SAP ABAP Developer – S/4HANA, EAM/PM, 3 Days Remote in Bern

SAP ABAP Developer – S/4HANA, EAM/PM, 3 Days Remote in Bern

Bern Vollzeit 54000 - 66000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten im Bereich S/4HANA.
  • Unternehmen: NAXCON GmbH, ein führendes Ingenieur- und IT-Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
  • Vorteile: 3 Tage Homeoffice pro Woche, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem innovativen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und arbeite mit einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in ABAP OO, Kenntnisse in EAM/PM und fließendes Deutsch (C2).

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.

NAXCON Gmb H, headquartered in Weil am Rhein with additional offices, including Stuttgart, is one of Germany's leading engineering and IT service providers.

The company seeks an SAP ABAP Developer to join a Bern-based project with 3 days of remote work per week.

The role requires several years of ABAP OO development for SAP S/4HANA, expertise in SAP EAM/PM, CDS, SQL, and SAPUI5/Fiori Elements, and a strong German proficiency (C2).

SAP ABAP Developer – S/4HANA, EAM/PM, 3 Days Remote in Bern Arbeitgeber: NAXCON

NAXCON GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bonn ein internationales Arbeitsumfeld bietet, in dem Vielfalt und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und regelmäßigen Teamevents fördern wir eine positive Arbeitsatmosphäre, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungspakete anbieten, die Ihre Qualifikationen und Leistungen widerspiegeln. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Deutschkenntnisse zu verbessern und an spannenden Projekten in verschiedenen Branchen zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

NAXCON Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so SAP ABAP Developer – S/4HANA, EAM/PM, 3 Days Remote in Bern erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei NAXCON bewerben

Viele Unternehmen, wie NAXCON, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ABAP Developer – S/4HANA, EAM/PM, 3 Days Remote in Bern mit Bravour zu bestehen

ABAP OO Entwicklung
SAP S/4HANA
SAP EAM/PM
CDS
SQL
SAPUI5
Fiori Elements

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf NAXCON und die ausgeschriebene Position SAP ABAP Developer – S/4HANA, EAM/PM, 3 Days Remote zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NAXCON vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von NAXCON an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.

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