Area Specialized Agent 4-H/STEM

Position located in Mecklenburg County. Diese Position kann für eine Remote- oder Hybrid-Arbeitsanordnung in Übereinstimmung mit den Richtlinien der Universität und des Staates in Betracht gezogen werden. N.C. A&T-Mitarbeiter müssen in der Regel in North Carolina wohnen, innerhalb einer 2-Stunden-Pendeldistanz von ihrem zugewiesenen Dienstsitz.

Mitarbeiterleistungen:

• Anspruch auf Urlaub und Krankheitsurlaub für berechtigte Mitarbeiter
• Gemeinnütziger Diensturlaub
• Aetna – Staatliche Gesundheitsleistungen von North Carolina
• NCFlex - Vision, Zahnmedizin, flexible Ausgaben, Lebensversicherung und mehr
• 12 bezahlte Feiertage
• Lehrkräfte und Rentensystem für Staatsangestellte (TSERS)
• Optionale Zusatzpläne - 401k, 403b, 457b und 457
• Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP)
• Rabatt im Campus-Freizeitzentrum
• Rabatt im Universitätsbuchladen und mehr

Positionsübersicht:

Zusammenarbeit mit dem Extension Specialist in 4-H/STEM zur Bereitstellung von Bildungsführung bei der Entwicklung, Implementierung und Bewertung von forschungsbasierten, integrativen landesweiten Erweiterungsprogrammen, die den Bedürfnissen von ressourcenarmen und sozial benachteiligten Zielgruppen entsprechen. Durchführung von Schulungen und Bildungsunterstützung für das Feldpersonal und deren Kunden im Bereich 4-H STEM, im Einklang mit der Philosophie, den Richtlinien sowie den übergeordneten Zielen und Bildungszielen der Cooperative Extension an der North Carolina A&T. Diese Position koordiniert und entwickelt Programme für Jugendliche innerhalb eines bestimmten Clusters von Landkreisen (Lincoln, Gaston, Mecklenburg, Cabarrus, Stanly, Union, Anson), um Fähigkeiten und Kompetenzen in Wissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen und Mathematik (STEM) zu erhöhen, die in gemeinschaftsbasierten Umgebungen durch das 4-H-Programm der Cooperative Extension an der North Carolina A&T und Partnerschaften im ganzen Bundesstaat bereitgestellt werden. Die Position wird auch mit anderen Area Specialized Agents an regionalen und landesweiten 4-H-Initiativen und -Programmen zusammenarbeiten.

Minimale Anforderungen:

• Master-Abschluss von einer akkreditierten Universität in Technologie, Informatik, Ingenieurwesen oder einem anderen STEM-fokussierten Hauptfach; oder technische Lehrerbildung.
• Tiefgehendes Wissen über staatliche und nationale Trends sowie relevante Daten zur Unterstützung der Entwicklung von Erweiterungsprogrammen für ressourcenarme Jugendliche.
• Erfahrung in der Gestaltung und Entwicklung von Schulungsmaterialien für die Verwendung in gemeinschaftsbasierten Bildungsprogrammen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, Wissenschaft, Ingenieurwesen und Technologie sowie Theorien und Aktivitäten zur Jugendentwicklung mit unterschiedlichen Zielgruppen und Umgebungen zu nutzen.
• Fähigkeit, mit Interessengruppen außerhalb der Universität wie Unternehmen und Industrie, staatlichen und föderalen Behörden sowie gemeinnützigen und privaten Stiftungen zu interagieren und Unterstützung zu gewinnen.
• Computerkenntnisse (Kenntnisse in MS Excel, PowerPoint und Office usw.).
• Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie starke zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Fähigkeit, mehrere Anforderungen zu bewältigen und Prioritäten zu setzen.
• Bereitschaft zu reisen (25 – 50 % der Zeit), einschließlich Übernachtungen und gelegentlicher Wochenenden.
• Fähigkeit, Schulungsbedarf, Publikationen und Ausrüstung für Schulungsprogramme zu heben und zu tragen.
• Besitz eines Fahrzeugs für Reisen, wenn ein staatliches Fahrzeug möglicherweise nicht verfügbar ist und Reisen als notwendig erachtet werden.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Zusätzlich zum M.S. fünf oder mehr Jahre Berufserfahrung in der Wissenschaftsausbildung, in STEM-Programmen, in der Jugendentwicklungsprogrammierung, in der Lehrplanentwicklung oder in Bildungs-Methoden und -Bewertungen.
• Erfahrung in der Planung, Implementierung, Vermarktung und Bewertung von Bildungsprogrammen für städtische oder ressourcenarme Jugendliche, die durch 4-H bereitgestellt werden.
• Nachweis über Zusammenarbeit/Koalitionsbildung mit Schulen, Organisationen/Agenturen, die Jugendlichen dienen, Hochschulen und der wissenschaftlichen Gemeinschaft.
• Erfahrung in der Gestaltung und Entwicklung von Schulungsmaterialien für die Verwendung in gemeinschaftsbasierten Bildungsprogrammen.

Erforderliche Lizenz oder Zertifizierung:

Gültiger Führerschein von NC erforderlich, um staatliche oder lokale Landkreisfahrzeuge zu betreiben.

Stellenangebot und Vergütung:

Positionsnummer: 009538
Rekrutierungsgehaltsspanne: Entspricht Ausbildung und Erfahrung
FLSA: Exempt
Beschäftigungsart: Dauerhaft - Vollzeit
Tenure Track: Nein
FTE: 40 Stunden/Woche, 12 Monate

Gleichstellung und Diversität:

Die North Carolina A&T State University ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und positive Maßnahmen. Niemand, der sich bewirbt oder eine Anstellung sucht, wird aufgrund von Rasse, Religion, Farbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, Veteranenstatus, politischer Zugehörigkeit, genetischen Informationen oder sexueller Orientierung und sexueller Identität abgelehnt.