Innovation und den unternehmerischen Geist eines Startups mit der Professionalität und Zuverlässigkeit eines etablierten Unternehmens - und bieten unserem Team das Beste aus beiden Welten. Sie werden Teil einer offenen Kultur sein, die Vertrauen, Zusammenarbeit und Transparenz schätzt. Wir sind stolz auf unser Umfeld, in dem vielfältige Talente gedeihen können und in dem Feedback individuelles Wachstum und Entwicklung fördert. Teilen Sie unsere Leidenschaft für disruptive Technologie und möchten Teil unserer dynamischen Reise sein? Bei NavVis werden Sie Ihre Projekte besitzen, innovative Ideen zum Leben erwecken und echte Möglichkeiten haben, Ihre Karriere voranzutreiben und für Ihren Einfluss anerkannt zu werden.

EEO-AUSSAGE
Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Nationalität, Religion oder Behinderung und ermutigen alle nachdrücklich zur Bewerbung. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung Unterstützung in irgendeiner Phase des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an Ihre Recruiting-Partner für diese Position.

Senior Software Engineer Android (Kotlin) (F/M/D) Arbeitgeber: NavVis

NavVis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in München bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Verbesserung. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten wie der Büro- und Werkstattverlagerung mitzuarbeiten, sowie die Unterstützung bei der Integration in die lokale Kultur machen NavVis zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Fachkräfte.

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Kontaktdaten:

NavVis Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer Android (Kotlin) (F/M/D) erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei NavVis anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer Android (Kotlin) (F/M/D) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei NavVis vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer Android (Kotlin) (F/M/D) mit Bravour zu bestehen

Android Entwicklung
Kotlin
Kotlin Coroutines
Flow
Jetpack Compose
Jetpack Bibliotheken (Room, Lifecycle, ViewModel)
Retrofit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei NavVis klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NavVis vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.