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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und produziere spannende E-Learning-Inhalte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Weber ist ein innovatives Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Zuschüsse für Mittagessen und Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem kreativen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung, Teamfähigkeit und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle kann an jedem deutschen Standort besetzt werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Du bist verantwortlich für die didaktische und methodische Aufarbeitung von technischen Abläufen.
- Du übernimmst die Planung, Produktion und Qualitätskontrolle der E-Learning-Projekte – von der Ideenfindung bis zur Fertigstellung in verschiedenen Formaten (z. B. Bilder, Videos, E-Learning Module).
- Auch die Erstellung von interaktiven und zielgruppenorientierten E-Learnings gehört zu Deinen Aufgaben.
- Nicht zuletzt arbeitest Du eng mit dem Team zusammen und pflegst gemeinsam unser Learning-Management-System.
- Diese Stelle kann an jedem unserer deutschen Standorte besetzt werden.
Das erwarten wir von Dir:
- Du besitzt eine fundierte technische Ausbildung (z.B. staatlich geprüfter Techniker, technischer Redakteur) oder entsprechende Berufserfahrung.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit können wir bei Dir voraussetzen.
- Der Umgang mit MS Office-Programmen fällt Dir leicht.
- Learning-Management-Systeme und Software-Tools zur Erstellung von E-Content stellen Dich vor keine Herausforderung.
- Du hast gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Das kannst Du von Weber erwarten:
- Spannende, abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld.
- Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe.
- Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur.
- Freiraum für Gestaltungshunger und Deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte.
Dein Ansprechpartner:
Ich freue mich auf Deine Bewerbung!
Tabea Lauber
Telefon: +49 (0) 6465 918-0
jobs(at)weberweb.com
Zusätzliche Vorteile:
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Kooperation mit „JobRad“
- Zuschuss betriebliche Altersvorsorge
- Entgeltumwandlung in Form eines Zeitwertkontos
Entwicklungsmöglichkeiten:
- Zugang zu LinkedIn Learning
- Individuelle Weiterentwicklungsmaßnahmen
- Englisch Kurse und Babbel-Zugang
Verpflegung:
- Zuschuss zum Mittagessen in unserer Kantine
- Snack- und Getränkeautomaten vor Ort
- Wasserspender
Gesundheitsmanagement:
- Gesundheitstage
- Ernährungsberatung
- Rauchentwöhnung
- Schmerztherapie
- Gleitzeit in Bereichen ohne Schichtsystem
- 38-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Freizeitausgleich von Überstunden
Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen:
- Höhenverstellbare Tische
- Neuste Arbeitsmittel
- Telefonzellen als Rückzugsmöglichkeit
Die Mitarbeiter-App Flurfunk:
- Alle Infos immer auf dem Smartphone parat
- Einfache Kommunikation mit allen Mitarbeitenden
- Die neusten Neuigkeiten immer sofort abrufbar
- Weihnachtsfeiern
- Wir finden eigentlich immer einen Grund es uns gut gehen zu lassen
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Technischer E-Content Creator / E-Learning Content Producer (m/w/d) Arbeitgeber: NB Weber Maschinenbau GmbH Breidenbach
Kontaktperson:
NB Weber Maschinenbau GmbH Breidenbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer E-Content Creator / E-Learning Content Producer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der E-Learning-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich E-Learning. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung von Lerninhalten hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn möglich, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit, um zu zeigen, wie du technische Abläufe didaktisch aufbereitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um E-Learning-Projekte zu realisieren. Das wird bei uns sehr geschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer E-Content Creator / E-Learning Content Producer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen betont. Gehe darauf ein, wie du die technischen Abläufe didaktisch aufarbeiten kannst und welche E-Learning-Projekte du bereits erfolgreich umgesetzt hast.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Füge auch Nachweise über deine technische Ausbildung oder Berufserfahrung sowie Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch hinzu.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NB Weber Maschinenbau GmbH Breidenbach vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du für die didaktische und methodische Aufarbeitung von technischen Abläufen verantwortlich bist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kreativität
In der Rolle des E-Learning Content Producers ist Kreativität gefragt. Bereite einige Ideen für E-Learning-Module oder interaktive Inhalte vor, die du während des Interviews präsentieren kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle enge Zusammenarbeit im Team erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte aus deiner Vergangenheit bereit haben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in diesen Projekten gespielt hast.
✨Kenntnisse in Learning-Management-Systemen hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit Learning-Management-Systemen und Software-Tools zur Erstellung von E-Content klar kommunizierst. Zeige, wie du diese Tools effektiv genutzt hast, um qualitativ hochwertige Lerninhalte zu erstellen.
